Utländsk arbetskraft utestängs – vad gäller och hur påverkar det kompetensförsörjningen?

Konjunkturen viker och företag i många branscher har det tufft. Trots det finns det ett behov av att rekrytera medarbetare med rätt kompetens. Ibland behöver företag vända sig utomlands i sin rekrytering. Men, regeringen arbetar för att begränsa arbetskraftsinvandringen. Kraven för arbetstillstånd har redan höjts och om regeringen får som den vill ska arbetstillstånd framgent bara beviljas om lönen överstiger medianlönen i Sverige, motsvarande 34 200 kr/mån.

Detta omöjliggör kompetenstillförseln till många yrken inom näringslivet och försämrar förutsättningarna för företagens konkurrenskraft och tillväxtmöjligheter.

Välkommen till ett seminarium där vi får lyssna till Patrik Karlsson, Svenskt Näringslivs policyexpert inom kompetensförsörjning, som går igenom vad som gäller nu, vilka förändringar som är på gång och vad detta kan komma att betyda för näringslivet i Jönköpings län.

Vi bjuder på lunch!

Antalet platser är begränsat – först till kvarn gäller! Anmäl dig senast 17 april.

Varmt välkomna!
Lunch ihop arrangeras gemensamt av Svenskt Näringsliv, Företagarna och Almi i Jönköpings län