Tog chansen till en heldag

NYHET Publicerad

KOMPETENSBYTARDAGEN Ord som joner, laddningar och oxider möter oss vid rundvandringen av lokalerna. Vikten av struktur och ordning och reda betonas. Kopplingen till skolan blir tydlig. Kemi, teknik och fysik. Passa tider, ta ansvar och hålla ordning. Det är det man tränas för i skolan, lär sig för att klara av - arbetslivet. Men har de unga förstått det – att skolan är träning inför det som kommer?

DSC03562_X

Både Fredrik Halsius, lärare på Klara Gymnasium i Linköping, och Greger Håkansson, VD på Ionbond känner att det är viktigt med samverkan, att byta kunskaper mellan skola och arbetsliv.

Fredrik Halsius, lärare på Klara Gymnasium i Linköping, besöker Greger Håkansson, VD på Ionbond. Det är industriföretag som ligger på Tornbyområdet i Linköping, ett område som man annars förknippar med shopping. Men innanför de här väggarna är det helt andra saker som pågår.

Det är rent, ljust och snyggt. Dessutom tyst, trots de stora maskinerna. Ionbond erbjuder speciella beläggningar som förbättrar sina kunders produkter på olika sätt, till exempel slitageskydd eller minskad friktion. De finns i 17 länder runt om i världen och just i Linköping jobbar 20 personer.

- För mig som lärare är det väldigt bra att komma ut så här. Jag har inte så mycket arbetserfarenhet utanför skolan och känner att jag vill kunna relatera till något med tanke på mina elever. Jag vill även kunna tipsa eleverna om vad de kan göra i framtiden. Hjälpa eleverna att skapa kontakter, säger Fredrik.  

Fredrik är utbildad matematik- och tekniklärare. Just den här terminen undervisar han inte i teknik, men han ser många kopplingar till just det ämnet, som han kan ha stor användning av då han undervisar i ämnet igen.

- I teknikämnet kan jag se många kopplingar, som till exempel med olika material och hur de använder sig av CAD.  Det är ju alltid bra med realistiska exempel. Här finns nog mycket att hämta även för fysik- och kemilärare, konstaterar han. 

De pratar vidare om kunskap och attityder och vad det är för kompetens som behövs om man ska arbeta här. Greger berättar att på Ionbond är just inte utbildningen det centrala, utan hur man är som person. Om man kan ta ansvar och känna sig trygg med att ta ansvar. Det är också något som Fredrik kommer att med sig tillbaka till skolan och eleverna.

- Att utbildningen inte är allt, utan det de personliga egenskaperna som är viktiga, det är viktigt att sprida till ungdomarna, för det finns en bild ute i samhället att utbildning är allt, att det är det enda som räknas och det som ger jobb. Men det finns andra vägar att gå, konstaterar Fredrik.  

Greger tycker sig sett en skillnad i utvecklingen bland unga, att det numer är mer ovanligt med unga som är vana att ta ansvar, som vet hur det är att arbeta. De som visar detta satsar de på.

De känner både att det är viktigt med samverkan, att byta kunskaper mellan dessa världar.

- Jag känner att tidigare höll skolan oss i näringslivet på en armlängds avstånd. De var rädda för att vara partiska, att göra reklam. Men nu känner jag en utsträckt hand. Skolan är ju till för att hjälpa eleverna att klara sig själva, att klara av ett jobb, då behövs en kunskap om arbetslivet, säger Greger.

Greger har varit med på Kompetensbytardagen sedan starten 2014 och menar att det ger mycket tillbaka att lägga den här tiden på att ta emot besök.

- Att vara med på sånt här är så viktigt för att få andra perspektiv. Det bryter vår vardag. Att dessutom få in någon så här utifrån, som har nytt perspektiv, är här av andra orsaker än till exempel en kund, så ser de med andra ögon och ställer andra frågor. Det är utvecklande för oss. Om vi sedan kan sprida en bättre bild av industrin till lärarna och indirekt eleverna, så kanske vi kan öka antalet sökande till den utbildningen, och det vore ju bra, avslutar Greger.

Även Fredrik är nöjd med dagen, och känner att han nu lätt skulle kunna kontakta Greger igen, för ev fler studiebesök.

- Jag känner att det ger en nyanserad bild av hur det är att jobba på olika ställen. Det är väldigt bra att komma ut en dag som den här, avlutar Fredrik, som verkligen tog chansen och var kvar ända till kl 17.

Fakta

Kompetensbytardagen innebär att lärare och SYV (Studie- och yrkesvägsledare) besöker var sitt företag under en dag. Företagen är ifrån olika branscher och storleken varierar, men alla ställer upp frivilligt. Det samma gäller skolan – de väljer att lägga sin tid på företagsbesök, för att det tycker att det är viktigt – både för sin egen, skolans och elevernas skull.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Vinstförbudet drabbar inte bara Östergötlands välfärdsföretag

VÄLFÄRD Illmar Reepalus förslag till vinstbegränsningar i välfärdssektorn innebär i praktiken en dödsstöt mot många välfärdsföretagföretag. Men detta är inte bara en fråga för företagen i Östergötlands välfärdssektor, utan också alla de företag som har affärsrelationer med dem.
NYHET Publicerad:

Hallå där David!

PRAKTIK Under vårterminen 2017 kommer David Hill att praktisera på Svenskt Näringslivs regionkontor i Linköping. Här är en kort presentation av David och lite av hans tankar och känslor inför våren.
NYHET Publicerad:

Sans och balans ett måste i årets avtalsrörelse

AVTAL17 "Sans och balans när gäller löneökningar måste prägla årets avtalsrörelse. Vi står inför en osäker omvärld med Trump i USA, Brexit i Storbritannien och många andra orosmoment. Mycket är i gungning", konstaterade Sofia Sjöström, Svenskt Näringslivs regionchef i Östergötland, vid en pressträff i Linköping.
NYHET Publicerad:

En politik för färre jobb

FÖRETAGARPANELEN När deltagarna i Svenskt Näringslivs företagarpanel får frågan om regeringens politik leder till fler, färre eller lika många jobb som förut så svarar bara 3 procent att den leder till fler jobb. Det rimmar dåligt med regeringens ambitiösa mål att Sverige år 2020 ska ha EUs lägsta arbetslöshet.
NYHET Publicerad:

Städarna anställer gärna tidigare UF-elever

ENTREPRENÖRSKAP Hälften av medarbetarna i ledande position på Städarna Sverige AB har bakgrund som UF-företagare. Senaste tillskottet är bara 19 år. ”Vi vill jobba med duktiga entreprenörer och ge dem en chans. Det vinner alla på”, säger vd Christoffer Sjögren.
NYHET Publicerad:

Hur påverkas företagen av de nya 3:12-reglerna?

SKATTER Regeringens förslag på skärpt beskattning för entreprenörer kan komma att slå hårt mot framförallt småföretag som har omkring 10 anställda eller mindre i och med höjda lönekrav. Försämringarna som regeringens förslag kommer medföra, förutom höjda lönekrav är även höjda skattesatser och sämre förenklingsregler.
NYHET Publicerad:

Företagszafari för samverkan

SAMVERKAN För fjärde året i rad arrangerade Svenskt Näringsliv tillsammans med Ung Företagsamhet en "Företagszafari", en heldagsaktivitet för lärare, skolledare, politiker och tjänstemän i regionen. syftet är att skapa möjligheter för samverkan mellan skola och näringsliv men även erbjuda kompetensutveckling för samtliga deltagare med fokus på företag i regionen.
NYHET Publicerad:

”Mer kunskap för varje skattekrona”

VÄLFÄRD Småskolan i Ljungsbro är en fristående skola som befinner sig i en expansionsfas samtidigt som man nu möts av utredningen om ett vinsttak för välfärdsföretag. Fredrik Påhlsson, rektor och vd, menar att så som debatten behandlas, missar den sakfrågorna och ur ett fristående perspektiv borde den istället vändas till att handla om utbud och kvalitén på det utbudet.
NYHET Publicerad:

Praktikplats för flyktingar gör vägen till jobb kortare

INTEGRATION Två dagar i veckan fram till april gör Nadja Hamami, Rashid Ahmad och Valentina Maslova praktik på Kvarnbackens äldreboende i Linköping. För välfärdskoncernen Ambea och de ansvariga inom affärsområdet Vardaga där Kvarnbacken ingår är det en självklarhet att erbjuda praktikplatser för flyktingar som väntar på uppehållstillstånd.
NYHET Publicerad:

Norrköpingsmodellen ska förbättra företagsklimatet

FÖRETAGSKLIMAT I Svenskt Näringslivs ranking av företagsklimatet i Sveriges 290 kommuner i september förra året stannade Norrköping på plats 160, exakt samma som 2015. Nyligen skickade Svenskt Näringsliv ut enkäten på nytt till  företagare i Östergötlands län. Norrköping tror på en bättre placering i år, mycket tack vare Norrköpingsmodellen.
NYHET Publicerad:

