Östergötland

Ågatan 9

Box 388

581 04 Linköping

Tel: 013-25 30 00

Östergötland tar på sig ledartröjan inför Yrkes-EM

YRKES EM För första gången i historien skall norden arrangera ett Europamästerskap i yrken. Den 1-3 december 2016 samlas ungdomar från hela Europa i Göteborg för att tävla om EM-titeln i yrkesskicklighet i hela 35 olika yrken.

Sofia_Sjostrom
En atombomb mot välfärden
Läs Sofia Sjöströms kommentar »
1570[1]
Oron växer bland företagen
Läs Ulla Lönns kommentar »
1570[1]
Teknikutveckling och digitalisering förändrar jobben
Läs Ulla Lönns kommentar »
1570[1]
Vad är sant och falskt om företagande i välfärden?
Läs Ulla Lönns kommentar »
1570[1]
En kopp kaffe och ett samtal - det är inte svårare än så
Läs Ulla Lönns kommentar »
1570[1]
Lyssna på dem som faktiskt skapar jobben
Läs Ulla Lönns kommentar »
1570[1]
Vardagsjobb kan motverka utanförskap
Läs Ulla Lönns kommentar »
Sofie kommentar 1
För EU:s lägsta arbetslöshet krävs 17 400 jobb i Östergötlands län
Läs Sofie Elmströms kommentar »
Sofie kommentar 1
Arbetsförmedlingen sviker unga
Läs Sofie Elmströms kommentar »
Sofie kommentar 1
Det är dags att bilden av yrkesutbildningar som utbildningar utan framtidsutsikter utmanas
Läs Sofie Elmströms kommentar »

Dags att rösta! - Finalisterna klara

MEST FÖRETAGSAMMA Marcus, Hanna, Joachim, Christopher och Petra är några av vår regions allra mest företagsamma människor. Människor som skapar jobb för fler än sig själva, inspirerar sin omgivning och vågar satsa när andra kanske backar. Visa dem att du tycker de är viktiga – var med och avgör vem som ska stå som vinnare.

Tävlingsmänniskan Petra tänker aldrig ge upp

FINALIST Skeptikerna var många när Petra Hammarstedt för snart 15 år sedan startade Qlean Scandinavia AB i Linköping. Att med hjälp enbart av vatten få bort fett, olja, alger och andra föroreningar av tuffaste slag från exempelvis fasader, tak, maskiner i industrin, kraftverksdammar och runstenar lät för bra för att vara sant. "Jag är en tävlingsmänniska som aldrig ger upp", säger Petra Hammarstedt, en av finalisterna till Svenskt Näringslivs utmärkelse Östergötlands Mest Företagsamma 2016.

Att bygga företag är motorn som driver Marcus

FINALIST "Att bygga företag och hela skapelseprocessen kring det är motorn som driver mig framåt. Dessutom är det oerhört stimulerande att undervisa människor, få dem att klara svårigheter och utvecklas och att själv kunna dela med sig av sina kunskaper och erfarenheter", säger Marcus Ljungqvist på Stenholmen Islandshästcenter & Gårdshotell vid Gerstorps säteri alldeles utanför Linköping. Han är en av de fem finalisterna som tävlar om Svenskt Näringslivs utmärkelse Östergötlands Mest Företagsamma 2016.

Hanna vill få hela Sverige att sjunga av glädje

FINALIST Musik har alltid varit en viktig del i Hanna Rydmans liv, men det brinnande intresset för körsång föddes när hon sjöng i Louise Hoffstens kör som 2012 tog silvermedaljen i Körslaget i TV 4. Företaget Joyvoice startade hon tillsammans med sin sambo och började utveckla sitt intresse för körsång till en framgångsrik affärsidé, så framgångsrik att hon nu är en av finalisterna till Svenskt Näringslivs utmärkelse Östergötlands Mest Företagsamma 2016.

På tre år har Joachim gått från noll till 50 miljoner

FINALIST Från starten för bara tre år sedan har iDeal Of Sweden med säte i Norrköping gått från noll till en omsättning på över 50 miljoner. För 2017 är siktet inställt på 150 miljoner. Nu har en av grundarna, Joachim Lindström, utsetts till finalist för Svenskt Näringslivs utmärkelse Östergötlands Mest Företagsamma 2016.

Trivsel och nöjda medarbetare står i centrum för Christopher

FINALIST "Det är inte snabb tillväxt som är den viktigaste drivkraften i mitt företagande. Det som betyder mest är att medarbetarna är nöjda och trivs och känner sig stolta över att jobba här", säger Christopher Jarl, supenentreprenören från Motala som nu är finalist till Svenskt Näringslivs utmärkelse Östergötlands Mest Företagsamma 2016.

Positiva tongångar i företagsvänliga Ydre

FÖRETAGSKLIMAT Ydre, Östergötlands till invånarantalet klart minsta kommun, har länets bästa företagsklimat. Det visar Svenskt Näringslivs nya ranking. Av Sveriges 290 kommuner ligger Ydre nu på plats 43. "Mycket positivt har hänt med företagsklimatet i Ydre kommun", säger Tommy Johansson på Norra Vi Skogsentreprenad AB och jämför med situationen när han startade sitt företag för 15 år sedan.

Verkligheten utanför skolan lärorikare än böcker

SAMVERKAN Tag direktkontakt med företaget, var konkret med vad ett samarbete kan innebära, betona att skolan och företaget kan gör nytta för regionen tillsammans. De här tipsen kommer från läraren Heidi Wetell, som successivt bygger upp en kontinuerlig samverkan med företag i Norrköping.

Stökig upphandling i Söderköping

UPPHANDLING Söderköping kommun har sagt upp avtalet med fritidshemmet Sofies gård och gått ut med en upphandling. Men ingen har lämnat något anbud. Inte ens Sofies gård. ”Avtalet är bara på ett år och det är för kort”, säger grundaren Madeleine Elliot. Men efter en proteststorm verkar det nu som att kommunen ändrar sig.

Vad gäller för utländsk arbetskraft

SEMINARIUM Det var stort intresse när Svenskt Näringsliv under tisdagen arrangerade seminariet om regler för anställning av utländsk arbetskraft. Seminariet innefattade information om regler kring arbetskraft från EU/EES-området respektive från tredje land, samt vad som gäller för utstationerad arbetskraft i Sverige.

Juryn sätter fart

MEST FÖRETAGSAMMA Stort tack för alla nomineringar vi fått in till Årets mest företagsamma människa 2016 – vår jury har fått ordentligt med material och underlag att gå igenom. Den 10 november kommer vi att avslöja vilka de fem finalisterna är och då är du välkommen att vara med och avgöra vem som vinner, då öppnar vi röstningen.  

Hur får vi bättre upphandlingar?

UPPHANDLING Linköpings kommun upphandlar för 5 miljarder kronor varje år. Hur de pengarna bäst kan komma till skattebetalarnas nytta diskuterades under ett möte där politiker, företagare och tjänstemän från Linköpings kommun var inbjudna. Föreläste gjorde Ellen Hausel Heldal som är Svenskt Näringslivs expert på just upphandlingsfrågor.

Ydre har Östergötlands bästa företagsklimat, Linköping tappar

FÖRETAGSKLIMAT Ydre toppar listan i Östergötland när Svenskt Näringslivs i dag släpper sin ranking av företagsklimatet i Sveriges 290 kommuner. "Ydre har bäst företagsklimat i Östergötland, och det sammanfattande omdömet har ökat markant jämfört med resten av Sverige kommuner", säger Sofia Sjöström, ny regionchef för Svenskt Näringsliv i Östergötland.

Bättre och bättre för Ydre

FÖRETAGSKLIMAT Det går allt bättre för Ydre i Svenskt Näringslivs ranking av det lokala företagsklimatet. Nu lägger man beslag på plats 43, två placeringar högre än förra året. Den positiva trenden kommer inte som någon överraskning för Tomas Johansson, ordförande i Ydre Näringsliv.

Nya chefen på Reijmyre Glasbruk ger högsta betyg till kommunen

FÖRETAGSKLIMAT "Finspång är en toppkommun när det gäller näringslivskontakter. Det är min erfarenhet under den korta men intensiva period jag verkat här", säger Ulf Rosén, delägare och vd på Reijmyre Glasbruk 1810 AB. Att det pekar åt rätt håll är den bild som också Svenskt Näringslivs nya ranking förmedlar. Efter ett kraftigt ras ner till plats 192 förra hösten tar Finspång nu igen det mesta av fallet och avancerar till plats 147 bland landets 290 kommuner.

Företaget som förverkligar andras idéer

ENTREPRENÖRSKAP Entreprenörskap brukar förknippas med att idéer blir till verklighet. För medlemsföretaget Prodelox AB ingår detta i deras affärsidé. Företaget förverkligar sina kunders behov genom produktutveckling och hjälper till med idékläckning. Johannes Walfridsson, vd Prodelox, är ett exempel på företagare som brinner för att se sina medarbetare utvecklas tillsammans med utmaningar.

Kompetensbytardagen ledde till upp emot 150 möten

SAMVERKAN Projektet Kompetensbytardagen avslutades nyligen efter att ha pågått under två års tid. Den vände sig lärare och studie- och yrkesvägledare (SYV). Skolpersonal skuggade någon form av chef i ett företag under en dag. Upplägget var flexibelt, och det uppskattades, säger projektledare Karin Holmqvist. Hon delar med sig av erfarenheter och lärdomar.

"Det är inte fel på lagen"

SOMMARKRÖNIKA Vid årsskiftet 2016/2017 får vi sannolikt en ny upphandlingslagstiftning. Det är dock farligt att tro att en ny lagstiftning per automatik kommer att leda till bättre upphandlingar. Det är inte där problemet ligger. Det centrala i det här sammanhanget är upphandlande myndigheters kompetens och arbetssätt och här finns på många håll en stor förbättringspotential. Det skriver Birgitta Laurent, upphandlings- och konkurrensexpert på Svenskt Näringsliv, i sin krönika.

Dags att förändra konfliktreglerna

SOMMARKRÖNIKA Regelverket som styr när och hur det är tillåtet att ta till stridsåtgärder på arbetsmarknaden, de så kallade konfliktreglerna, nämns allt oftare i samhällsdebatten. Sverige har mer tillåtande konfliktregler än de flesta andra länder. Politiker börjar få upp ögonen för att detta försämrar företagens konkurrenskraft och hur arbetsmarknaden fungerar. Det skriver Kjell Frykhammar, projektledare i arbetsgivarfrågor på Svenskt Näringsliv i sin sommarkrönika.

Från 23 till 123 anställda under sommaren

SOMMARJOBB Medlemsföretaget Göta Kanalbolag AB i Motala har vanligtvis 23 anställda året om. På sommarhalvåret växer verksamheten ytterligare med ungefär med 100 sommarjobbare. I år fick företaget in ca 400 sommarjobbsansökningar i samband med att högsäsongen skulle dra igång.

Behövs reformer som underlättar vägen till jobb

SOMMARKRÖNIKA Utan invandrad kompetens kommer svenska företag inte att klara av att fylla sina kompetensbehov. Inhemsk arbetskraft räcker helt enkelt inte till. Därför är det nödvändigt att de personer som kommer till Sverige kommer ut på arbetsmarknaden och att vi tar vara på den kompetens som flera av dem har. Det kräver reformer som förkortar tiden mellan ankomsten till Sverige och etablering på arbetsmarknaden. Det skriver Mikaela Almerud, högskoleexpert på Svenskt Näringsliv.

En stark arbetsmarknad med matchningsproblem

SOMMARKRÖNIKA Konjunkturen har stärkts och arbetslösheten är på väg nedåt. Samtidigt finns det betydande matchningsproblem på arbetsmarknaden. Av alla de jobb som anmäls hos Arbetsförmedlingen kvarstår över 90 procent vid månadens slut. Det är betydligt högre än genomsnittet för de senaste åren. Det skriver Gabriella Chirico Willstedt, arbetsmarknadsekonom på Svenskt Näringsliv i sin sommarkrönika.

"Vi lägger oerhört mycket tid på att hitta rätt personal"

SOMMARJOBB Johannes Soner driver sju framgångsrika restauranger i Linköping, det senaste tillskottet till barkoncernen S8Gruppen är Taket, som snart kommer att slå upp portarna för stadens gäster. Under sommaren är personalstyrkan stor, mellan maj och augusti anställer han mellan 30 – 40 sommarjobbare.

Stolthet över företagsklimatet sällsynt

KRÖNIKA När Svenskt Näringsliv bjöd in företagare från hela landet för att diskutera det lokala företagsklimatet beskrev flera av deltagarna sin hemkommun med uppgivenhet. Som företagare upplever man på många håll att det saknas en grundläggande förståelse för företagens villkor och deras betydelse för välfärden i kommunen. Om detta berättar Pontus Lindström, projektledare på Företagsklimat, i sin krönika.

Väl fungerande konkurrens bygger Sverige starkare

SOMMARKRÖNIKA Med de utmaningar som Sverige står inför idag, imorgon och de kommande åren så behöver vi jobba mer tillsammans, inte mot varandra. Varför skapa en atmosfär där man ser varandra som ett ”hot”, snarare än som gemensam resurs? Det skriver Göran Grén, jurist på Svenskt Näringsliv i sin sommarkrönika

Samsyn behövs om en effektivare offentlig sektor

SOMMARKRÖNIKA En ökande och åldrande befolkning, tillsammans med flyktingkrisen, gör att den offentliga sektorn måste effektivisera sina verksamheter. Successiva skattehöjningar är ingen utväg, det leder till sämre drivkrafter till arbete och investeringar, vilket i sin tur påverkar tillväxt och välstånd negativt. Det skriver Anders Morin, ansvarig välfärdspolitik på Svenskt Näringsliv i sin sommarkrönika

3 av 10 företagare vågar inte lämna klagomål till kommunen

FÖRETAGSKLIMAT I Östergötland tvekar företagare att lämna in klagomål till sin kommun eftersom de tror att det kan påverka deras verksamhet negativt. Det visar Svenskt Näringslivs stora enkätundersökning om företagsklimatet. Resultatet i undersökningen skiljer sig avsevärt åt bland länets 13 kommuner. Värst är läget i Motala och Valdemarsvik där hela 43 % av företagen tvekar att lämna klagomål.