NYHET2 juni 2017

Byråkrati bidrar till utanförskap

Vi vet att ett arbete är en av de bästa och mest effektiva vägarna till lyckad integration av flyktingar och invandrare. Vi vet också att ju tidigare en nyanländ kan komma i arbete desto mer ekonomiskt gynsamt är det för den svenska ekonomin. Vi vet också att företag med utlandsfödda anställda kan hitta flera fördelar i form av ökad export, kontaktnät, kompetensförsörjning etc. Förhoppningsvis säger ingen emot mig på de här tre punkterna.

Jonas Grenfeldt, Panang Kommunikation

Jag vill anställa en kille på timme. Han är 17 år och har fem års arbetslivserfarenhet. Han är mogen, driven och har ensam lyckats ta sig till Sverige. Förstå kapaciteten han besitter! Just nu går han i skolan, så jobbet skulle vara utanför skoltid förstås. Ett enkelt jobb, ett klockrent instegsjobb, ett sådant jobb som jag hört en massa politiker verkligen vurma för.

För att kunna betala ut lön för det enkla jobbet är det bra om det finns ett bankkonto. Så vi gick till banken för att öppna ett. Där fick vi nej, med hänvisning till att han behöver personnummer för det. Samordningsnummer duger inte.

Så vi gick till Skatteverket för att ansöka om personnummer, eftersom de dessutom sagt åt oss på Arbetsförmedlingen (jag har tidigare försökt hjälpa honom lite med att söka jobb) att det är betydligt lättare att få det om man har en arbetsgivare som står beredd att anställa. Och Skatteverket hjälper gärna till, men bara om man har ett uppehållstillstånd som är giltigt längre än 12 månader (wtf?).

Killens uppehållstillstånd var utfärdat på 11 månader, och ska förlängas i augusti. Efter en sommar utan skola, utan studiestöd, utan rutiner, utan det vanliga kontaktnätet, utan ett jobb.

Så jag ringde Migrationsverket, och fick veta att ärendet inte kan få förtur, att det kommer att lyftas i augusti och att de inte kommer att ta någon hänsyn alls till den här situationen utan enbart till skyddsskälen.

Så nu ska jag undersöka hur vi kan få till kontantutbetalningar, för det är ju så det måste gå till. Cash i handen. Administrativ börda, turer till bankomaten och inte direkt ett steg mot det kontantlösa samhället.

Och under tiden skriver jag av mig lite, frustrerad över att vi kan ha ett system i Sverige som relativt knusselfritt betalar ut stöd och bidrag, men verkar vara riggat för att göra det så svårt som möjligt för människor att komma i arbete.

Hur förväntas jag egentligen göra som arbetsgivare i det här läget? Hur förväntas en ensamkommande tonåring navigera i den här Kafka-liknande tillvaron? Hur tror man från politiskt håll att det här är rutiner som motverkar utanförskap?

Det är bara så sorgligt alltihop.

Jonas Grenfeldt, Panang Kommunikation

Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist