NYHET25 oktober 2016

Krav på Vita Jobb måste få kosta

Krav på Vita Jobb måste få kostaEira Järvi startade företaget Fix Cleaning Service AB på 1980-talet. Företaget betonar i sin marknadsföring att man städar ”helt vitt”. Rent såklart, men också med kollektivavtal, miljöcertifiering och ett ansvarstagande för personalen. Det betyder också att man inte kan lämna så låga timpris som många kräver i den offentliga upphandlingen.

Foto: Fotograf Johannes Berner

Fix Cleaning Service AB har idag ett trettiotal anställda. Dottern Nina Järvi har tagit över som VD och är andra generationen i företaget.

– Vi vill vara en bra förebild i en bransch som till viss del haft ett dåligt rykte, säger Nina.

– Våra kunder idag består av privatpersoner, föreningar, företag, samt Göteborgs Stad som vi har ramavtal med. Vi lever för nöjda kunder och långa kundrelationer, det är det som gör vårt jobb roligt, konstaterar Eira.

Eira och Nina menar att det inte är lätt att ha höga krav på sin verksamhet när de offentliga upphandlingarna bara går på lägsta pris.

– Att leverera bra kvalitet och att ha avtalsenliga villkor för personalen, tycker vi är en förutsättning för hållbart företagande. Problemet är bara att det inte hänger ihop med de låga timpriser som det offentliga är beredda att betala. Samtidigt kräver kommun, region och myndigheter vad de kallar ”vita jobb” kollektivavtal och socialt ansvarstagande från företagen, men de är inte beredda att betala för det.

Idag är det sju av tio företag som väljer att inte delta i offentliga upphandlingar. Främst anges som skäl att myndigheter, kommuner och landsting ställer omöjliga skall-krav samtidigt som stort fokus läggs på lägsta pris. En skarpare upphandlingslagstiftning är på gång. Svenskt Näringsliv ser flera problem med förslaget. En svårighet är att upphandlande myndigheter ges rätten att tolka och bedöma parternas avtalade kollektivavtal för att förstå vilka krav de kan ställa. Detta lämnar utrymme för godtycke, ökad administration och mer krångel för såväl upphandlare som anbudsgivare.

Att driva ett företag med kvalitetssäkring, miljödiplomering, certifierat ledningssystem, ansvarsförsäkring och utbildad personal ger alla möjligheter för kunderna att känna sig trygga och vara säkra på att få kvalitet i leveransen av tjänster.

– Lika envisa som vi är med att hålla hög kvalitet, lika stolta är vi över att ta vårt samhällsansvar, säger Eira.

– Det betyder också att vi är seriösa, vi betalar kollektivavtalsenliga löner, vi gör allting vitt – och det kostar. Att då gå på lägsta pris som många gör i den offentliga upphandlingen, är detsamma som att säga att man från delar av det offentliga inte bryr sig om kvalitet eller att vi har kollektivavtal. Vita jobb ska de ha men de vill inte betala för det. Timpriset branschen tagit fram som riktpris för att betala ut kollektivavtalsenliga löner ligger på runt 250 kronor i timman. Då är inte allt annat med utbildning och försäkringar inräknat. Ändå hörde vi nyss om en statlig myndighet som tog en offert för städning på 180 kronor. Det hänger inte ihop, betonar Nina och Eira Järvi.

I år är Nina också nominerad till Årets Tillväxtledare 2016 i Göteborg. Grunden till det ligger i hennes ledord; personligt engagemang, punktlighet och hög standard, som företaget lever efter. Ledord som också borde gälla vid offentlig upphandling.

Text: Anna-Karin Jansson

Svenskt NäringslivUpphandling
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist