Svenska företagare vill växa

NYHET Publicerad

ENTREPRENÖRSKAP Sedan tretton år tillbaka driver Martin Wahlström idustriföretaget Idesta:s i Eskilstuna tillsammans med sin far och bror. Trots hård prispress fortsätter företaget att utöka verksamheten.



 

- Min pappa köpte IDESTA för att få en koppling till sin hemstad Eskilstuna. Sedan dess har vi utvecklat företaget som idag består av åtta bolag med totalt 130 anställda, säger Martin Wahlström, vd för företaget.

IDESTA är en familjeägd företagsgrupp som investerar i små och medelstora industriföretag och utvecklar dem genom ett aktivt ägande. IDESTA-koncernen består av tillverkningsindustrin inom ett antal olika branscher - storköksutrustning, entrépartier, stålkonstruktioner till byggsektorn, värmepumpar samt dammluckor.

- Ett av företagen ligger i Turkiet. Vi flyttade vår tillverkning av kantiner till storkök från Eskilstuna till Turkiet i ett första steg 2005 och slutförde sista delen 2012. Mycket beroende på energi- och personalkostnaderna är lägre där. Tråkigt men så ser vår verklighet ut, säger Martin.

Sara Karlsson lyssnar intresserat och bekräftar dilemmat med att vara ett föregångsland med höga miljökrav med att ha en väl fungerande och konkurrenstålig industri.

- Men med de rena energitillgångar vi har i Sverige, borde det inte då finnas en mening med att vi ska kunna bedriva volymindustriproduktion här. Rent teoretiskt vore det bra ur ett globalt perspektiv att ha energikrävande produktion i Sverige där det finns tillgång till relativt billig och ren energi. Det blir paradoxalt att industrier flyttar till Turkiet och Kina på grund av att energikostnader (energiskatterna) är lägre där., kontrar Martin Wahlström.

IDESTA vittnar om den prispress som råder och hur de hela tiden måste reducera sina kostnader för att öka sina marginaler.

- Med konkurrens från bland annat Kina måste vi hela tiden balansera mellan kvalitet och pris. Kunskapen om vad som är kvalitet är inte alltid den bästa hos kunderna som köper produkter till bland annat skolkök. Här finns det en hel del kvar att göra, bland annat hos de som upphandlar just dessa produkter, säger Martin.

Trots förflyttningen av produktionen till Turkiet har IDESTA rekryterat nyligen då den produktion som är kvar i Eskilstuna krävt ny kompetens.

- Svenska företagare vill växa och om det går anställa i Sverige, det är något som inte alltid framkommer i såväl mediala som politiska debatten. Det är ingen som tycker att det är roligt att säga upp anställda. För att bättra matchningen på arbetsmarknaden tror jag på att instegen måste bli lägre. Exempelvis att det finns resurser på att vidareutveckla egen personal för att därigenom frigöra enklare arbetsuppgifter till nyanställda och ungdomar. Nyanställning är en investering och för att frigöra resurser för små och medelstora företag är det också viktigt att driva på begränsning av betaltider. Med dagens ökning av betalningstider till storbolagen försvinner mycket resurser som kan användas till investeringar och de som tjänar på detta är mer eller mindre seriösa finansiella aktörer som inte skapar något reellt värde för ekonomin, säger IDESTA:s Martin Wahlström.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Tänk om regeringen!

KOMMENTAR Nu har regeringen presenterat sin överenskommelse med vänsterpartiet om hur vinsterna i välfärden ska stoppas. Tonerna när de sjunger välfärdens lov klingar dock falskt.
NYHET Publicerad:

Vanliga missuppfattningar om välfärdsföretag

VÄLFÄRD Dräneras välfärden ekonomiskt i form av stora vinster, är det jättehöga vinstnivåer, domineras välfärden av privata aktörer och är det riskkapitalister som äger de stora bolagen, är kvalitén lägre hos privata aktörer än hos offentliga, skeppas miljardbelopp ut till skatteparadis och behöver offentliga verksamheter kontrolleras mindre än privata aktörer? Svaret på alla dessa frågor är, nej!
NYHET Publicerad:

Anton kan bli världsmästare i IT-teknik

YRKESLANDSLAGET Worldskills är världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar under 23 år. I oktober reser det svenska yrkeslandslaget till Abu Dhabi för att tävla inom olika yrken mot världens yrkeselit. Anton Söderberg, från Skänninge, siktar mot guld när han representerar Sverige i IT-teknik.
NYHET Publicerad:

Vadstena klättrar 40 platser i nya rankingen

FÖRETAGSKLIMAT I Svenskt Näringslivs ranking av företagsklimatet är det genom årens lopp något av en berg-och-dal-bana som gällt för Vadstena. Men nu verkar den ha ersatts av en klart uppåtgående trend. För två år sedan låg Vadstena på plats 219 av Sveriges 290 kommuner. 2016 kom en förbättring med 20 placeringar och nu gör man en imponerande klättring med hela 40 steg till plats 159. 
NYHET Publicerad:

En eftermiddag med företagarfrågor i fokus

ARBETSGIVARDAG Svenska företagare befinner sig i en förändlig värld – mer nu än på mycket länge. Då är det bra att vara förberedd och påläst kring en del av alla arbetsgivarfrågor. Därför anordnade Svenskt Näringsliv en eftermiddag, vigd åt arbetsgivare, med ambition att tillhandahålla nyttig information och ny kunskap tillsammans med inspiration och gott sällskap.
NYHET Publicerad:

Industriföretag satsar på nyanlända

INTEGRATION För ett år sedan fick de första nyanlända flyktingarna jobb på Rimaster i Rimforsa. Sedan dess har integrationsprojektet vuxit och i dagsläget arbetar tio personer från Syrien, Somalia och Eritrea på företaget.
NYHET Publicerad:

Rådgivning som lyfter tillväxten

HALLÅ DÄR Erik Åqvist, VD på Nyföretagarcentrum i Linköping. Ni har som vision att bidra till en ny företagsstart, varje dag, året runt. Vad gör Nyföretagarcentrum?
NYHET Publicerad:

Från zeppelinare till insidan på mobiltelefoner

WORLDSKILLS Worldskills är världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar under 23 år. I oktober reser det svenska yrkeslandslaget till Abu Dhabi för att tävla inom olika yrken mot världens yrkeselit. Viktor Gustafson från Vadstena konkurrerar om medaljerna i CAD.
NYHET Publicerad:

Är du student med intresse för morgondagens arbetsmarknad och företag?

PLATSANNONS Vi söker en studentmedarbetare för att ansvara för regionalt skolnätverk till Svenskt Näringsliv i Östergötlands län för att utveckla kontakterna mellan skola och näringsliv. Är det du? Läs mer om tjänsten och sök!
NYHET Publicerad:

Dialog och uppföljning för effektiv offentlig upphandling

UPPHANDLING Offentlig upphandling omsätter årligen hundratals miljarder kronor. Därmed kan också krav ställas för en effektiv och ändamålsenlig upphandling. Idag upplever många företag regelkrångel och bristande kommunikation, något som måste förbättras för att upphandlingsenheter ska kunna bidra till tillväxt och en bra resursfördelning av våra skattemedel.
NYHET Publicerad:

Måste blir lättare att starta och driva företag i Sverige

HALLÅ DÄR Staffan Danielsson, centerpartistisk riksdagsledarmot från Östergötland. Vilka näringspolitiska frågor tycker du är allra viktigast att driva?
NYHET Publicerad:

”Vem mer ser elefanten i rummet!?”

VÄLFÄRD "Idag finns så pass mycket investerat kapital i den privata välfärden att varken kommuner eller staten skulle ha råd att lösa kapitalbehovet inom sektorn. Nästan 20 procent av grundskolorna och över hälften av gymnasieskolorna i Linköping är fristående", säger Fredrik Påhlsson, Småskolan i Ljungsbron och menar att  Sverige inte har råd med Reepalus lösning för var ska alla dessa elever ta vägen om de privata skolorna tvingas lägga ner sina verksamheter?
NYHET Publicerad:

Stärkt yrkesutbildning för vuxna – en förutsättning för kompetensförsörjning

KOMPETENSFÖRSÖRJNING En väl fungerande kompetensförsörjning, ställer krav på kvalitén i utbildningssystemet. Ur företagens synvinkel är utmaningen att attrahera, utveckla och behålla rätt medarbetare. Innan det är möjligt måste dock företagen hitta rätt kompetens, något som idag många företag upplever problematiskt. För att regeringen ska uppfylla sitt mål om EU:s lägsta arbetslöshet 2020, krävs inte minst åtgärder för att skapa en bättre rörlighet och matchning på arbetsmarknaden.
NYHET Publicerad:

Bättre skyddsnät för företagare

HALLÅ DÄR Linda Snecker, vänsterpartistisk riksdagsledarmot från Östergötland. Vilka näringspolitiska frågor tycker du är allra viktigast att driva?
NYHET Publicerad:

Företagsklimatet avgörande för fler jobb

FÖRETAGSKLIMAT Grunden för välfärden återfinns i förtegsamma människor som startar och driver företag. Avdelningen för kommunrelationer på Svenskt Näringsliv arbetar dagligen med att skapa bättre förutsättningar för företag, regionalt och lokalt genom ett bättre företagsklimat. Något som idag blir än mer viktigt, för att nå regeringens mål om EU:s lägsta arbetslöshet år 2020.
NYHET Publicerad:

Yrkeslandslaget sitter säkert på flyget till Abu Dahbi med Caroline ombord

WORLDSKILLS Worldskills är världsmästerskapen i yrkesskicklighet för ungdomar under 23 år. I oktober reser det svenska yrkeslandslaget till Abu Dhabi för att tävla inom olika yrken mot världens yrkeselit. Caroline Söderqvist tävlar i flygteknik och har siktet inställt på guldmedalj.
NYHET Publicerad:

Vi måste ge goda förutsättningar för småföretag och entreprenörer

HALLÅ DÄR Mattias Ottosson, socialdemokratisk riksdagsledarmot från Östergötland. Vilka näringspolitiska frågor tycker du är allra viktigast att driva?
NYHET Publicerad:

En arbetsplats står tom på Björke Vävstuga

REGELKRÅNGEL Björke Vävstuga är ett väveriföretag med anor och som erbjuder ett hantverk som kräver unik yrkeskunskap. Kunskap som ägaren Ylwa Källgren fått eftersöka utanför Sveriges gränser. Men nu på grund av Migrationsverkets stelbenta regler riskerar Ylwa att förlora en av sina sömmerskor.
NYHET Publicerad:

Lätt att starta men svårt att driva företag

FÖRETAGANDE Senja Ljung driver företag inom mark och anläggning. På visitkortet står numera även styrelseledamot i Svenskt Näringsliv. Välfärdens utmaningar kräver fler företag. Men det är svårt att hålla reda på alla regler för ett litet företag som inte kan hålla sig med specialister, konstaterar hon.
NYHET Publicerad:

Bryssel nästa för Locker room talk UF

UNG FÖRETAGSAMHET 70 idrottsklubbar och 15 skolor. Så många har hittills fått besök av killarna bakom Sveriges bästa UF-företag 2017. Med föreläsningar om jämställdhet för unga pojkar vill Locker room talk UF få till justare samtal i omklädningsrummen.