NYHET8 februari 2019

När ska Sverige sluta utvisa talanger?

Det är nog få som undgått att läsa om de tragiska kompetensutvisningar som skett de senaste åren. Fall där arbetskraftsinvandrare och deras familjer tvingats lämna Sverige på grund av bagatellartade misstag. Vi är många som har upprörts av att uttag av semesterdagar är med och styr människors framtid i Sverige.

Det var därför glädjande när Migrationsöverdomstolen förra året kom med en ny dom som skulle ge Migrationsverket tydligare vägledning. Förhoppningen var att detta skulle få slut på kompetensutvisningarna. Svenskt Näringsliv välkomnade domen och hade stora förhoppningar om att detta skulle bli en vändpunkt.

Där och då trodde nog många av oss att problemet var löst och att sunt förnuft skulle råda, men så blev inte fallet. För även om situationen har blivit bättre och det mediala intresset svalnat så har kompetensutvisningarna fortsatt - om än i det tysta.

Den 29 januari skrev Dana Pourkomeylian (Hallands Nyheter 29/1 2019) om Zohreh Gheydar som efter 9 år i Sverige fått beskedet från Migrationsverket att hon ska utvisas till Iran. Detta trots eget boende och egen försörjning. Anledningen? Hon har vissa månader tjänat för lite som timanställd och tagit ut för lite semester. Detta är bara ett exempel på ett absurt beslut som är helt ofattbart.

Att kompetensutvisningar tillåts fortsätta är en stor förlust - både för alla de individer som får sin tillvaro uppriven och för vårt land som går miste om ett stort antal talanger som kan och vill vara med och bygga framtidens Sverige. Det får direkta konsekvenser för landets företag som tappar nyckelkompetens och i förlängningen drabbas även vår gemensamma välfärd.

Att utvisningarna tillåts fortsätta indikerar att problemet i huvudsak är politiskt och inte juridiskt. Det är inte jurister som stiftar lagar, ansvaret ligger hos våra politiker. Att kompetensutvisningarna fortsätter är därför i grund och botten ett resultat av bristande politisk vilja.

Därför är det nu hög tid att den nya regeringen tar sitt ansvar, visar handlingskraft och en gång för alla sätter stopp för kompetensutvisningar. Det är inte värdigt att fortsätta utvisa människor som arbetar och försörjer sig. Att utvisa talanger på grund av bagatellartade misstag sänder också felaktiga signaler till omvärlden. Signaler om att talanger och människor som vill bygga en bättre framtid inte är välkomna i Sverige.

Stefan Löfven nämnde den 21 januari i sin regeringsförklaring inför riksdagen att kompetensutvisningar måste upphöra. Nu är det upp till bevis för statsministern och regeringen!

Fredagskrönika
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist