LogoLogo
LogoLogo
Nyhet22 mars 2019

Skatt är skatt och avgift är avgift

De flesta av oss vet vad vi har i månadslön och vad vi ”får ut” i lön varje månad. Men hur många vet vad den totala kostnaden är för varje anställd varje månad? Vi pratar ofta om arbetsgivaravgifter. Men vet du vad de bekostar och går verkligen allt till olika former av förmåner för alla anställda i våra företag?

Fredagskrönika mars/Anna Gillek

Det talas ofta mycket kritiskt kring just arbetsgivaravgiften, men vad är det arbetsgivare är så kritiska till? Till att börja med finansierar den många bra trygghetsförmåner för anställda; sjuk- och föräldraförsäkring, arbetslöshetsersättning, ålderspension och arbetsskadeförmåner. Men hur mycket går till detta?

Arbetsgivaravgiften är idag ett påslag på 31,42 procent av det du ser som din lön. Om du tjänar 30 000 kronor/månaden, är arbetsgivaravgiften 30 000 kronor x 31,42 procent = 9 426 kronor. Alltså ytterligare 9 426 kronor som sällan visas på de anställdas lönebesked och som många inte är medvetna om.

Av dessa 31,42 procent är det idag endast 19,8 procent som går till just försäkringsförmåner. Hela 11,62 procent är det som kallas den allmänna löneavgiften. När den infördes 1995 låg den på 1,5 procent.

Det betyder i klartext att idag går över en tredjedel, den absolut största posten i arbetsgivaravgiften, till den allmänna löneavgiften. Den allmänna löneavgiften är faktiskt större än avgifterna för sjukförsäkring, föräldraförsäkring, efterlevandepension och arbetsskada tillsammans. Och förra året beräknades avgiften ge staten hela 193 miljarder kronor i skatteintäkter.

Hela denna summa, som kallas för en avgift, är alltså egentligen en skatt som helt saknar samband med försäkringsförmånerna för de anställda.

Inte nog med det. Arbetsgivaravgiften tas ut på hela löneunderlaget även när den inte ger någon rätt till ersättning. Ett exempel på detta är sjukpenningen. Idag har sjukförsäkringen ett ”utbetalningstak” och betalar inte ut ersättning för lön över 30 300 kr per månad, men avgiften tas ändå ut för lön över detta belopp och bör därför ses som ett skatteuttag då den inte ger rätt till ersättning.

Nog borde våra politiker vilja vara öppna gentemot sina väljare och tydligare visa detta ”icke-samband”. Och nog borde man också börja kalla en skatt för just skatt och inte dölja det under namnet avgifter!

Fredagskrönika
Skriven avAnna Gillek
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Stockholm Telefon: 08-553 430 00
Kontakta oss
Ta del av fler nyheter på fPlus
fPlus logo
fPlus ger dig koll på det senaste och fördjupning i allt som rör företagsamheten.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Stockholm Telefon: 08-553 430 00
Kontakta oss
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på fPlus
fPlus logo
fPlus ger dig koll på det senaste och fördjupning i allt som rör företagsamheten.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Stockholm Telefon: 08-553 430 00
Kontakta oss
Ta del av fler nyheter på fPlus
fPlus logo
fPlus ger dig koll på det senaste och fördjupning i allt som rör företagsamheten.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Stockholm Telefon: 08-553 430 00
Kontakta oss
Ta del av fler nyheter på fPlus
fPlus logo
fPlus ger dig koll på det senaste och fördjupning i allt som rör företagsamheten.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist