Reepalu kapitulerar i kvalitetsfrågan

NYHET Publicerad

VÄLFÄRD Den 9 juni är det 25 år sedan Sveriges riksdag tog beslut om att införa skolpeng. En reform som innebär att vem som helst, oavsett ekonomi, får möjlighet att välja vilken skola ens barn ska gå i. Efter friskolereformen följde fler reformer – vi fick valfrihet inom äldreomsorg och vård. En mångfald av aktörer etablerades för att möta medborgarnas önskemål och förväntningar på välfärden.

I Norrbottens län finns det idag 23 friskolor och fyra privata vårdcentraler och äldreboenden. Tusentals medborgare har aktivt valt bort de offentliga utförarna. Även medarbetarna i de privata välfärdsföretagen har gjort ett aktivt val. Från att tidigare varit hänvisade till en arbetsgivare finns nu möjlighet att byta arbetsgivare, precis som för alla andra yrkesgrupper. Man är inte längre inlåst om man valt att utbilda sig till lärare, vårdbiträde eller sjuksköterska.

Reformerna kom inte ur tomma intet utan var tvärt om en följd av ett ökande missnöje bland befolkningen när det gällde välfärdstjänsterna, inte minst en obefintlig valfrihet. Dessutom hade produktiviteten sjunkit i den offentliga sektorn.  Resultatet blev en liberalisering av det svenska välfärdssystemet.

Den 9 maj släpptes en märklig utredning signerad Illmar Reepalu. Den är ett resultat av politisk kohandel där man låtit marginalpartiet Vänsterpartiet styra svensk politik inom ett av de allra viktigaste politikområdena, välfärden. Redan på förhand hade regeringen klargjort både vad som var problemet och hur det skulle lösas. Utredningens uppdrag var att mejsla ut detaljerna i en illa genomtänkt lösning på ett problem som inte existerar. Att resultatet blev ett haveri är inte så konstigt.

Att mäta kvalitet i tjänster är ibland svårt men inte omöjligt. Det finns ett etablerat forskningsfält där man sysslar med att utveckla och förfina metoder för att mäta just kvalitet i tjänster. Privata och offentliga utförare i välfärden arbetar intensivt med att förbättra metoderna för att mäta kvaliteten. En rimlig ansats hade varit att utredningen med öppna och nyfikna ögon närmat sig dem som idag arbetar med dessa frågor.

Utredningen kapitulerar istället totalt inför frågan om att styra och reglera via kvalitet. Reepalu lägger sig platt och konstaterar bara att det inte går. I en nyckelmening i hans debattartikel (DN 9 maj) kommer det verkliga motivet fram: ”Att använda kvalitetskrav för att minska välfärdsföretagens höga vinster är däremot inte realistiskt.”

I sammanhanget kan man nämna att de sammanlagda vinsterna i de privata företagen uppgår till cirka 0,6 % av kostnaderna för välfärden. Ingen kan på allvar mena att dessa 0,6 % avgör välfärdens framtid.

Utredningen är ett sällan skådat haveri men den är också ett svek mot alla dem i Norrbotten som varje dag arbetar i välfärden och strävar efter att hitta metoder för att mäta och därigenom förbättra verksamheten. Den är också ett svek mot medborgarna här som istället för att få en utredning som fokuserar på hur välfärden man betalar med världens högsta skatter ska bli bättre, ägnar sig åt populistisk jakt på just de aktörer som står för den starkaste drivkraften att modernisera svensk välfärd.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Långsamma kvarnar hot vid Kiruna-omvandling

FÖRETAGSKLIMAT ”Ur företagsperspektiv ser jag klara risker med omvandlingen av Kiruna. De kommunala kvarnarna maler väldigt långsamt och det kan därför bli svårt för mindre företag att våga satsa samtidigt som man säger att staden ska expandera. De stora klara sig alltid. Men man får inte glömma bort att det behövs kringbyggnader också för att få ihop helheten, inte bara stora klossar!” Det säger Stefan Puonu, Malmfältets Entreprenadbyrå.
NYHET Publicerad:

Personalbrist bromsar Boden-utbyggnaden

KOMPETENSFÖRSÖRJNING ”Här söker vi nya medarbetare ganska ofta. Vi har ett 15-tal anställda, men faktiskt ständiga behov av nytt folk. Men det känns trögt. Det går att skylla på att branschen är speciell och att det finns behov av särskilda kunskaper. Men vill man bara så kan man också lära sig det som behövs!” Det säger Ulf Gustafsson som tillsammans med sin bror Patrik Gustafsson äger Bodensläp AB.
NYHET Publicerad:

Ny modell effektiviserar arbete med omställningar

ARBETSMARKNAD Sedan den första november arbetar Trygghetsfonden utifrån en ny modell med målet att effektivisera omställningsarbetet genom att få loss mer resurser inom befintliga medel, för utbildnings- och valideringsinsatser till dem som behöver det.  
NYHET Publicerad:

Den föreslagna flygskatten är orättvis

FLYGSKATT "För många är priset avgörande när de planerar resor. Det sägs ofta att man vill göra Sverige rundare. Men ändå så gör man flygresorna dyrare till mindre orter långt från storstadsregioner. Jag förstår inte hur man tänker”. Det säger Yngve Bergqvist, grundaren av världsunika Icehotel i byn Jukkasjärvi utanför Kiruna.
NYHET Publicerad:

Norrbottens tillväxt stärks av utländsk arbetskraft

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Arbetskraftsinvandrare bidrar med 213 miljoner årligen i produktions- och skatteintäkter i Norrbotten. Att värna företagens möjligheter att rekrytera från utlandet är viktigt för tillväxten i länet.
NYHET Publicerad:

Svalsons framgång finansierar tretton poliser

ENTREPRENÖRSKAP ”Vi har ökat omsättningen med 30 procent sedan förra hösten. Det betyder att bara vårt företags skatteökning nu räcker till löner till ytterligare tre poliser. Förutom de tidigare tio!” Maud Spencer är verkställande direktör för Svalson AB i Piteå som har en stor del av världen som marknad.
NYHET Publicerad:

Vindkraftsparken en injektion för näringslivet i norra Sverige

INVESTERING Bygget av vindkraftsparken Markbygden ETT, med totalt 179 turbiner, blir en injektion för det lokala och regionala näringslivet. Investeringen är beräknad till åtta miljarder svenska kronor. NCC har redan tecknat och påbörjat ett kontrakt för infrastruktur värt 800 miljoner kronor.
NYHET Publicerad:

Ger blinda möjlighet att läsa

ENTREPRENÖRSKAP Luleåföretaget Index Braille tillverkar skrivare som förvandlar dokumenttexter till blindskrift och ger synskadade möjlighet att läsa dem. Bolaget säljer 97 procent av produktionen direkt till 60-70 länder, indirekt på olika vägar även till länder som Nordkorea. Index Braille har fått designernas Nobelpris Red Dot Award och har en årlig försäljning på drygt 2 000 skrivare. Nästan alla går på export.
NYHET Publicerad:

Lyssna på oss Kirunaföretagare!

FÖRETAGSKLIMAT ”Det är lätt för de styrande att tala vitt och brett om förbättringar, men de har lite svårare att kunna gå från ord till handling.” Det menar Mikael Pudas, VD och koncernchef för NMV Group, som efterlyser mer aktiva kommunföreträdare i Kiruna.
NYHET Publicerad:

Smart produktion lockar byggkvinnor

REKRYTERING I början av nästa år är Lindbäcks Byggs nya fabrik klar. Det innebär mängder av nyanställningar och ledningen har beslutat att hälften av de som rekryteras till fabriken ska vara kvinnor. ”Målet har inte uppfyllts men vi är på god väg”, säger vd:n Stefan Lindbäck.
NYHET Publicerad:

Norrkust Caravan – Årets Gasell i Norrbotten

ENTREPRENÖRSKAP ”Vi flyttade över drivkraften från bandyn och fotbollen till ett eget företag. Att satsa på ett eget företag, planera och jobba hårt för att nå bästa möjliga resultat, påminner i hög grad om idrotten.” Det säger Marko Korkala som tillsammans med brodern Anssi och pappan Kari  driver Norrbottens snabbast växande företag, Norrkust Caravan.
NYHET Publicerad:

Yrkeskunniga en bristvara

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Fermeco AB i Piteå är ett verkstadsföretag med 35-40 anställda som omsätter 75 miljoner. Rekrytering av personal och en ojämn konjunktur är problem, mycket beroende på konkurrens från länder som Lettland och Polen. ”Jag kan just nu direkt anställa fem personer till, men vi får inte tag i de yrkeskunniga som vi behöver”, säger Sören Öhlund som är företagets ägare och VD.
NYHET Publicerad:

Oro för skatt på långa avstånd

FÖRETAGSKLIMAT ”Det som just nu oroar mest är skatter på bilar och resor. Det är viktigt att politikerna tänker till och inser problemen som uppstår för dem med långa avstånd, inte minst i Norrland. I vårt företag har vi ett 20-tal affärsfordon som ständigt rullar.” Det säger verkställande direktören Rickard Eriksson vid hustillverkaren Vittjärvshus utanför Boden.
NYHET Publicerad:

Olivia och Björn vill bli bäst i världen

YRKESLANDSLAGET Idag åker Olivia Jonsson, 22 år från Luleå, och Björn Landin, 21 år från Piteå, till Abu Dhabi för att bli världsmästare. Tillsammans med sina lagkamrater i svenska Yrkeslandslaget kommer de att tävla i Yrkes-VM – WorldSkills Competition – världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar. Olivia i yrket frisör och Björn i yrket VVS installatör.
NYHET Publicerad:

Lägre produktions- och försäljningsvolymer i länet

KONJUNKTUR Vart femte företag i Norrbotten, 22 procent, svarar att har lägre produktions- och försäljningsvolymer idag än för sex månader sedan. Men tittar företagen sex månader framåt, tror bara 12 procent på fortsatt nedgång. Det visar svaren från Svenskt Näringslivs företagarpanel.
NYHET Publicerad:

Politiker ointresserade av 80-åring

FÖRETAGSKLIMAT ”Vi har snart funnits i centrala Boden under 80 år men aldrig fått besök av några politiker som har visat något intresse för oss. Politikerna upptäcker oss väl först om vi en dag skulle försvinna.” Det säger Carina Lundström, tidigare ägare av Rönnbäcks Kiosk & Gatukök i Boden.
NYHET Publicerad:

Bättre företagsklimat i många Norrbottenskommuner

FÖRETAGSKLIMAT Företagsklimatet i Norrbotten tar ett kliv framåt i år! Idag och för 16:e året presenterar Svenskt Näringsliv årets rankingresultat av företagsklimatet i Sveriges 290 kommuner. För Norrbottens del visar rankingen på bättre företagsklimat i många av våra kommuner.
NYHET Publicerad:

Egen drivkraft även utan gehör

FÖRETAGSKLIMAT ”Jag jobbar mycket för Boden, men när jag inte får snabbt gehör från kommunen så gör jag själv det jag vill göra. Försöker ständigt hitta modeller som för utvecklingen framåt och tycker inte om att sitta av tio sammanträden när jag kan fatta beslut direkt.” Det säger Joel Andersson, Western Farm i Boden.
NYHET Publicerad:

”Oresebyrån” i Luleå inne på världsarenan

ENTREPRENÖRSKAP ”Vi måste aktivt söka nya medarbetare och har lediga stolar bara vi hittar rätta personerna. I princip kan de sitta var som helst i landet. Kanske vi ser oss själva som experter, men vi vill ändå att alla nya ska vara bättre än oss andra inom sin nisch för att vi ska få ut maximal effekt av rekryteringen!” Det säger Bengt Grahn, grundare och VD för Compodium International AB i Luleå.
NYHET Publicerad:

Har offrat välfärdens kvalitet

VÄLFÄRD Nu har regeringen presenterat sin överenskommelse med Vänsterpartiet om hur vinsterna i välfärden ska stoppas. Tonerna när de sjunger välfärdens lov klingar dock falskt. I princip hur man än mäter presterar de privata utförarna minst lika bra kvalitet - och ofta bättre - som de offentliga inom nästan alla områden. Trots att de får samma, eller lägre ersättning. Debatten handlar inte om att regeringen vill säkerställa en god välfärd utan om att försöka plocka billiga poäng hos väljarna.