Studiedag för studievägledare

Förmiddagen startades med ”speeddejting” där studie- och yrkesvägledare tillsammans med representanter från nio olika arbetsgivarförbund fick diskutera kompetensbrist som råder inom flera branscher.

Johan Ericson från Transportföretagen tyckte att dagen var mycket positiv och intressant. Bland annat då de fått berätta om branschens extrema situation att få tag i den kompetens som behövs och att diskutera framtiden med studie- och yrkesvägledarna.

– Vi är i en extrem högkonjunktur samtidigt som arbetsmarknaden är i en omvändningsprocess med en digitalisering och en större rörlighet samtidigt som en stor ålderskull är på väg att lämna marknaden. Det är svårt att hitta generella lösningar på kompetensbristen men vi jobbar strategiskt hela tiden med att dels förklara för alla inblandade vad det faktiskt innebär att arbeta i transportbranschen idag. Vi har en uppfattning att det finns en bild av den som inte stämmer, så just detta är också en viktig del att föra fram, säger Johan Ericson, Transportföretagen.

För att sätta perspektiv på problemet förklarar Johan Ericson att det i framtiden krävs 5000 nettojobb för åkerinäringen per år samtidigt som motorbranschen är i ett behov av ungefär 6000 nya inom en treårsperiod. Detta är dock inte den största efterfrågan, även IT- och teknikjobb är i behov av ny arbetskraft, närmare bestämt 70 000 personer kommer behövas i Sverige år 2020 om inget görs åt kompetensbristen.

På eftermiddagen besöktes flera företag. Växjöföretaget Denbro Omsorg beskrev sin verksamhet och hur de upplever kompetensbristen i sin bransch. Dagen fortsatte med företagsbesök hos bland annat Elite Stadshotellet, ett företag där många ungdomar får sitt första jobb. Där deltagarna fick en rundvandring och möjlighet att ställa frågor kring deras verksamhet.

Avslutningsvis besöktes Wexiödisk där Vd:n Magnus Tituson belyste flera ämnen. Bland annat anser de att utbildningsplatserna inte är anpassade efter industrins behov och ofta är det svårt att finna särskilda kompetenser som efterfrågas av företagen. Som företag har Wexiödisk försökt stödja utbildning i kommunen men de är även medlemmar i Gotech, en förening som försöker öka intresset hos unga för teknikjobb.

Flera slutsatser kan dras från dagen. Ska Sverige fortsätta vara ett framgångsland måste åtgärder göras omedelbart, både för näringslivets och elevernas skull men även för samhället som helhet.

Victor Lindgren