Eva-Marie Hagström Målerås DSC01016

Eva-Marie Hagström ser framför sig flera pensionsavgångar från Målerås Glasbruk nästa år. Yrkesintroduktionsprogrammet är för deras del ett bra stöd vid inskolning av yngre arbetskraft.

Yrkesintroduktion öppnar för rekrytering

NYHET Publicerad

REKRYTERING Trots nedläggningar och driftsinskränkningar i branschen under senare år, har den manuella glasindustrin svårt att hitta ny kompetent personal, när de äldre går i pension. "Jag hoppas att YI-programmet får vara kvar. I så fall fortsätter vi gärna att anställa flera", säger Eva-Marie Hagström, vd Målerås Glasbruk.

För att klara föryngringen har yrkesintroduktionsprogrammet (YI) kommit att bli en lösning.

– Vår arbetsgivarorganisation, IKEM, och IF Metall höll en gemensam information om YI-programmet förra året och det gav oss en ny infallsvinkel, berättar VD Eva-Marie Hagström på Målerås Glasbruk.

– Jag fick bra kontakt med Arbetsförmedlingen i Nybro och vi kunde anställa två yngre personer, som hade varit här som praktikanter under sin skoltid.

Eva-Marie Hagström tycker att YI-programmet är ett bra alternativ, när man anställer personal i yrken, där det krävs lång yrkeserfarenhet.

– Jag hoppas verkligen att YI-programmet får vara kvar. Det har man ju lovat och nu talar man om att satsa på kompetensutveckling, så jag utgår ifrån att vi får behålla stödet, säger Eva-Marie Hagström. I så fall fortsätter vi gärna att anställa flera.

YI-programmet innebär att en person, som är under 25 år, anställs och placeras i utbildning under 12 månader, enligt en plan som företaget ska redovisa till Arbetsförmedlingen. Lönen ska vara lägst 18 000 kr i månaden, vilket är lika med minimilön enligt kollektivavtalet.

– Minst 25 % av arbetstiden ska användas till utbildning och under de förutsättningarna reduceras företagets kostnad, efter statliga bidrag, till 8 800 kr i månaden, förklarar Eva-Marie Hagström.

En av de två som anställdes i YI-programmet har tvingats sluta på grund av allergi, men en är kvar – Sofie Wettergren. Hon kommer från Enköping, och har studerat på glasgymnasiet i tre år och YH-utbildningen vid Orrefors i ett år. Hon arbetar på Målerås sedan oktober förra året.

Sofie Wettergren YI-anställd Målerås DSC01012

Sofie Wettergren arbetar en hel del med blästring, men har också slipat kanter på vinglas och provat på målning. Hon arbetar rätt självständigt men har olika handledare på olika stationer.

– Det var en slump att jag hamnade inom glas, berättar hon. Det kunde ha blivit smed, men jag gick först ett år på handelsprogrammet, innan jag flyttade ner hit. Det var ensamt i början, men vi hade jättekul på glasskolan och jag tycker fortfarande att det är väldigt kul att hålla på med glas.

– Det är skoj när det man gör blir bra. Då känner man lycka!

Framtiden efter YI-programmets slut är inte kristallklar för Sofie, men hon vill nog gärna hålla på med glas på något sätt. Och Eva-Marie Hagström bedömer att Målerås har behov av att både behålla henne, och att ta in nya YI-anställningar, för att klara personalförsörjningen framöver.

Olle Termén

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Vart går färden med välfärden?

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 När företagare träffade Socialdemokratiska politiker i Kronoberg stod välfärds- och kompetensfrågorna högt upp på Agendan. Hur ska vi lösa de problem som finns?
NYHET Publicerad:

Medarbetare sökes

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 När företagare träffade Moderata politiker i Kalmar län stod kompetensförsörjningen högt upp på agendan. Om företagen inte får tag i nya medarbetare hindras expansionen.
NYHET Publicerad:

”Vi vill bara sköta oss”

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 Att företagens villkor är viktiga för att kunna växa och därmed bidra till välfärden är ingen hemlighet. Men kan politiken ge de rätta förutsättningarna? Det diskuterades mellan företagare och moderata politiker vid ett möte i Växjö.
NYHET Publicerad:

Hur är spelreglerna?

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 När företagare träffade Kristdemokraterna var det många frågor som diskuterades. Bonus malus, sjukvårdskostnadsbeskattning, anställningsformer och kompetensförsörjning var några av dem.
NYHET Publicerad:

Börja jobba vid 30?

ARBETSMARKNAD Det tar lång tid för svenska studenter att komma i arbete, jämfört med studenter i exempelvis Norge och Danmark. Det visar en ny rapport från Svenskt Näringsliv. De negativa effekterna är många. Personerna själva får lägre livslön och pension, och skatteintäkterna blir mindre.
NYHET Publicerad:

Sämre än Norge och Danmark

ARBETSMARKNAD Det tar lång tid för svenska studenter att komma i arbete, jämfört med studenter i exempelvis Norge och Danmark. Det visar en ny rapport från Svenskt Näringsliv. De negativa effekterna är många. Personerna själva får lägre livslön och pension, och skatteintäkterna blir mindre.
NYHET Publicerad:

Någon annan löser inte dina rekryteringsproblem

INTEGRATION Med rätt förutsättningar är varken språket eller säkerheten problemet för att skapa en bra ingång för nyanlända samtidigt som man hittar vägar för företag att lösa kompetensförsörjningen i svensk industri.
NYHET Publicerad:

Flygskatt på tapeten

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 Infrastruktur, flygskatt, kompetensförsörjning, friskolor och sjukvårdsfrågor blev diskussionsämnena när företagare och Miljöpartister träffades för att prata framtid.
NYHET Publicerad:

"Cirka 1 500 personer är anställda i dessa företag. Många väljer och uppskattar, privata alternativ i välfärden".

KOMMENTAR Nu har Riksdagen, efter många om och men, röstat ner Regeringens förslag om att begränsa vinsterna i skola och omsorg. Förslaget som var ett direkt angrepp mot de privata företagen var slarvigt och snedvridet. Lagrådet sågade förslaget rakt av och ändå gick Regeringen fram med ett skarpt förslag till omröstning. Dessutom ett förslag som på tidigt stadium inte hade majoritet i Riksdagen.
NYHET Publicerad:

"Kanske borde fokus från politikerna framöver istället riktas mot hur effektivt pengarna används i de offentliga systemen?"

KOMMENTAR Nu har Riksdagen, efter många om och men, röstat ner Regeringens förslag om att begränsa vinsterna i skola och omsorg. Förslaget som var ett direkt angrepp mot de privata företagen var slarvigt och snedvridet. Lagrådet sågade förslaget rakt av och ändå gick Regeringen fram med ett skarpt förslag till omröstning. Dessutom ett förslag som på tidigt stadium inte hade majoritet i Riksdagen.
NYHET Publicerad:

Ett klokt beslut!

VÄLFÄRD Nu har Riksdagen, efter många om och men, röstat ner Regeringens förslag om att begränsa vinsterna i skola och omsorg. Förslaget som var ett direkt angrepp mot de privata företagen var slarvigt och snedvridet. Lagrådet sågade förslaget rakt av och ändå gick Regeringen fram med ett skarpt förslag till omröstning. Dessutom ett förslag som på tidigt stadium inte hade majoritet i Riksdagen.
NYHET Publicerad:

Ett välkommet beslut!

VÄLFÄRD Nu har Riksdagen, efter många om och men, röstat ner Regeringens förslag om att begränsa vinsterna i skola och omsorg. Förslaget som var ett direkt angrepp mot de privata företagen var slarvigt och snedvridet. Lagrådet sågade förslaget rakt av och ändå gick Regeringen fram med ett skarpt förslag till omröstning. Dessutom ett förslag som på tidigt stadium inte hade majoritet i Riksdagen.
NYHET Publicerad:

Genom att mötas och bygga relationer kan vi skapa ett bättre företagsklimat

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 När Vänsterpartister från Kalmar län mötte företagare på Badholmen i Oskarshamn blev det god dialog, samtal med högt i tak och många skratt.
NYHET Publicerad:

Ömsesidig nytta när Centerpolitiker träffade företagare

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 Att företagare möter politiker är något som kan ge ömsesidig nytta. Kontakterna kan leda till affärer, för den företagsamme entreprenören, men framförallt ger det nya kunskaper och insikter.
NYHET Publicerad:

Företagare möter Socialdemokrater

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 När företagare träffar politiker blir det ofta väldigt bra samtal om viktiga frågor. Under dialogen med politiker från Socialdemokraterna i Kalmar län var frågor som kompetensförsörjning, kilometerskatt, besöksnäring, attraktivitet, kärnkraft, vinster i välfärden och mycket annat…
NYHET Publicerad:

Alla skolans elever skall kunna få möjligheten att driva UF-företag

UNG FÖRETAGSAMHET Marie Henriksson från Kungsmadskolan i Växjö började sin karriär inom skolan som svensklärare. Idag har hon helt ersatt undervisningen i svenska mot entreprenörskap. Förra året vann hon till och med priset ”Årets UF-lärare 2017 i Kronoberg”. Hennes mål nu, som UF-samordnare på skolan, är att alla skolans elever ska kunna få möjligheten att driva ett eget UF-företag.
NYHET Publicerad:

Fortsätter det så här lägger jag av

RIKSDAGSKANDIDAT 2018 Att driva företag har aldrig någonsin varit mer byråkratiserat och nedtyngt av administration. Högarna med blanketter och föreskrifter har bara växt och växt under de 30 år som Mats Söder, Söders Maskinservice AB drivit sitt företag.
NYHET Publicerad:

Företagen har tyckt till

FÖRETAGSKLIMAT 31 000 företag har svarat på den årliga undersökningen kring det lokala företagsklimatet i landets 290 kommuner. I Kronobergs län är det 819 företag som gett sitt omdöme om sina hem kommuner i en rad frågor.
NYHET Publicerad:

1213 företag har tyckt till i Kalmar län

FÖRETAGSKLIMAT 31 000 företag har svarat på den årliga undersökningen kring det lokala företagsklimatet i landets 290 kommuner. I Kalmar län är det 1213 företag som gett sitt omdöme om kommunen i en rad frågor.
NYHET Publicerad:

”Arbetsförmedlingen kommer aldrig bli experter på att förmedla jobb”

KOMMENTAR Förtroendet för Arbetsförmedlingen sjunker, både bland våra medlemsföretag och bland allmänheten. Myndigheten har en viktig roll att fylla för att hjälpa folk som står långt ifrån arbetsmarknaden, men de kommer aldrig bli experter på att förmedla jobb. Låt andra ta hand om det jobbet.