Ta chansen att påverka företagsklimatet i Östergötlands län

FÖRETAGSKLIMAT Under årets första dagar går Svenskt Näringslivs enkät om det lokala företagsklimatet ut till  företagare i Östergötlands län. Är du en av dem? Missa inte att delta i Sveriges största företagarundersökning och ge din bild av hur det är att driva företag i din kommun.
NYHET Publicerad:

Turbulent 2016 för Sveriges företagare

NYÅRSKRÖNIKA Trots ett turbulent politiskt år går det i allmänhet bra för svenska företag just nu. Sverige befinner sig i en högkonjunktur och svenska småföretag går mot sitt lönsammaste år sedan 2011, enligt bland andra LRF Konsults lönsamhetsbarometer. Det skriver Sofia Sjöström i sin nyårskrönika och konstaterar att det har varit ett turbulent år för Sveriges företagare.
NYHET Publicerad:

Jobbcirkus hjälper ungdomar i val av framtid

ARBETSMARKNAD Inspirationskälla för medveten kompetensförsörjning, mötesplats för samhällsdiskussion eller besök i ren allmänbildning – Arbetes museum i Norrköping har som ändamål att uppfylla alla ovanstående punkter. Ett museum med en samtidsinriktning som berör aktuella arbetsmarknadsfrågor och som hellre väcker frågor än ger enkla svar.
NYHET Publicerad:

Yrkeslandslaget gav Emmastina snabbspår till egna företaget

ENTREPRENÖRSKAP Tanken på ett eget företag väcktes tidigt hos Emmastina Dannered i Motala, men det var hennes mycket framgångsrika medverkan i Yrkeslandslaget med först ett SM-guld och sedan ett VM-brons som skyndade på processen. För ett halvår sedan startade hon företaget Hudfabriken med det förklarande tillägget Hudvård i världsklass.
NYHET Publicerad:

Företagen i Östergötland mer positiva än riket

KONJUNKTUR Fjolårets tillväxttakter har under 2016 inte kunnat upprätthållas. Exporttillväxten vände nedåt under årets första halvår och hushållens konsumtion har växt långsammare. Detta har gjort att tillväxttakten för svensk BNP nu ligger på betydligt lägre nivåer än under 2015. I Östergötland ser företagen dock mer positivt på framtiden är riket i stort.
NYHET Publicerad:

Årets mest företagsamma människa i Östergötlands vill få hela Sverige att sjunga av glädje

ÅRETS MEST FÖRETAGSAMMA Hanna Rydman är framgångsrik med röster i dubbel bemärkelse. Inte bara som entreprenör och körledare för Joyvoice, utan också för tävlingen Årets mest företagsamma människa i Östergötland där hon fick flest och därmed sjöng hem tävlingen för 2016 års upplaga.
NYHET Publicerad:

Lill-chefens dröm gick i uppfyllelse

ENTREPRENÖRSKAP Att en dag ta över hundbäddsföretaget Bia i Valdemarsvik var Sofia Asklöfs dröm redan i mycket unga år. I april 2009 blev drömmen verklighet, 23-åringen Sofia Asklöf köpte bolaget av sin faster Mia Asklöf och tog över ledningen av ett företag där hon redan som fyraåring gick runt försedd med en skylt med texten Lill-chefen.
NYHET Publicerad:

Medaljregn över svenska yrkeslandslaget

YRKES-EM Med sex medaljplatser gjorde det svenska yrkeslandslaget succé i helgens Yrkes-EM i Göteborg. Guldmedaljören Lovisa Petri är sprudlande glad över vinsten. "Efter yrkes-VM i Leipzig 2013 där jag tog brons ville jag ta revansch".
NYHET Publicerad:

Östergötland tar på sig ledartröjan inför Yrkes-EM

YRKES EM För första gången i historien skall norden arrangera ett Europamästerskap i yrken. Den 1-3 december 2016 samlas ungdomar från hela Europa i Göteborg för att tävla om EM-titeln i yrkesskicklighet i hela 35 olika yrken.
NYHET Publicerad:

En atombomb mot välfärden

KOMMENTAR Redan som små barn får vi lära oss att det inte både går att äta kakan och ha den kvar. Den enkla tesen finns det tyvärr all anledning att upprepa för våra ledande politiker i dessa dagar då socialdemokraternas förslag för begränsning av vinster i välfärden presenterats.