Samarbetsprojekt mellan skolan och det lokala näringslivet är inget nytt men i Gävle tas nu ett samlat grepp genom att utrusta stadens 31 högstadieklasser med varsitt fadderföretag. Initiativet kommer från Gävle kommun och skolorna, och företagen på orten var inte sena att gå med. Även Svenskt Näringsliv finns med i arbetet.
Skapa förståelse
I botten ligger den gemensamma inställningen att den framtida kompetensförsörjningen till arbetslivet måste börja redan i grundskolan, det är förutsättningen för de studieval till gymnasiet och högskola som ungdomarna gör senare. Men ofta inskränker sig kontakterna mellan grundskolan och näringslivet till enstaka studiebesök eller föräldrar som pratar om sitt yrke i skolan. Det ger ingen djupare bild av hur arbetslivet fungerar och hur de unga ska kunna bli en del i av det. Trossen handlar därför också om att öka förståelsen för företagens betydelse i samhället och inte minst om hur ett företag och en arbetsplats fungerar.
– Vi träffar dagligen unga som vill börja jobba hos oss men ofta har de en inställning till arbete och tider och hur det är att ingå i ett arbetslag, som faktiskt inte fungerar. Det hoppas jag att vi ska kunna ändra på.
Det säger Jonas Ahlborg, vd på Jobmeal, ett företag som hyr ut kaffeautomater och vattenkylare till arbetsplatser och ett av de företag som ställer upp som fadderföretag inom ramen för Trossen.
– Ett projekt där kommun, skola, Svenskt Näringsliv och företagen går samman, det har vi väl alla drömt om. Då går det inte att tacka nej utan vi vill vara med och ta ett samhällsansvar.
Ta del av verklighet
Jobmeal och 30 andra företag i Gävle har nu fått varsin sjundeklass att vara fadder för under de tre år som eleverna går på högstadiet. De har två schemalagda möten med varandra varje läsår men tanken är att de ska byggas vidare med gemensamma aktiviteter och projektarbete som gagnar både eleverna och företaget.
– Eleverna har ju en helt annan syn på till exempel musik och bild än oss äldre, säger Jonas Ahlborg. Kanske kan vi tillsammans se över vår reklam, ta hjälp av dem när det gäller bilder och musik. Samtidigt hoppas jag att en del av vår verklighet inom transporter och ekonomi ska användas i skolarbetet. Vi kan alltså förse skolan och eleverna med verkliga exempel att räkna och plugga kring. Men viktigast av allt är att ge dem en inblick hur ett företag fungerar.
Chans till möten
Liselotte Sjöberg på Lantmäteriet i Gävle, som också ställer upp som fadder, är inne på samma linje.
– Vi arbetar mycket med teknik och geomatik, områden som många ungdomar inte vet vad det är eller inte tror att de är intresserade av. Nu får vi chansen att möta dem och visa hur många olika spännande yrken det finns inom de områdena.
Både Jobmeal och Lantmäteriet har kontinuerliga rekryteringsbehov och att möta unga redan i högstadiet är ett sätt att börja det framtidsinriktade arbetet redan idag. Trossen är därför tänkt som en långsiktig satsning och något som ska rulla vidare också med nya kullar högstadieelever.
