Valfrihet i vården ger nöjda brukare och fler vårdföretag

NYHET Publicerad

FÖRETAGSKLIMAT Nöjda brukare, ökad effektivitet i den offentliga vården och nya företag och affärsmöjligheter inom vården. Nu blir fördelarna med LOV, valfrihetssystemen inom vården allt tydligare. Men införandet bland landets kommuner går fortfarande trögt. I Västra Götaland har bara 13 kommuner gett invånarna möjlighet att välja vårdleverantör. Och det trots att en majoritet tycker att det är viktigt att kunna välja i välfärden.

Äldreboende
Foto: Henning Sandstrm, Milling Produ

En majoritet av svenskarna, sju av tio, tycker att det är bra med privata utförare inom vård och omsorg. Det visar en undersökning som Vårdföretagarna inom Almega gjort. Trots det går införande av valfrihetssystemet trögt. Vid den senaste mätningen, som publicerades i september i år, hade 56 av landets kommuner valfrihetssystem i drift och ytterligare 61 kommuner har fattat beslut om att införa det. Det motsvarar en dryg tredjedel av landet kommuner.

I Västra Götaland är de procentuella siffrorna ännu lägre, bara 13 av regionens 49 kommuner har infört valfrihet. Det bekymrar Sara Öberg, näringspolitisk expert på Vårdföretagarna.

– Flera undersökningar visar att kvaliteten har ökat markant i flera av de kommuner som haft valfrihetssystem under en tid.

Grundtanken med LOV är valfriheten och med den kommer möjligheten att välja en utförare men också att kunna välja bort de som inte passar. Det innebär att det främsta konkurrensmedlet är kvalitet och inte kostnad, vilket är fallet när en upphandling sker.

I en undersökning som SKL, Sveriges kommuner och landsting gjort tidigare i år, menar 75 procent av de tillfrågade kommunerna att kvaliteten i vården ökat. I samma undersökning uppger majoriteten av kommunerna att andelen brukare som väljer privata utförare ökar. I sin tur innebär det att marknaden för privata vårdföretag ökar och antalet anställda i den privata sektorn ökar.

– Sysselsättningen har hittills i år ökat inom vård och omsorg med ca 16 000 personer per kvartal, skriver Anneli Sirsjö, Svenskt Näringsliv och Inga-Karin Fryklund, Vårdföretagarna i en debattartikel. Och det är de minsta vårdföretagen som går bäst. Många vårdföretag är små och medelstora, drivna av entreprenörer med ett stort engagemang.

De stora vinnarna i vårdvalssystemet är brukarna, alla de människor som vid olika tillfällen behöver anlita vården. I Vårdföretagens undersökning konstateras att servicen har förbättrats i och med ett ökat kundfokus, tillgängligheten är bättre till exempel genom utökade öppettider och vårdgivarna har blivit bättre på att ta hand om patienternas behov, något som innebär att antalet jourbesök minskar.

- Med stöd för de valfrihetssystem som nu etableras kommer vård- och omsorgsbranschen att fortsätta växa, skriver rapportförfattarna. Det finns en stor potential för att de företag som verkar inom dessa marknader kan tillföra en långrad mervärden för brukare och patienter.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Ökad oro för framtidens kompetensförsörjning

KOMPETENS En fungerande kompetensförsörjning är viktigt för att skapa tillväxt och behålla företagens konkurrenskraft. Ett företag som känner oro inför framtidens kompetensförsörjning är Aros Electronics i Mölndal. ”Förra året var jag inte lika orolig som jag är nu” säger VD Tomas Rundberg.
NYHET Publicerad:

Framtidens jobb och välfärd

ARBETSMARKNAD Svensk arbetsmarknad står inför en dramatisk förändring. Orsaken är dator- och robotsystem som ersätter jobb som bara människor kunnat utföra. Vilka yrken försvinner och vilka kommer till? Kommer det finnas enkla jobb i framtiden? Hur ska välfärdsstaten finansieras?
NYHET Publicerad:

En företagares drivkrafter

GÄSTKRÖNIKA Jag brinner för verkstadsindustrin och gillar utmaningen att göra svåra saker – och det gör vi sannerligen i vårt företag Tooltec. Vi gör komplexa komponenter i svåra material som exempelvis används i gasturbiner, till motordelar i flygplan och till och med delar till obemannade farkoster som sänds ut i rymden.
NYHET Publicerad:

Dags att reformera arbetsförmedlingen

ARBETSMARKNAD Catrine Ramsten, ägare av Bemanningskontoret, har en lång erfarenhet inom bemanning och rekrytering på arbetsmarknaden. Under dessa år har hon bevittnat vilka hinder respektive möjligheter som finns. Ett av dessa är arbetsförmedlingen. ”Myndigheten hanteras lamt”, säger Catrine Ramsten.
NYHET Publicerad:

Sveriges konkurrenskraft är hotad

AVTAL 17 Exporten tappar marknadsandelar, industriproduktionen faller, handeln och tjänstesektorn utmanas av en allt hårdare internationell konkurrens. Samtidigt har Sverige bland de högsta lönekostnaderna i EU och vi ser tilltagande protektionistiska tongångar i omvärlden. ”Konkurrenskraft måste vara utgångspunkten i avtalsrörelsen, det är nödvändigt”, säger Peter Jeppsson, vice VD Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Så ser företagsamheten ut i länet

FÖRETAGSAMHETEN 2017 Företagsamheten uppgår till 11,7 procent av Västra Götalands befolkning, vilket är en oförändrad nivå jämfört med ifjol. Oroväckande är att nyföretagsamheten sjunker, såväl totalt som bland länets kvinnor. Det visar Svenskt Näringslivs undersökning Företagsamheten 2017.
NYHET Publicerad:

Blandade signaler från företagen i Västra Götaland

FÖRETAGARPANELEN 2017 Trots den politiska oron i omvärlden och risken för ökad protektionism tror företagen på goda möjligheter till ökad försäljning och produktion. Samtidigt avtar investeringstakten och ingen starkare jobbtillväxt är att vänta. Resultatet från Svenskt Näringslivs företagarpanel för första kvartalet 2017 visar på en något splittrad bild av konjunkturläget i Västra Götaland.
NYHET Publicerad:

Uttjänta däck återvinns i Åsensbruk

FÖRETAGSAMHET Sedan 2013 har papper bytts ut mot uttjänta fordonsdäck i det gamla pappersbruket i Åsensbruk utanför Mellerud. Numera huserar Scandinavian Enviro Systems produktionsanläggning Tyre Recycling in Sweden i de natursköna miljöerna vid Håfreströms Företagspark.
NYHET Publicerad:

Regeringen drar tillbaka kilometerskatten

KILOMETERSKATTEN Regeringen väljer att slopa utredningen om kilometerskatten. Ett välkommet besked. Dessvärre finns risk att stormvindarna snart är tillbaka om regeringen kommer med ett reviderat förslag. 
NYHET Publicerad:

Det råder Pomperipossa-yra i välfärdsdebatten

GÄSTKRÖNIKA När jag var några år gammal skrev Astrid Lindgren en satirisk saga om Häxan Pomperipossa i Monismanien. Hon skrev texten då hon hade upptäckt att hon betalade 102 procent i skatt. Det berodde på de höga marginalskatter som dåvarande regering hade infört.
NYHET Publicerad:

Välkommet förslag om Arbetsförmedlingen!

I mitten av februari föreslog Allianspartierna en nedläggning av Arbetsförmedlingen. Istället ska privata aktörer få möjlighet att bidra till en mer effektiv matchning mellan arbetsgivare och arbetstagare. Ett välkommet förslag för många av våra medlemsföretag runt om i Västra Götaland!
NYHET Publicerad:

”En bra kommun tar reda på företagens behov”

HALLÅ DÄR... Mattias Höglund, vd för företaget Pollex AB, kan du beskriva en bra kommun? ”Det är en kommun som vill driva näringslivet framåt och därför frågar mig vad jag som företagare har för behov.”
NYHET Publicerad:

Vi måste ändra attityden!

Frågan om kompetensförsörjning blir allt viktigare. Det gäller att hela tiden ha beredskap och en strategi för vad som krävs i framtiden. En av företagens stora utmaningar är att hitta rätt person till rätt plats. Vi får kontinuerligt signaler från våra medlemsföretag om den stora utmaningen vad gäller kompetensförsörjning. Det gäller många branscher som idag skriker efter arbetskraft. Det handlar om en mängd olika yrken - kockar, undersköterskor, snickare, elektriker, CNC-operatörer och chaufförer för att bara nämna några. Vad som krävs nu, är en rejäl attitydförändring samtidigt som vi sätter stort fokus på att stärka yrkesutbildningens kvalitet och attraktionskraft.
NYHET Publicerad:

Välkommen Anton Oskarsson!

SVENSKT NÄRINGSLIV Anton Oskarsson är sedan årsskiftet ny projektledare för Svenskt Näringsliv Västra Götaland.
NYHET Publicerad:

Chans för Västra Götaland att rycka ifrån

Göteborgsregionens kraftfulla ekonomiska uppsving skapar en unik chans som inte får gå till spillo. Därmed har Göteborg äntligen brutit det tidigare mönstret att ofta släpa lite efter Sveriges andra storstadsregioner. För att upprätthålla styrfarten är det helt avgörande investeringar inte kvävs av flaskhalsar, särskilt i form av brist på personer med rätt kompetens att anställa. I en ny bok ”Framtidens Jobb” visas hur det kan gå till.
NYHET Publicerad:

Blir det kontraproduktivt även i andra halvlek?

POLITISK HALVLEK Politiker brukar prata om att drivkraften för det jobb och engagemang de lägger ner handlar om att genomföra idéerna man ställer sig bakom. Ur detta perspektiv är det en märklig politik att motverka sina egna målsättningar.
NYHET Publicerad:

”Förslaget känns som ett bedrägeri”

VINST I VÄLFÄRDEN Regeringen fortsätter driva utredningen om vinstbegränsningar i välfärdssektorn. Lichron Teknik AB med friskola i Skövde är ett av många upprörda företag som nu skickat in ett remissvar i hopp om att förslaget ska avslås. ”Om förslaget blir till verklighet är det ingen idé att driva verksamheten vidare”, säger grundaren Åke Lindberg.
NYHET Publicerad:

Kampanj mot vinster ger inte fler företag

VINST I VÄLFÄRDEN Regeringen ska vara tydliga och ställa höga krav på kvalitet och uppföljning i all offentligt finansierad verksamhet, oavsett om den bedrivs i privat eller offentlig regi. – Vi välkomnar kvalitetskrav och tillhörande kontroller, men att lägga fokus på att motverka vinst i välfärden är fel väg att gå, säger Catarina Higgins, rektor på Plusgymnasiet.
NYHET Publicerad:

Så ser det ut i Västra Götaland!

FÖRETAGSAMHET Vi har analyserat Västra Götalands utmaningar, styrkor och möjligheter. Syftet med rapporten är att beskriva hur förutsättningarna för framtida företagande, jobb och tillväxt ser ut i länet. ”Mycket är bra i Västra Götalands län, men samtidigt finns en del utmaningar som vi inte kan blunda för”, säger Regionchef Elisabeth Sandberg.
NYHET Publicerad:

Från idé till verklighet

UNG FÖRETAGSAMHET Klara Wallman, Alicia Hulthén, Emma Lundblad och Sofia Thunberg är grundarna till Religthing UF från Polhemsgymnasiet i Göteborg. Nu har halva UF-året gått. Grundarna har framförallt lärt sig hur det är att driva ett företag, hur det är att arbeta grupp och hur man löser problem. ”Allt vi har lärt oss i skolan får vi testa på i praktiken”, säger VD Klara Wallman.