Av 14 lärlingar på våra byggen har nio stannat kvar som anställda

NYHET Publicerad

FÖRETAGARE SATSAR PÅ UNGA Sjötorps Bygg, startat av Hans Johansson i Vingåkertrakten för femton år sedan, är en attraktiv plats för praktikanter från Byggprogrammet. De vet att en bra prestation också kan ge fast jobb.- Just nu har vi sex elever som gör sin praktik här, berättar Hans som också totalt haft 14 olika lärlingar på sina olika byggen. - Nio av dessa är kvar som tillsvidareanställda idag, berättar han.











Sjötorps Bygg, med huvudkontor mitt i den sörmländska idyllen, är det lilla byggföretaget som vuxit sakta men säkert från det lilla enmansbolaget det var 1997. Då var ambitionen från Hans Johanssons sida att bidra till familjens försörjning på snickerijobb.

Nu har kontoret ute på landet i Österåker blivit för litet och ett nytt planeras inne i centralorten för kontorspersonalen: Hans, hans hustru Margareta och Pär Knutsson, kompanjon och delägare sedan en tid. I vår ska det nya kontoret i centralorten vara klart.

Pär Knutsson, Margareta och Hans Johansson, Sjötorps Bygg

Pär Knutsson, Margareta och Hans Johansson, Sjötorps Bygg

Foto: Sven Magnusson

Ett 35-tal anställda

Idag omsätter byggföretaget cirka 50 miljoner och har ett 35-tal anställda som sysslar med nybyggen av lösvirkeshus och renoveringar. Stora hus har blivit en specialitet, just nu pågår både ladugårds- och herrgårdsbyggen runt om i Mellansverige.

– Vi brukar räkna på jobb med sju mils radie härifrån, säger Hans.

Den först anställde kom första året som egen, efter bara två månader. Det fanns jobb för en nystartad byggfirma i Vingåkertrakten.

– Först anställde Hans bara sina kompisar, berättar Margareta.

Men båda insåg att det snart skulle bli en sned ålderfördelning i företaget om alla som jobbade var ungefär lika gamla.

– Det var så vi först kom i kontakt med lärlingssystemet, säger Margareta.

Idag har de en nära kontakt med gymnasieskolorna i Hallsberg och Katrineholm. Eleverna kommer hit som praktikanter - där Sjötorps Bygg står för handledningen - och senare som lärlingar.



En väg in på arbetsmarknaden

För många ungdomar har systemet med praktikplatser och lärlingsplatser varit en rak väg in på arbetsmarknaden.

– Det är ett sätt att presentera sig, menar Hans Johansson. Vi lär känna ungdomarna och de får visa sig för våra snickare. De fostras och slipas.

Han poängterar att varken han eller lärlingarnas arbetskamrater kräver full prestation av ungdomarna:

– Men vi ser snabbt vilka som har initiativförmåga, som är glada och positiva och fungerar i gruppen.



Längtat efter praktiska uppgifter

Han har mött flera som längtat efter praktiska arbetsuppgifter efter många år i skolan, unga människor som snabbt växer ute på byggplatsen.

– De får äntligen visa sig duktiga och växer ofta snabbt i sin nya roll.

Lärlingsvägen är idag en väg som nästan var tredje anställd på byggföretaget har kommit in via och genomsnittsåldern har gått ner högst avsevärt i företaget.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Tänk om regeringen!

KOMMENTAR Nu har regeringen presenterat sin överenskommelse med vänsterpartiet om hur vinsterna i välfärden ska stoppas. Tonerna när de sjunger välfärdens lov klingar dock falskt.
NYHET Publicerad:

Vanliga missuppfattningar om välfärdsföretag

VÄLFÄRD Dräneras välfärden ekonomiskt i form av stora vinster, är det jättehöga vinstnivåer, domineras välfärden av privata aktörer och är det riskkapitalister som äger de stora bolagen, är kvalitén lägre hos privata aktörer än hos offentliga, skeppas miljardbelopp ut till skatteparadis och behöver offentliga verksamheter kontrolleras mindre än privata aktörer? Svaret på alla dessa frågor är, nej!
NYHET Publicerad:

Anton kan bli världsmästare i IT-teknik

YRKESLANDSLAGET Worldskills är världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar under 23 år. I oktober reser det svenska yrkeslandslaget till Abu Dhabi för att tävla inom olika yrken mot världens yrkeselit. Anton Söderberg, från Skänninge, siktar mot guld när han representerar Sverige i IT-teknik.
NYHET Publicerad:

Vadstena klättrar 40 platser i nya rankingen

FÖRETAGSKLIMAT I Svenskt Näringslivs ranking av företagsklimatet är det genom årens lopp något av en berg-och-dal-bana som gällt för Vadstena. Men nu verkar den ha ersatts av en klart uppåtgående trend. För två år sedan låg Vadstena på plats 219 av Sveriges 290 kommuner. 2016 kom en förbättring med 20 placeringar och nu gör man en imponerande klättring med hela 40 steg till plats 159. 
NYHET Publicerad:

En eftermiddag med företagarfrågor i fokus

ARBETSGIVARDAG Svenska företagare befinner sig i en förändlig värld – mer nu än på mycket länge. Då är det bra att vara förberedd och påläst kring en del av alla arbetsgivarfrågor. Därför anordnade Svenskt Näringsliv en eftermiddag, vigd åt arbetsgivare, med ambition att tillhandahålla nyttig information och ny kunskap tillsammans med inspiration och gott sällskap.
NYHET Publicerad:

Industriföretag satsar på nyanlända

INTEGRATION För ett år sedan fick de första nyanlända flyktingarna jobb på Rimaster i Rimforsa. Sedan dess har integrationsprojektet vuxit och i dagsläget arbetar tio personer från Syrien, Somalia och Eritrea på företaget.
NYHET Publicerad:

Rådgivning som lyfter tillväxten

HALLÅ DÄR Erik Åqvist, VD på Nyföretagarcentrum i Linköping. Ni har som vision att bidra till en ny företagsstart, varje dag, året runt. Vad gör Nyföretagarcentrum?
NYHET Publicerad:

Från zeppelinare till insidan på mobiltelefoner

WORLDSKILLS Worldskills är världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar under 23 år. I oktober reser det svenska yrkeslandslaget till Abu Dhabi för att tävla inom olika yrken mot världens yrkeselit. Viktor Gustafson från Vadstena konkurrerar om medaljerna i CAD.
NYHET Publicerad:

Är du student med intresse för morgondagens arbetsmarknad och företag?

PLATSANNONS Vi söker en studentmedarbetare för att ansvara för regionalt skolnätverk till Svenskt Näringsliv i Östergötlands län för att utveckla kontakterna mellan skola och näringsliv. Är det du? Läs mer om tjänsten och sök!
NYHET Publicerad:

Dialog och uppföljning för effektiv offentlig upphandling

UPPHANDLING Offentlig upphandling omsätter årligen hundratals miljarder kronor. Därmed kan också krav ställas för en effektiv och ändamålsenlig upphandling. Idag upplever många företag regelkrångel och bristande kommunikation, något som måste förbättras för att upphandlingsenheter ska kunna bidra till tillväxt och en bra resursfördelning av våra skattemedel.
NYHET Publicerad:

Måste blir lättare att starta och driva företag i Sverige

HALLÅ DÄR Staffan Danielsson, centerpartistisk riksdagsledarmot från Östergötland. Vilka näringspolitiska frågor tycker du är allra viktigast att driva?
NYHET Publicerad:

”Vem mer ser elefanten i rummet!?”

VÄLFÄRD "Idag finns så pass mycket investerat kapital i den privata välfärden att varken kommuner eller staten skulle ha råd att lösa kapitalbehovet inom sektorn. Nästan 20 procent av grundskolorna och över hälften av gymnasieskolorna i Linköping är fristående", säger Fredrik Påhlsson, Småskolan i Ljungsbron och menar att  Sverige inte har råd med Reepalus lösning för var ska alla dessa elever ta vägen om de privata skolorna tvingas lägga ner sina verksamheter?
NYHET Publicerad:

Stärkt yrkesutbildning för vuxna – en förutsättning för kompetensförsörjning

KOMPETENSFÖRSÖRJNING En väl fungerande kompetensförsörjning, ställer krav på kvalitén i utbildningssystemet. Ur företagens synvinkel är utmaningen att attrahera, utveckla och behålla rätt medarbetare. Innan det är möjligt måste dock företagen hitta rätt kompetens, något som idag många företag upplever problematiskt. För att regeringen ska uppfylla sitt mål om EU:s lägsta arbetslöshet 2020, krävs inte minst åtgärder för att skapa en bättre rörlighet och matchning på arbetsmarknaden.
NYHET Publicerad:

Bättre skyddsnät för företagare

HALLÅ DÄR Linda Snecker, vänsterpartistisk riksdagsledarmot från Östergötland. Vilka näringspolitiska frågor tycker du är allra viktigast att driva?
NYHET Publicerad:

Företagsklimatet avgörande för fler jobb

FÖRETAGSKLIMAT Grunden för välfärden återfinns i förtegsamma människor som startar och driver företag. Avdelningen för kommunrelationer på Svenskt Näringsliv arbetar dagligen med att skapa bättre förutsättningar för företag, regionalt och lokalt genom ett bättre företagsklimat. Något som idag blir än mer viktigt, för att nå regeringens mål om EU:s lägsta arbetslöshet år 2020.
NYHET Publicerad:

Yrkeslandslaget sitter säkert på flyget till Abu Dahbi med Caroline ombord

WORLDSKILLS Worldskills är världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar under 23 år. I oktober reser det svenska yrkeslandslaget till Abu Dhabi för att tävla inom olika yrken mot världens yrkeselit. Caroline Söderqvist tävlar i flygteknik och har siktet inställt på guldmedalj.
NYHET Publicerad:

Vi måste ge goda förutsättningar för småföretag och entreprenörer

HALLÅ DÄR Mattias Ottosson, socialdemokratisk riksdagsledarmot från Östergötland. Vilka näringspolitiska frågor tycker du är allra viktigast att driva?
NYHET Publicerad:

En arbetsplats står tom på Björke Vävstuga

REGELKRÅNGEL Björke Vävstuga är ett väveriföretag med anor och som erbjuder ett hantverk som kräver unik yrkeskunskap. Kunskap som ägaren Ylwa Källgren fått eftersöka utanför Sveriges gränser. Men nu på grund av Migrationsverkets stelbenta regler riskerar Ylwa att förlora en av sina sömmerskor.
NYHET Publicerad:

Lätt att starta men svårt att driva företag

FÖRETAGANDE Senja Ljung driver företag inom mark och anläggning. På visitkortet står numera även styrelseledamot i Svenskt Näringsliv. Välfärdens utmaningar kräver fler företag. Men det är svårt att hålla reda på alla regler för ett litet företag som inte kan hålla sig med specialister, konstaterar hon.
NYHET Publicerad:

Bryssel nästa för Locker room talk UF

UNG FÖRETAGSAMHET 70 idrottsklubbar och 15 skolor. Så många har hittills fått besök av killarna bakom Sveriges bästa UF-företag 2017. Med föreläsningar om jämställdhet för unga pojkar vill Locker room talk UF få till justare samtal i omklädningsrummen.