Hallå där Johan Dalén, ny regionchef för Svenskt Näringsliv i Skåne

Han har de senaste två åren varit ansvarig för Blekinge och är därmed nu chef för Svenskt Näringsliv i båda regionerna. Nuvarande regionchef i Skåne, Carina Centrén, går i pension och slutar sista juni. Vi passade på att ställa några frågor.

Välkommen till Skåne Johan! Vad ser du mest fram emot i det nya jobbet?

Tack så mycket! Nu bor jag faktiskt redan i Skåne – och även i Blekinge – så Skånearenan är inte direkt ny för mig. Men, det ska bli spännande att ägna mig mer åt bland annat Öresundsintegrationen. Vi behöver fler framgångsrika företagare i vår region och jag ska göra det som står i min makt för att bistå dem med det vi kan från vårt håll.

Vad är din generella syn på företagande?

Att företagande har ett värde i sig. Vi pratar ofta om att företag är viktiga eftersom de skapar arbetstillfällen, eller att de genererar mer skattepengar och så vidare. Det är förvisso positiva bieffekter, men vi missar ofta att understryka det värdefulla i att faktiskt driva bolag – punkt. Den som startar ett företag tar en stor risk och lyckas man driva företaget så att det bär sig så ska det självklart också ge avkastning längre fram. Både ekonomiskt och i allmänt anseende. Det är så tröttsamt att det fortfarande emellanåt talas om företagsamhet som ett ”särintresse”. Det måste bli slut med det nu.

Du nämnde Öresundsintegrationen, hur tänker du kring det?

Med de gränskontroller som under de senaste sju åren funnits mellan våra länder, förvisso av olika anledningar, har ju också integrationen avstannat – och med det tillväxtpotentialen för våra företag. Sen har ju Skåne stor arbetslöshet samtidigt som det finns en brist på arbetskraft i Köpenhamn, så för den allmänna ekonomin vore det utmärkt om situationen kunde förbättras. Men mitt uppdrag är ju företagens bästa, så jag ser en ljus framtid för affärer över sundet – bara integrationen kommer igång lite bättre.

Vilka andra frågor ser du som viktiga för skånska företag?

De höga energi- och bränslekostnaderna är ett stort problem för väldigt många företag, liksom kompetensförsörjning. Arbetslösheten är, som jag nämnde nyss, hög, men matchningen mellan arbetssökande och lediga jobb är inte ultimat. Här finns det mycket att göra, inte minst från politikens håll, i allt från utbildningsinsatser till att bryta det stora utanförskapet. För att det ska bli framgångsrikt behövs det en nära samverkan med näringslivet och en förståelse dess behov av arbetskraft. Här kan vi från Svenskt Näringsliv fortsätta att göra påverkansinsatser. En tredje fråga gäller brottsligheten mot företag. Fokus ligger i media oftast på gängkriminalitet och liknande, men de brott som drabbar de svenska bolagen kostar 100 miljarder varje år. Det är mer än dubbelt så mycket som hela rättsväsendet kostar.