Höga marginalskatter bekymmer för företagare
Ingen fråga bekymrar landets företagare lika mycket som problemet med att hitta rätt kompetens. Samtidigt har Sverige en av de högsta marginalskatterna på arbete, vilket gör det mindre lönsamt att utbilda sig till bristyrken.
– Vi har lägst utbildningspremie i OECD, säger Svenskt Näringslivs skatteexpert Johan Lidefeldt.
Marginalskatternas påverkan på företagens verksamhet var temat för ett samtal med företagare under Företagardagen. Svenskt Näringslivs expert Johan Lidefelt såg flera konsekvenser av marginalskatterna.
– Marginalskatter uppåt 60 procent av lönen gör att utbildning lönar sig dåligt i Sverige. Vi har lägst utbildningspremie i OECD, säger han.
I dag konkurrerar många svenska företag på en internationell marknad och måste förhålla sig till löner och ersättningar även i andra länder. Med höga skatter blir den faktiska lönen som medarbetarna får lägre, vilket gör det svårare att rekrytera personal. Ett konkret exempel på detta är Spotify, som nyligen föll stort på börsen just på grund av sina rekryteringsproblem.
– Marginalskatterna minskar också viljan att arbeta fler timmar samt att starta och driva företag. Detta då belöningen för risktagande och arbetande timmar är väldigt låg i Sverige, säger Johan Lidefeldt.
En företagare som vill se en förändring är Dan Lindqvist på Oskar Sohlberg i Ljungby.
– Det här är en väldigt viktig fråga för oss. Vi vill ha medarbetare som vill göra karriär och som vill jobba mer, utan att allt försvinner bort i skatter. Det ska löna sig att jobba.
SkatterDU KANSKE OCKSÅ VILL LÄSA
