Mitt första jobb Ludvig Hambraeus

Ludvig Hambraeus

Din bästa tid är nu

NYHET Publicerad

GÄSTKRÖNIKA Att ha ett jobb är så mycket mer än vad som syns på ytan. Det är inte arbetsuppgifterna eller vad jag tjänar i timmen som är avgörande faktorn. En av de viktigaste sakerna med ett arbete är faktiskt jobbet i sig, oavsett vad det är.

Mitt i en historisk varm junivecka ringer telefonen och avbryter mitt lov från skolan, ansvaret och verkligheten. Rösten i andra ändan säger att det har blivit en plats ledig i säljteamet på det stora svenska telekombolaget, ett jobb jag sökt bara dagar tidigare. Mannen i telefonen berättar hur han och hans kollegor reser runt i Sverige för att sälja medialösningar, och när han berättat färdigt så kommer frågan om jag vill bli en del av hans arbetslag.

Jag minns hur glad jag blev när jag nu fick det där efterlängtade första jobbet, men samtidigt också förvirrad. Ingen intervju? Inga dokument som skulle skickas in? Min erfarenhet och kunskap om arbetsmarknaden var vid den tiden för liten för att riktigt förstå hur tacksam jag senare skulle bli för detta samtal. Men jag tackade ändå ja, och satt dagen efter på ett tåg ner mot Örebro där jag skulle arbeta under resten av sommaren.

Jag visste redan innan jag sökte platsen att arbetet kunde vara både hårt och utmanande, med långa dagar och tuffa uppgifter ute på fältet. Men när jag väl satte igång så var jag bara tacksam över att jag skulle få tjäna egna pengar och komma iväg från familjen under veckorna. Lyckan var total.

Arbetet är dock mer än bara en inkomstkälla. Varje arbetsplats jag har varit på har också bidragit till min personliga utveckling. Innan jag började arbeta i Örebro så hade jag aldrig haft något jobb där jag på riktigt ställts inför de typer av utmaningar jag nu fick uppleva. Innan dess var jag som de flesta av mina vänner, en följare av strömmen. Högstadiet avlöste grundskolan, gymnasiet avlöste högstadiet och jag gled igenom dessa år av studier utan att direkt reflektera över arbete, mer än som företeelse. Men så fort jag klev av det tåget i Örebro så förändrades allt det där. Min syn på arbete, ansvar och välmående fick sig en rejäl makeover.

Att ha ett jobb är så mycket mer än vad som syns på ytan. Det är inte arbetsuppgifterna, eller vad jag tjänar i timmen som är avgörande faktorn. En av de viktigaste sakerna med ett arbete är faktiskt jobbet i sig! Hade jag velat ha det där första jobbet i Örebro om folk hade stämplat det som ett skitjobb? Hade jag gått hemifrån halv sex på morgonen och pendlat 45 minuter enkel väg om någon sagt att det var mindre värt än att ligga i solen och ta det lugnt? Jag vet inte. Men jag vet att det oftast inte alls handlar om att ha ett skitjobb eller ett bra jobb, utan snarare om att kunna jobba eller inte jobba alls! Att ha ett arbete att gå till och att känna sig behövd och uppskattad är något varje ung människa borde få uppleva.

Nu praktiserar jag som studentmedarbetare på Svenskt Näringsliv i Malmö och kunde inte trivas bättre. Jag tänker på de dagar jag stått i ett strilande sommarregn på en parkering i Örebro och haft ångest över att det bara var tisdag. Jag minns när man blev kallad både det ena och det andra över telefonen, bara för att jag var 18 år och försökte tjäna egna pengar. Jag kommer ihåg detta och mer därtill men det finns ingenting i min resa som jag skulle vilja ändra. För jag vet att alla dessa erfarenheter och upplevelser är anledningen att jag nu är där jag är.

Nu är det sommar, och om det där samtalet kommer; ta chansen att forma din egen väg framåt.

