Nu ökar sjukfrånvaron igen

NYHET Publicerad

SJUKSKRIVNINGAR Försäkringskassan skriver upp prognoserna för sjukförsäkringen fram till 2022. Den tidigare trenden med minskade sjukskrivningar är bruten. Under åren framöver beräknar Försäkringskassan att utgifterna för sjukpenning ökar, jämfört med tidigare år. Orsaken är ett högre inflöde av sjukskrivningar. Det visar Försäkringskassans senaste utgiftsprognos.

Ulrika Havossar, Försäkringskassan

Försäkringsdirektör Ulrika Havossar anser att alla parter har ansvar att samarbeta och jobba för minskade sjukskrivningar.

Catharina Bäck

Det är angeläget att Försäkringskassan fokuserar på rättssäkerhet vid bedömningen av rätten till sjukpenning, menar Catharina Bäck, socialförsäkringsexpert.

Foto: Ernst Henry Photography AB

Utgifterna för sjukpenning beräknas i Försäkringskassans prognos att öka eftersom antalet startade sjukskrivningar beräknas bli fler i år och nästa år. Det innebär att målet om ett sjukpenningtal på maximalt 9,0 nettodagar år 2020 inte kommer att nås.

– Tendenserna är oroande och prognosen visar att antalet startade sjukfall ökar. Försäkringskassans möjlighet att påverka inflödet i försäkringen är begränsade. Det ansvaret ligger hos arbetsgivare och hos hälso- och sjukvården. Den risk vi nu ser är att sjukpenningtalet vänder uppåt, vilket inte är bra för någon, säger Ulrika Havossar, försäkringsdirektör för sjukförsäkringen på Försäkringskassan.

Att inflödet av sjukskrivningarna återigen ökar är oroande, inte minst för att de som redan är sjukskrivna tenderar att vara kvar allt längre. Försäkringskassan har ansvar att såväl bedöma rätten till ersättning som att klarlägga individens rehabiliteringsbehov och samordna aktörerna.

– Det är viktigt att vården verkligen bedömer när sjukskrivning är den bästa behandlingsmetoden och att arbetsgivaren tar tillvara den arbetsförmåga som finns - trots sjukdom. Men det är också angeläget att Försäkringskassan fortsätter att fokusera på rättssäkerhet vid bedömningen av rätten till sjukpenning, då det har visat sig leda till en låg och stabil sjukfrånvaro, menar Catharina Bäck, socialförsäkringsexpert på Svenskt Näringsliv.

Ulrika Havossar menar att alla parter har ansvar att samarbeta och jobba för minskade sjukskrivningar, inte minst menar hon att hälso- och sjukvårdens arbete med sjukskrivningar är avgörande för inflödet i sjukförsäkringen.

– En låg och stabil sjukfrånvaro gynnar samhället och är bra för individen och arbetsgivaren. Med ett ökande inflöde av sjukskrivningar är det viktigt att hälso- och sjukvården verkligen bedömer om sjukskrivning är den rätta behandlingen. Vi vet att det är svårt att komma tillbaka till arbetslivet efter lång sjukskrivning, säger Ulrika Havossar.

Det förebyggande arbetet och arbetsgivarnas roll menar Ulrika Havossar är viktigt för att minska risken för sjukskrivningar. Hon pekar på Försäkringskassans samverkansuppdrag där arbetsgivarna är en viktig del.

– Utvecklingen understryker att arbetsgivarna behöver utveckla det förebyggande arbetet. Arbetsgivarna har numera en egen kanal in till Försäkringskassan för att snabbt få svar på frågor och det finns ekonomiskt stöd att söka för rehabilitering. Försäkringskassans roll är att vara en bra part i arbetet med rehabilitering och förebyggande arbete men vi ska inte ta över arbetsgivarens ansvar, säger Ulrika Havossar.

När en sjukskriven medarbetares återgång i arbete kräver planering och medverkan från Försäkringskassan är det viktigt att samverkan fungerar och att avstämningsmöten hålls. Arbetsgivare signalerar att Försäkringskassan under en längre tid i allt mindre omfattning samverkar eller deltar i avstämningsmöten

– Att företagen har svårt att komma i kontakt och samverka med Försäkringskassan är bekymmersamt, då det kan leda till att insatser fördröjs och sjukskrivning förlängs, fortsätter Catharina Bäck.

Ulrika Havossar menar att utvecklingen går att vända och att det är viktigt att alla parter samarbetar och gör sin del.

– Tendenserna är oroande men jag tror att det går att vända. Vi ser inga tecken på att ohälsan har ökat. Jag tror att det viktigt är att samarbeta. Det handlar om hur vi använder sjukskrivning som behandling, hur vi jobbar med rehabilitering, att Försäkringskassan gör en bedömning vid 90 och 180 dagar. Alla har ett ansvar, säger hon.

Försäkringskassans pressmeddelande

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

”Medarbetare och chefer måste hjälpas åt för minskad ohälsa”

REHABILITERING En effektivare och tidigare rehabiliteringsprocess är viktig för kortare sjukskrivningar, anser Therese Möller, arbetsmiljöspecialist på ISS Facility Services. Hon vill också se en kontakt mellan arbetsgivaren och vården redan vid första sjukskrivningsdagen.
NYHET Publicerad:

Försäkringskassan prioriterar rättssäkerheten

SJUKFÖRSÄKRING Psykisk ohälsa och digitaliseringens effekter är ett par av utmaningarna för framtidens arbetsliv. Samtidigt minskar antalet långa sjukskrivningar, konstaterar Ulrika Havossar, avdelningsdirektör för sjukförsäkringen på Försäkringskassan.
NYHET Publicerad:

Statlig utredning: Stuprörstänkande stör sjukskrivningsprocessen

SJUKTAL Det saknas en helhetssyn i samband med sjukskrivningar. Samverkan och samordningen måste bli bättre för att individen snabbare återgår i arbete, visar en statlig rapport.
NYHET Publicerad:

Nytt forskningsprogram för minskad psykisk ohälsa

SJUKSKRIVNING Kunskapen om orsakerna till psykisk ohälsa är grunda och det saknas framgångsrika metoder för en snabb återgång till arbetslivet. Därför satsar AFA försäkring på ett fyraårigt forskningsprogram. Det är en stor satsning, konstaterar forskningschef Susanna Stymne Airey.
NYHET Publicerad:

Förenklade läkarintyg ökar sjukfrånvaron

SJUKSKRIVNING Förenklade läkarintyg skapar problem för arbetsgivaren att värdera och ta tillvara sjukskrivna medarbetares arbetsförmåga. En studie från Inspektionen för socialförsäkringen, ISF, visar att förenklade läkarintyg leder till fler sjukskrivningar.
NYHET Publicerad:

Ny rapport: Sjukfrånvaro ökande problem för företag

SJUKSKRIVNING Ju större företag, desto mer utbredd sjukfrånvaro. Samtidigt har satsningar på förebyggande åtgärder och rehabilitering effekt, visar en rapport från Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

”Ska mina sju anställda bli utan jobb för att jag rehabiliteras?"

SJUKFRÅNVARO Företagaren och sotaren Peter Johansson bröt båda benen och har varit sjukskriven i 180 dagar. Nu får han inte längre någon sjukersättning från Försäkringskassan, utan uppmanas att söka nytt jobb. ”Ska mina sju anställda bli utan jobb för att jag rehabiliteras?” frågar han.
NYHET Publicerad:

Stabil folkhälsa skymmer ökade problem med sjukfrånvaro

SJUKSKRIVNING Företagen i Sverige upplever ökande problem med sjukfrånvaron – detta trots att den allmänna folkhälsan förblir stabil, eller till och med förbättras. Det framkommer i en ny rapport från Svenskt Näringsliv. ”Bekymmersamt att signalerna från regeringshåll är att sjukfrånvaron nu är låg”, sa rapportförfattaren Catharina Bäck under ett seminarium,
NYHET Publicerad:

Så kort väg tillbaka som möjligt

REHABILITERING Snabbhet och fokus på individen bör utmärka rehabiliteringsprocessen, anser Christina Sjöberg, rehabiliteringskoordinator på Volvo Cars i Skövde. För att minimera sjukskrivningstiden krävs ett väl fungerande samarbete mellan alla aktörer: individen, chef, fack, vården och Försäkringskassan.
NYHET Publicerad:

Jeppsson till försvar av svenska modellen

ARBETSMARKNAD Inför vårens val till EU-parlamentet borde vi diskutera hur vi ska värna den svenska modellen, anser Peter Jeppsson, vice vd, som varnar för att en långtgående EU-lagstiftning på arbetsmarknadsområdet utmanar den svenska kollektivavtalsmodellen.
NYHET Publicerad:

Gör det lönsamt att arbeta längre

PENSION Grunden för bra pensioner är fler arbetade timmar. Politiken bör se till att det blir så lönsamt som möjligt att arbeta, det enklaste sättet att göra det är att titta på skatter och grundavdrag, enligt pensionsexpert Ingvar Backle.
NYHET Publicerad:

