NYHET31 oktober 2017

Politiskt käbbel står i vägen för integrationen

”Den viktigaste frågan inför valet nästa år är en kombination av två frågor,” säger Johan Enberg, affärsutvecklare på Elementum. ”Det handlar dels om bristen på arbetskraft och dels om integration, och hur de kan lösas gemensamt.”

Idag skriker företagarna efter arbetskraft samtidigt som stora grupper står utanför arbetsmarknaden. Genom att anställa dem skulle båda problemen kunna lösas, men det gäller att komma fram till en anställningsform som är både okomplicerad och lönsam för företagarna.

”Det gäller att få in de utestängda grupperna på arbetsmarknaden, och jobba med lösningar som inte är för dyra och administrativt tunga för oss arbetsgivare. Jag tror på att arbeta med arbetsgivaravgiften, att slopa den i 12 eller 24 månader för att göra det enklare att anställa.”

Elementum har idag en överrepresentation av nysvenskar bland sin personal, varav flera knappt pratar svenska när de först anställdes.

”Det är häftigt att ses hur de utvecklas och tar sig framåt. Att se hur de lär sig behärska språket, och ett år senare är delaktiga i möten och diskussioner. Får man bara ett jobb så går det snabbt att bli en del av samhället sedan.”

För att få jobb på Elementum krävs någon form av gymnasieutbildning, grundläggande kunskaper i svenska, att man kan de fyra räknesätten, och inte har tummen mitt i handen. Men att det inte är de högsta anställningskraven innebär inte att arbetet ska underskattas.

”Vi behöver människor som kan läsa en ritning och monterar ihop väggblocken. Det är ett viktigt jobb och grunden för vår verksamhet.”

Johan upplever en frustration över hur diskussionen om problemen går idag, och hur mycket fokus som hamnar på politikerna.

”Det är inte de som kan lösa det här, det är vi företagare. Det är vi som skapar arbetstillfällen och möjligheter, det är vi som har idéerna och motivationen. Det är dags att politikerna inser det, och börjar arbeta för att ge oss bättre förutsättningar istället för att tynga ner oss med ett tungt regelverk.”

”Vi bara pratar och pratar men det händer ju ingenting. På den här tiden kunde vi ha integrerat en hel generation, det gäller bara att vi får utrymme att göra det. Med rätt förutsättningar skapas möjligheter” avslutar Johan.

Integration
Skriven avAnna Gillek
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist