Högskolan i Gävle plantskola för Stora Enso

NYHET Publicerad

SAMVERKAN Tre skolår blir fyra. I gengäld ger samverkan med och praktiken hos Stora Enso att ingenjörsstudenterna lär känna företaget och företaget studenterna. Det underlättar rekryteringen och har gjort att många väljer att stanna kvar på företaget. 

Maria Björk

Maria Björk, varvar studier på ingenjörsprogrammet med praktik hos Stora Enso. "Och om man haft en tung studietid så är det så skönt att komma ut på en arbetsperiod och få lite variation."

Lars Ericson, chef för strategisk planering på Stora Enso.

– Co-op ger oss möjlighet att lära känna studenterna på ett sätt som slår alla intervjuer man kan göra, säger Lars Ericson, chef för strategisk planering på Stora Enso.

Stora Enso har samverkan med skolor på de flesta nivåer. I lägre årskullar handlar det om att väcka intresset för naturvetenskapliga och tekniska utbildningar medan det på högskolenivå är ett konkret samarbete med sikte på rekrytering av framtida medarbetare. I Gävle sker samverkan med högskolan inom ramen för Co-op, eller Cooperative Education.

– Det innebär att den treåriga ingenjörsutbildningen sträcks ut till fyra år när de varvas med återkommande praktikperioder här hos oss på företaget, säger Lars Ericson, chef för strategisk planering på Stora Enso.

Konkret är det fyra av ingenjörsutbildningarna på Högskolan i Gävle som har ett Co-op-samarbete med Stora Enso: Mekanik, Automation, Energi och Miljö. Ofta är det flera studenter som konkurrerar om de fyra platserna som bland annat ger lön under praktiken, sommarjobb och inte sällan leder till ex-jobb på företaget.

Under de återkommande perioderna på företaget skruvar handledarna upp ambitionen och den sista delen av utbildningen är studenterna specialiserade inom sina områden och deltar i skarpa problemlösningar och utvecklingsprojekt.

Maria Björk går maskiningenjörsprogrammet och är inne på tredje årets Co-op på Stora Enso och har bland annat arbetat med att implementera 5S, en japansk filosofi som handlar om ordning och reda, hos mekaniker och tekniker. Möjligheten att omsätta teori i praktik på en arbetsplats är något hon sätter pris på.

– Och om man haft en tung studietid så är det så skönt att komma ut på en arbetsperiod och få lite variation.

Med fyra år Co-op i bagaget har studenterna visat sig vara mycket eftertraktade på arbetsmarknaden i hela landet. Den nära samverkan med Stora Enso och andra företag i området, gör att många trots det väljer att bo kvar.

– Teknisk kompetens inom automation, datateknik, underhållsteknik, byggnadsteknik och logistik står högt på många företags önskelista idag och av ingenjörsstudenterna som går ut blir drygt 90 procent kvar i vår region efter utbildningen, säger Magnus Lemoine, samverkansansvarig på Högskolan i Gävle.

Den förlängda studietiden och nästan ett års arbetslivserfarenhet tar studenterna med sig när de sedan söker jobb. Och många av dem väljer just Stora Enso, något som gläder Lars Ericson.

– Vi känner dem ju redan på ett sätt som är bättre än alla intervjuer man kan göra. Vi rekryterar kontinuerligt under året och behöver kompetens som det inte alltid är lätt att få tag i eftersom efterfrågan på ingenjörer är stor.

– För oss är möjligheten att lära känna studenterna på nära håll under studietiden absolut viktigt för vår framtid.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Svetsutbildning räddar storföretag i Alingsås

SAMVERKAN Akut brist på medarbetare med kunskap i plåt- och svetsteknik får verkstadsföretag i Alingsås att gå samman med kommunens campus och skräddarsy en ettårig vuxenutbildning.
NYHET Publicerad:

"Statsministern tror att han kan trolla igenom ett vinstförbud"

VÄLFÄRD Mellby Gård AB är numera AcadeMedias största ägare. Köpet gjordes mitt i en intensiv välfärdsdebatt. ”Det faller på sin orimlighet att det blir verklighet av hotet med vinstförbud. Skolan är bland det viktigaste vi har i ett samhälle, den vill vi vara med och utveckla”, säger Johan Andersson, vd Mellby Gård.
NYHET Publicerad:

Så ska unga bli intresserade av industrin

SAMVERKAN Perstorp Gymnasium har som många andra skolor svårt att locka elever till sina industriprogram. Därför väljer skolan nu att satsa extra mycket på kontakten med företagen. Tillsammans har de bjudit in elever till att få en inblick i branschen.
NYHET Publicerad:

Fler kvinnor än män tvekar inför teknisk utbildning

UNDERSÖKNING Två tredjedelar av tjejerna i årskurs tre på gymnasiet är tveksamma till att gå en högre teknisk utbildning. Det visar en undersökning från Tekniksprånget. De är osäkra på vart utbildningen leder och oroar sig för högskolematematiken, förklarar Alexandra Ridderstad, Tekniksprånget.
NYHET Publicerad:

Här ökar ansökningarna till Industriprogrammet

INDUSTRI Industriföretagen fortsätter att skrika efter kvalificerad arbetskraft. Inom Teknikcollege Fyrbodal har man de senaste åren sett en ökning av ansökningar till Industritekniska programmet med cirka 50 procent.
NYHET Publicerad:

Explosion av unga entreprenörer i Bromma

UNG FÖRETAGSAMHET Bromma gymnasiums satsning på entreprenörskap det senaste året har lett till att mer än dubbelt så många elever driver UF-företag. Främst beror framgångarna på att fler program än bara ekonomi ingår, enligt Carl Kronberg, förstelärare på skolan.
NYHET Publicerad:

Sundsvall kommun prisas för sin samverkan

HÖGSKOLAN Tidigare är det företag som tagit emot utmärkelsen. Men i år har Sundsvalls kommun kammat hem Årets Samverkanspris som delas ut av Mittuniversitetet. Det ska inspirera fler företag till att delta i samverkansprojekt med högskolan.
NYHET Publicerad:

Kompetensglapp skadar konkurrenskraften

RAPPORT Det finns ett kompetensglapp mellan högre lärosäten och näringslivet. Ett utökat samarbete bidrar till att minska glappet, konstaterar Näringslivets forskningsberedning i en ny rapport.
NYHET Publicerad:

Så här kan vi lösa lärarbristen

DEBATT Det är hög tid att lösa lärarbristen. Att rekrytera lärare från andra yrkesgrupper, främja en ökad lönespridning och skapa en elitlärarutbildning är tre vägar som faktiskt har en chans att fungera, skriver Mikaela Almerud, skolexpert.
NYHET Publicerad:

"Att tävla i ett yrke sätter det på kartan"

WORLDSKILLS SWEDEN Förra Yrkes-VM tog det svenska laget hem två silver och ett brons. Nu håller lagledaren Annie Widerberg och de tävlande tummen för att det blir guld i år. "Det är ett fantastiskt lag som åker till VM", säger hon.
NYHET Publicerad:

Välfärdsföretagare: "Jag är ledsen och besviken"

GÄSTKRÖNIKA "Mina medarbetare skulle behöva söka en ny arbetsplats och våra förskolebarn en annan förskola. Inte för att de inte trivs eller vill vara kvar, utan på grund av ett politiskt beslut som regeringen står bakom. Det gör mig ledsen", skriver välfärdsföretagaren Eva Högberg i en gästkrönika.
NYHET Publicerad:

”Bara samverkan kan rädda fordonsutbildningen”

KOMPETENS Å ena sidan en nära nog bergfast garanti för att få jobb efter att ha gått ut fordonsprogrammet. Å andra sidan, allt färre som verkligen går utbildningen. Resultatet: En svensk åkerinäring som allt mer uppgivet ropar efter fler förare.
NYHET Publicerad:

Svenska utbildningssystemet brottas med problem

KOMMENTAR En internationell jämförelse av länders utbildningssystem visar att Sverige tappar mark, skriver Mikaela Almerud, högskolepolitisk expert.
NYHET Publicerad:

Ju mer samverkan desto nöjdare studenter

HÖGRE UTBILDNING Handelshögskolan i Stockholm har de nöjdaste studenterna och det största fokuset på deras studenters anställningsbarhet enligt Universums undersökning FöretagsBarometern 2017.
NYHET Publicerad:

"Elever ska känna sig välkomna till arbetslivet"

SAMVERKAN Forsen har inlett ett samarbete med My Dream Now. Deras klasscoachprogram hjälper elever att förstå sina möjligheter och öka motivationen att arbeta mot sina egna mål för att ta sig till jobb efter studierna. "Många människor kan komma långt bara det finns någon som tror på dem", säger Shahad Lund, projektledare, Forsen Malmö och en av fyra klasscoacher.
NYHET Publicerad:

Bra att regeringen ändrar sig om gymnasiets yrkesprogram

KOMMENTAR Regeringen öppnar för att göra om yrkesprogrammen på gymnasiet så att de blir högskoleförberedande, med tillägg i svenska, matte och engelska. Det ska ske utan att tumma på yrkesämnena, vilket är bra. Det skriver Johan Olsson, utbildningspolitisk expert, i en kommentar. Han efterfrågar samtidigt fler åtgärder för att öka attraktionen till yrkesprogrammen.
NYHET Publicerad:

Egen skola ska stärka rekryteringen

KOMPETENS Åtta skolor ska bli tolv, väl spridda över landet. Det är Maskinentreprenörernas sätt att stärka den framtida rekryteringen av förare. Med modern utrustning på plats vill man locka både killar och tjejer.
NYHET Publicerad:

Företagsamheten har flyttat till Företagskällan

SKOLMATERIAL Företagsamheten har i många år berättat om svenska uppfinnare, entreprenörer och deras företag. Nu har allt innehåll på sajten flyttat över till skolsajten Företagskällan.
NYHET Publicerad:

Entreprenörskap ännu högre upp på schemat

GYMNASIESKOLAN Thoren Business School vill utveckla framtidens stjärnor i affärsvärlden. För att ytterligare stärka affärsgymnasiets koncept kliver nu Forza of Sweden in ett samarbete för att spetsa utbildningarna.
NYHET Publicerad:

Styrningen av högskolan måste reformeras

HÖGSKOLAN Den statliga styrningen av universitet och högskolor måste minska och bli effektivare. Det skriver Tobias Krantz, Svenskt Näringsliv, i en debattartikel i webbtidningen Altinget.se. Han vill se stabila spelregler och starkare mandat för akademiska ledare för att rusta Sverige mot den globala konkurrensen.