Bakläxa för Arbetsförmedlingens kontroller

KOMMENTAR Idag redovisar Inspektionen för arbetslöshetsförsäkringen, IAF, nya graverande siffror som visar på omfattande brister i Arbetsförmedlingens myndighetsutövning. Det är endast en i raden av granskningar som visar att kontrollfunktionen för aktivt arbetssökande står med uppenbara problem. Situationen riskerar att urholka legitimiteten för centrala arbetsmarknadsinstitutioner, skriver Pär Andersson, socialförsäkringsexpert.
NYHET Publicerad:

C och M ser reformbehov för att minska sjukskrivningarna

SOCIALFÖRSÄKRING Både Centerpartiets socialförsäkringspolitiska talesperson, Solveig Zander (C), och Moderaternas nya talesperson i socialförsäkringsfrågor, Maria Malmer Stenergard, ser reformbehov för att minska sjukfrånvaron och korta sjukskrivningstiderna. Det finns behov av att både se över rehabiliteringskedjan och Försäkringskassans roll, menar de.
NYHET Publicerad:

Lidl: ”Vi måste skapa en tillåtande kultur kring återhämtning”

SOCIALFÖRSÄKRING Lidl arbetar hårt för att fånga upp tidiga tecken på psykisk ohälsa, betonar Ia Wallgren, HR-specialist på Lidl i Sverige. "Vi måste vara uppmärksamma på tidiga signaler som ökad korttidsfrånvaro och inte vara rädda att fråga hur en medarbetare mår. Om vi ser oroande tecken så ska vi snabbt ringa upp och kolla läget", säger hon.
NYHET Publicerad:

Annika Strandhäll: ”Vi har idag en låg sjukfrånvaro i Sverige”

SOCIALFÖRSÄKRING Socialförsäkringsminister Annika Strandhäll (S) anser att vi idag har en låg sjukfrånvaro och att det viktiga framöver är att stabilisera den. Än är målen inte nådda. "För att nå dit krävs en bred samverkan mellan de aktörer som är en del av sjukskrivningsprocessen, som arbetsgivare, hälso- och sjukvård, Arbetsförmedlingen och Försäkringskassan", säger hon.
NYHET Publicerad:

Dyrt pensionsförslag saknar finansiering

KOMMENTAR Pensionsgruppen har lagt fram förslag för ett längre arbetsliv. Hur de ökade utgifterna ska finansieras nämns inte, vilket är oroande. Det finns ett stort behov av fler arbetade timmar i ekonomin, men de nu föreslagna förändringarna ger inga incitament till det, konstaterar försäkringsexpert Ingvar Backle.
NYHET Publicerad:

Bättre matchning med omställningsstöd

OMSTÄLLNING Avgångsbidrag förlänger tiden i arbetslöshet och tidiga omställningsinsatser ger bättre matchning till nytt jobb, visar två rapporter från IFAU. "Resultaten är inte förvånande i sig, men det är bra att få en vetenskaplig analys av omställningsförsäkringens förmåner för uppsagda", säger Pär Andersson, förhandlare och försäkringsexpert på Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

”Reglera inte sönder tjänstepensionen”

PENSION Ingvar Backle, pensionsexpert på Svenskt Näringsliv, kritiserar regeringens förslag om ökade kapitaltäckningskrav för tjänstepensionsföretag. "De innebär en överreglering och risk för försämrad avkastning, vilket kan driva bolagen och det förvaltade kapitalet utomlands."
NYHET Publicerad:

”Psykisk ohälsa ett allt större folkhälsoproblem”

SOCIALFÖRSÄKRING Den psykiska ohälsan ökar, inte minst bland unga. Tid och resurser läggs på projekt som inte gör skillnad, istället för på nödvändiga reformer, menar Kerstin Evelius, som nyligen överlämnat en utredning om psykisk ohälsa till regeringen. "Det är som att vi ser spanska sjukan komma och bygger ut infektionsklinikerna istället för att satsa på vaccination", säger hon.
NYHET Publicerad:

Almega: ”Tanken med karensavdrag är rätt och logisk”

KARENS 1 januari 2019 ändras reglerna om karens i sjuklönelagen. Nuvarande karensdag ersätts med ett karensavdrag. Syftet med regeländringen om karensavdrag är att uppnå en mer rättvis självrisk i samband med sjukfrånvaro. "Ändringens syfte är bra och logisk men lagstiftningens införande har varit en stor utmaning", säger Gunnar Ekbrant, arbetsrättsjurist och avtalsexpert på Almega.