Ludvig Hambraeus, studentmedarbetare på Svenskt Näringsliv Skåne

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Byggsuccé gjorde Carin till årets företagare

FÖRETAGSAMHET ”Det har varit häftigt att växa med företaget”. Det säger Carin Stoeckmann, vd Byggmästar'n i Skåne, som tillsammans med sin far Christer Dahlén blivit Årets Företagare 2017 i Helsingborg, för ett framgångsrikt generationsskifte och ett vinnande byggande.
NYHET Publicerad:

Båstad först ut med nytt lärlingsprogram

SAMVERKAN Båstads kommun var i höstas först ut i Skåne med att införa programmet ”Svensk Gymnasielärling" – gymnasieanställning från och med första året på gymnasiet. Programmet är uppbyggt så att eleven spenderar halva tiden i skolan och halva tiden ute på ett företag. Det öppnar nya möjligheter för näringsliv, kommuner och skola att få unga nyanlända i sysselsättning medan de lär sig svenska språket.
NYHET Publicerad:

"Las behöver anpassas till dagens arbetsmarknad"

LAS För fjärde året i rad har Otto Nilssons Byggnads AB utsetts till Gasellföretag. Företaget har vuxit till 65 anställda och därmed skapat en massa nya arbetstillfällen i Eslöv. Men ett hinder för nya anställningar är lagen om anställningsskydd (Las), enligt Patrik Wibelius som driver företaget.
NYHET Publicerad:

"Vi är redo att förhandla med LO"

ARBETSMARKNAD Tiden har sprungit ifrån Lagen om anställningsskydd. På dagens arbetsmarknad låser reglerna fast både arbetsgivare och medarbetare.  Rolf Elmér, regionchef för Svenskt Näringsliv Skåne, och Peter Jeppsson, vice vd för Svenskt Näringsliv, beskriver problemet i denna debattartikel.
NYHET Publicerad:

Ett nytt år, och oron hänger i luften

KOMMENTAR Det är mycket som står på spel när 2017 förvandlas till 2018, och ett nytt valår står för dörren. För landets företagare är det två stora frågor som dominerar. Det ena är integrationen. Alltför få flyktingar lyckas få ett arbete, och om inget förändras riskerar utanförskapet att bli permanent. Det andra är välfärden, där regeringen i praktiken vill förbjuda en hel bransch av entreprenörer och företagare.
NYHET Publicerad:

Svara på enkäten, det spelar roll!

KOMMENTAR Varje år frågar vi närmare 70 000 företag om hur de upplever villkoren att driva företag i deras kommun. I dagarna har årets enkät gått ut. Det är viktigt att ni svara på den. Resultaten ligger till grund för den ranking av Sveriges kommuner som årligen får stor uppmärksamhet i media. Många kommuner använder den för att jämföra och utvärdera sitt eget näringslivsarbete.
NYHET Publicerad:

God jul alla företagare och företagarnas vänner

KOMMENTAR Jag hoppas att ni i dagarna får möjlighet att njuta av sillen, paketen, Kalle Anka, och allt annat som hör julen till. Många av er har under året bidragit med mycket, inte bara i era egna företag och verksamheter, utan även i vårt arbete för att förbättra företagsklimatet i Skåne. Ni har ställt upp i undersökningar, intervjuer, politikermöten, gästkrönikor, debatter och mycket mer. Stort tack!
NYHET Publicerad:

Ingalill hittade ett nytt liv på gården

FÖRETAGSBESÖK För 20 år sedan var Ingalill Thorsell en chefsrekryterare som åkte jorden runt och spenderade otaliga dagar på flygplatser och i mötesrum. Så tog livet en annan vändning när hon köpte en Skånegård på gränsen mellan Tomelilla och Kristianstad. I dag är gården ett uppskattat resmål, för turister såväl som konferensgäster.
NYHET Publicerad:

Toppen är nådd för skånska företag

KONJUNKTUR Det är högkonjunktur i Sverige, men toppen har passerats. De skånska företagen uppvisar sämre siffror än för sex månader sedan, såväl när det gäller produktion som investeringar. Trots detta förväntas tillväxten tuffa på. Det visar Svenskt Näringslivs senaste konjunkturprognos.
NYHET Publicerad:

Garanterat svar inom 24 timmar, en del i Ystads framgång

FÖRETAGSKLIMAT Ystads kommun har de senaste två åren klättrat rejält i Svenskt Näringslivs årliga ranking över företagsklimat. Från plats 107 år 2015 till plats 25 i år. ”Det handlar om ett nära och tätt samarbete mellan kommun och näringsliv, jobbar vi ihop så når vi mycket längre”, säger Rebecka Spånberg, vd på BLS Industries.
NYHET Publicerad:

