"Jag har genomskådat bluffen"

NYHET Publicerad

GÄSTKRÖNIKA Jag har oerhört svårt att ta in och förstå, att oväsentligheter som elbolag, bredbandsleverantörer och telefonbolag ska man få välja fritt utan att nån ska lägga sig i det. Men inte det som är viktigast i ens liv som var barnen ska gå i förskola/skola, vilken vårdcentral jag ska gå till när jag blir sjuk, eller var min mamma ska få bo sista åren i sitt liv.

Lili-Ann Öhlund-Green

Lili-Ann Öhlund-Green, rektor och ägare av Läraskolan i Bålsta.

Jag struntar fullständigt i vem som levererar el hem till våra lampor, men jag lovar att jag är väldigt engagerad i min mammas äldreboende. Och om de inte håller kvalitet - så är jag den första att protestera och kräva bättring! Det ska, jäklar i mig, inte sparas på min mamma!!

Jag är lärare. 1979-1990 arbetade jag i skolan, med glädje, och vi hade det gott som lärare och eleverna fick det de behövde.

1990-2007 arbetade jag också i skolan och det tog några år innan katastrofen var ett faktum. Allting försämrades på bara några år. Det fanns inga pengar - bara neddragningar.

Plötsligt blev vi tillsagda HUR vi skulle operera... jag menar undervisa... Skola 2000 i Håbo kommun var ett sånt exempel. "Så här ska ni göra", folk utifrån berättade det för oss. Det var både svetsare, arkitekteter, sotare och advokater som gav sig in i skolbranschen via sina politiska partier.

Det blev sämre och sämre och sämre. Betygen sjönk. Kollegor slutade. Jag och andra började smygköpa material till våra klasser för privata pengar. Plötsligt fick vi rektorer som aldrig arbetat i skolan. Det var för att vi lärare skulle "piffas till" – fatta hur gammalmodiga vi var… De kallades inte ens rektorer utan "enhetschefer" och alla nya skolor skulle inte kallas skolor – utan "gårdar" Ängsmogården i Östersund är ett sånt exempel.

År 2007 orkade jag inte längre. Jag kunde inte vara en del av den nedrustning jag utsatte mina elever för. Föräldrar, som hade råd, försåg sina barn med pennor och sudd. (japp, vi hade köpstopp i skolan varje år - och t.om sudd var för dyrt).

Idag, 10 år senare, har jag totalt genomskådat bluffen. Det finns pengar! Man kan hålla högsta kvalitet i skolan och ändå gå med plus. Det vet jag därför att jag idag driver en skola tillsammans med min man.

Jag berättar gärna hur det går till. För Dig. Och alla andra som är intresserade. Och kom ihåg; det är inte på bekostnad av lägre lärartäthet, lägre löner, färre legitimerade lärare, större klasser, sämre skolmat, missnöjdare föräldrar eller elever. Och vi har en hög andel elever i behov av stöd. För vi väljer inte ut barn eftersom vi inte har en aning om vilka vi tar in i förskoleklassen utan följer kösystemet.


Jag hade en vision om en skola med eleven – inte budgeten – i centrum. Jag träffade en man som ville dela min dröm och vi startade en friskola i Bålsta 2008 med ett enda syfte; Att göra skillnad! Men aldrig någonsin hade jag trott att man skulle kunna göra vinst i skolan. Jag var säker på att min man skulle försörja mig och att jag inte ens skulle kunna ta ut lön. Så blev det inte! Vi gör överskott varje år, trots att vi anstränger oss för att förbruka pengarna i verksamheten! Ni förstår väl att jag blivit förvirrad många gånger…

Allt kan så klart göras bättre, det jobbar vi ständigt med. Men sluta tro på att det inte finns pengar i skolan. Det finns det! Vart tar de vägen i offentlig sektor? Våga ställa den frågan istället för att upprepa floskler om vinster i välfärden.

