Kompetensutveckling i arbetslivet är en central fråga i ett näringsliv som ständigt förändras. Omvärldskonkurrens, digitalisering och automatisering påverkar många företag, verksamheter och yrken. Att medarbetarna har rätt kompetens i en sådan förändring kräver kontinuerligt lärande och utveckling på arbetsplatserna. Kompetensutveckling kan stärka både medarbetares ställning på arbetsmarknaden och företagens konkurrenskraft.
Svenskt Näringsliv presenterar på seminariet rapporten ”Företagen är Sveriges största utbildningsaktör för vuxna”. Rapporten visar hur vanlig kompetensutveckling är och hur företagens strategier för kompetensutveckling ser ut. Vidare diskuteras i rapporten vilka som är de främsta utmaningarna och verksamheternas viktigaste utgångspunkter för kompetensutveckling av medarbetare.
Medverkande i seminariet:
Anton Svensson, vd Ewes AB
Annelie Gustavsson, head of talent management Caverion Sverige AB
Rasmus Cruce Naeye, statssekreterare Arbetsmarknadsdepartementet
Martin Wästfelt, förhandlingschef Unionen
Annica Carlsson, vd Equator AB
Carina Lindfelt, avdelningschef arbetsmarknad Svenskt Näringsliv
Patrik Karlsson, arbetsmarknadsexpert Svenskt Näringsliv
Seminariet modereras av Mia Bernhardsen, Svenskt Näringsliv.
Enkel lunch serveras kl. 12.30.