Svenskt Näringslivs chefekonom: ”det kommer att vända nedåt”

KONJUNKTUR Sverige tappar i konkurrenskraft mot andra länder, men den goda konjunkturen döljer problemen. Det menar Bettina Kashefi, chefekonom, och varnar samtidigt för att ekonomin kommer att vända. Om kommunerna använder sina skattepengar bättre kan fallet dämpas.
NYHET Publicerad:

Skånska insikter i den smarta fabriken

KOMPETENS Ny teknologi kommer att innebära dramatiska förändringar för morgondagens industri. Projektet Smarta Fabriker vill sprida kunskap om industriell digitalisering. 50 företag har bidragit med komponenter och kompetens.
NYHET Publicerad:

Årets julkalender 2017 - alla luckor

JULKALENDER Vi har grävt i arkiven för att hitta de bästa och mest intressanta artiklarna som publicerats på vår hemsida. Nu publicerar vi dem som en julkalender, med en ny lucka varje dag. Håll till godo!
NYHET Publicerad:

Värna om företagen innan det är för sent

FÖRETAGSKLIMAT En av Europas modernaste spackelfabriker håller på att ta form i Simrishamn. Det är företaget SimFAS Sweden AB som flyttar och bygger ut sin produktion. Men att få alla tillstånd har inte varit enkelt, och fortfarande finns flera frågetecken. Vd Sten Christiansson efterlyser en bättre dialog mellan kommunen och företagarna.
NYHET Publicerad:

Livsmedelsverkets nya betalningar välkomnas av restaurangägare

REGLER Nu vänder Livsmedelsverket helt om och efterfrågar att kommunerna enbart tar betalt efter utförd livsmedelskontroll istället för i förskott, som idag. "Det låter jättebra. I dag tvingas vi betala en avgift varje år, oavsett om det kommer hit någon eller inte", säger företagaren Jeanette Bohman, som hyllar initiativet.
NYHET Publicerad:

”Det finns väldigt få Trumps bland företagarna”

MILJÖN Den globala uppvärmningen är redan här, men om den ska kunna hejdas kommer företagen att ha en nyckelroll. Det menar Rolf Elmér, regionchef för Svenskt Näringsliv i Skåne, på ett seminarium i Malmö. Det är på marknaden som de smarta lösningarna växer fram.
NYHET Publicerad:

LAS, nej tack, när politikern själv får välja

KOMMENTAR Lagen om anställningsskydd (LAS) gör att duktiga medarbetare kan tvingas gå vid neddragningar, medan olämpliga medarbetare tryggt sitter skyddade. Trots att många företag vittnar om problemen finns det fortfarande otaliga politiker som hävdar att lagstiftningen inte är ett problem. Men varför har politikerna i så fall gett sig själva ett undantag?
NYHET Publicerad:

”Vi förtjänar att få raka besked”

INTEGRATION Mycket kan göras för att förbättra integrationen. Det menar Hamzeh Azmieh som lämnade Syrien 2014 för att tillsammans med fru och tre barn söka ett nytt liv i Sverige. Kort efter flytten blev Svenskt Näringslivs regionchef Rolf Elmér via Rotary mentor åt Hamzeh Azmieh och nyligen träffades de igen för att utbyta tankar om hur fler nyanlända kan komma i arbete.
NYHET Publicerad:

”Folk tror inte att det är sant”

VÄLFÄRD Regeringens förslag till ”vinstbegränsning” i välfärden skulle tvinga en av fyra företag i välfärden, som friskolor, att gå med förlust. Än fler skulle tvingas ha så liten buffert att de inte kan driva vidare företaget på ett seriöst sätt. ”Folk tror inte det är sant när man berättar att förslaget ser ut så här”, säger Robert Thorburn, expert på Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Kognitiv mångfald skapar bättre lösningar

SAMVERKAN Företaget Lunicore i Lund vill göra det lättare för företagare och studenter att jobba tillsammans i olika projekt. Sofie Bergdahl, vd på Lunicore, tycker det är viktigt att få med studenter från många olika inriktningar. Med en mångfald av perspektiv kan bättre lösningar skapas.