Willhelm Sundman: ”Företagare ska mötas av möjligheter – inte hinder”
Som ny riksdagsledamot vill Willhelm Sundman (L) driva på för enklare regler, snabbare tillstånd och bättre villkor för företag att växa och anställa. Samtidigt vill han stärka yrkesutbildningarna och kopplingen mellan utbildning och arbetsmarknad – frågor som han menar är avgörande för Örebro läns framtida tillväxt.
Willhelm Sundman (L) är ny i riksdagen, invald från Örebro läns valkrets. Vi träffade honom för en intervju där utbildning, regelförenkling och företagande var centrala ämnen som diskuterades.
Vilken fråga brinner du mest för?
– Jag brinner för att skapa ett Sverige där fler människor får möjlighet att forma sina egna liv genom utbildning, arbete och företagande. För mig är det själva kärnan i liberalismen. Den som har en idé, vill starta ett företag eller utveckla en verksamhet ska mötas av möjligheter snarare än hinder.
Som ny ledamot i riksdagens försvarsutskott kommer jag särskilt att arbeta med att stärka Sveriges försvarsförmåga. Det är också en fråga med stark koppling till Örebro län. Vi har en internationellt betydelsefull försvarsindustri i Karlskoga och många andra företag som bidrar till Sveriges säkerhet och försörjningsberedskap. Jag vill att Sverige ska vara ett land där det går att investera, utveckla ny teknik och bygga framgångsrika företag. Det är avgörande både för vår ekonomiska tillväxt och för vår förmåga att försvara friheten.
Örebro län placerar sig under rikssnittet i frågan om företagsklimat. Vilken nationell reform vill du driva igenom som gör störst skillnad för företagen i Örebro län?
– Om jag ska välja en reform är det en genomgripande regelförenkling för svenska företag. Det ska vara enkelt att starta företag, anställa medarbetare och investera i sin verksamhet. I dag lägger många företagare alldeles för mycket tid på administration, myndighetskontakter och tillståndsprocesser.
Vilka konkreta reformer vill du genomföra som skulle förbättra villkoren för företag i länet?
– Jag ser framför allt tre områden där vi behöver göra skillnad. För det första behöver vi minska kostnaderna och krånglet med att anställa. Sverige behöver fler människor i arbete och fler växande företag. Då måste det bli mer attraktivt att ta steget från att driva ett litet företag till att anställa sin första eller andra medarbetare.
För det andra behöver vi förbättra förutsättningarna för investeringar. Det handlar om snabbare tillståndsprocesser, en trygg och konkurrenskraftig energiförsörjning och bättre möjligheter för företag att expandera. För industrin i exempelvis Karlskoga, Degerfors och Hällefors är tillgången till el, kompetens och fungerande infrastruktur helt avgörande.
För det tredje vill jag stärka konkurrensen och möjligheterna för privata företag att bidra till den offentligt finansierade välfärden. Jag har under mina år i regionpolitiken sett hur privata vårdgivare och entreprenörer kan bidra med nya lösningar, ökad tillgänglighet och bättre service. Det offentliga ska inte stänga ute goda verksamheter bara för att de drivs i privat regi.
52 procent av länets företag saknar rätt kompetens. Vad vill du genomföra för konkreta reformer för att förbättra detta?
– Att så många företag inte hittar rätt kompetens är ett allvarligt tillväxthinder. Det är dessutom särskilt bekymmersamt när vi samtidigt har människor som står utanför arbetsmarknaden. Här måste utbildningssystemet och arbetsmarknaden fungera bättre tillsammans.
Som liberal ser jag utbildning som en av de viktigaste frihetsreformerna. Vi behöver stärka yrkesutbildningarnas kvalitet och attraktivitet, bygga ut yrkeshögskolan där arbetsmarknadens behov är stora och ge företag större inflytande över utbildningarnas utformning.
Min utgångspunkt är enkel. Utbildning ska ge människor frihet att forma sina liv och företagen möjlighet att hitta den kompetens de behöver. När vi lyckas med båda delarna stärker vi hela Örebro län.