För eleverna är vinster flerfaldigt mycket bättre än förluster. TRO mig! Jag har erfarenhet av skola 1979 -2017 (varav bara ynka 10 år i privat sektor) Aldrig har jag varit med om att eleverna fått så mycket som i vår skola! Äntligen får jag ge varje elev vad den är värd och har rätt till. Ödmjuk och tacksam för alla 10 åren som jag har fått leva min dröm – och göra skillnad på riktigt!

Lili-Ann Öhlund-Green
Rektor och ägare av Läraskolan i Bålsta

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Kompetensförsörjningen en viktig valfråga

HALLÅ DÄR Stefan Andersson, VD på företaget Confido som jobbar med uthyrning av personal till byggbranschen. Ni har nyligen etablerats i Knivsta, välkomna till Uppsalaregionen! Du var en av deltagarna på gårdagens företagsmöte på Handelshögskolan i Stockholm, vad tar du med dig från dagen?
NYHET Publicerad:

Företagarna: Minskat regelkrångel viktigaste valfrågan

VALET 2018 Färre regler. Det är vad Sveriges företagare önskar sig mest av allt efter valet i höst, visar Svenskt Näringslivs Företagarpanel. Regelbördan skapar tidsödande administration och hämmar entreprenörskap och kreativitet, anser byggföretagaren Carin Stoeckmann.
NYHET Publicerad:

Norrtälje har vind i seglen

FÖRETAGSKLIMAT Efter flera år av en negativ trend för företagsklimatet vänder det äntligen för Norrtälje kommun som i år får betyget 3.0 på en sexgradig skala. På Campus Roslagen i Norrtälje hålls på morgonen ett frukostmöte där de goda nyheterna presenteras. Som underlag för undersökningen ligger enkätsvar från 174 Norrtäljeföretagare.
NYHET Publicerad:

Äntligen vänder det för Uppsala

FÖRETAGSKLIMAT Företag i Uppsalaregionens kommuner (Uppsala län och Norrtälje kommun) har under våren betygsatt företagsklimatet, dvs förutsättningarna för att driva företag, i sin kommun. Nu presenterar Svenskt Näringsliv resultatet av enkätundersökningen.
NYHET Publicerad:

Sveriges jobbigaste mästerskap

YRKES SM Från onsdag till fredag tar årets upplaga av Yrkes-SM plats på arenaområdet vid Gränby sportfält i Uppsala. Yrke-SM, ett initiativ av bland andra Svenskt Näringsliv och LO, är Sveriges största satsning för att öka intresset för yrkesutbildningar. Hit kommer 300 ungdomar från hela landet för att tävla mot varandra inom ett 50-tal yrkeskategorier.
NYHET Publicerad:

Ge Arbetsförmedlingen en mer passande kostym

ARBETSMARKNAD Krisrubrikerna om Arbetsförmedlingen har varit många de senaste åren. Myndigheten lyckas inte förmedla jobb i enlighet med förväntningarna, centrala arbetsmarknadspolitiska insatser brister och kostnaderna ökar.
NYHET Publicerad:

Allt ljus på Jobbskaparna

#GILLA JOBBSKAPARNA Jobb skapas av företagsamma människor. Med rätt förutsättningar vågar fler förverkliga idéer och utveckla sina företag. Deras företag skapar jobb och framtidstro långt utanför storstäder och tillväxtregioner. ”Under april driver vi kampanjen Gilla Jobbskaparna i sociala medier och med aktiviteter runt om i Uppsalaregionen”, säger Anna-Lena Holmström, regionchef Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Grillby & F100 Rör bidrar med 55 grundskolaplatser

#GILLAJOBBSKAPARNA Theresa Östman har med sina 21 anställda bidragit med omkring 5 400 000 i skatt under förra året. Det räcker till exempel till 13 undersköterskor eller till 55 grundskoleplatser. Därför är företagsamma människor viktiga och därför måste måste våra jobbskapare ha bra och långsiktiga förutsättningar. Det gynnar oss alla. Gilla jobbskaparna helt enkelt.
NYHET Publicerad:

"Våga be om hjälp"

#GILLAJOBBSKAPARNA "Att be om hjälp är det finaste man kan göra, det betyder att man anförtror sig till en annan person! Som företagare går det inte alltid ihop att göra allt på egen hand. Så att våga delegera är mitt tips till alla unga blivande företagare och jobbskapare!", säger entreprenören Emma Reimerth som tillsammans med etablerade Uppsala-företagare och några av länets unga UF-företagare träffades vi över en frukost fylld med värdefulla utbyten.
NYHET Publicerad:

Är du anställningsbar?

KRÖNIKA "Fler unga skulle behöva se vikten av och vitsen med att på gymnasienivå utbilda sig till bristyrken som kock, maskinförare, bagare och elektriker. Fler vuxna skulle behöva och vilja, vidareutbilda sig eller omskola sig via yrkesvux eller högskola och se glädjen och nyttan med att lära och pröva nytt och att ständigt anpassa sig till arbetsmarknaden. Så handen på hjärtat, är du anställningsbar?" Det skriver Anna-Lena Holmström i sin krönika.
NYHET Publicerad:

Det finns gott om pengar

FÖRETAGSBESÖK Lili-Ann Öhlund Green och Björn Green välkomnade Centerpartiets toppnamn till riksdagen för Uppsala län, Solveig Zander och Catarina Deremar till Läraskolan i Bålsta för att prata välfärdsföretagande och företagsklimatet i Sverige, i Uppsala län och i Håbo kommun. Det blev intensiva samtal om valfrihet och politiska förslag som får effekt även om de aldrig blir verklighet.
NYHET Publicerad:

Två jobbar för fem

FÖRETAGSBESÖK Allas vård och omsorg i Enköping, AVO, tog emot Kristdemokraternas förstanamn till riksdagen, Mikael Oscarsson och Björn-Owe Björk förstanamn till regionfullmäktige i Uppsala län för att samtala om villkoren för välfärdsföretagande i Sverige.
NYHET Publicerad:

”Vill betala men får inte”

FÖRETAGSBESÖK Kompetensförsörjning, PostNord, upphandlingar och vinster i välfärden var några av de frågor som diskuterades när Liberalernas toppkandidat till Riksdagen för Uppsala län, Lina Nordquist, följde med till Enköping för att samtala med fyra enköpingsföretagare.
NYHET Publicerad:

"Våga satsa på AI"

FÖRETAGSBESÖK Att utvecklandet av teknik och robotik går fort framåt råder det ingen tvekan om, men trots det hamnar det sällan högst upp på den politiska agendan. Vad för tekniska lösningar och motgångar/möjligheter kommer vi att möta? Vad ska det satsas mer på i samband med denna utveckling? För att få en bättre inblick besökte vi, tillsammans med Niclas Malmberg, riksdagsledamot för Miljöpartiet och Maria Gardfjell, riksdagskandidat för Miljöpartiet, It-företaget Unibap AB (publ), som blickar mycket på framtiden.
NYHET Publicerad:

7.000 nya lastbilschaufförer behövs det närmaste året

FÖRETAGSBESÖK Vänsterpartiets toppkandidater till riksdagen, i Uppsala län, Emma Wallrup och Ilona Szatmari-Waldau, besökte nyligen Expresservice för att prata om villkoren för transportbranschen i Uppsala län och i Sverige. En bransch som står inför många utmaningar.
NYHET Publicerad:

"Småföretagsperspektivet ska med i allt vi gör i Uppsala"

FÖRETAGSKLIMAT I förra veckan arrangerade Svenskt Näringsliv en Inspirationsdag för ett bättre företagsklimat, där 150 politiker och tjänstemän deltog. En av dessa var Mohamad Hassan, kommunalråd för Liberalerna i Uppsala. Vi ville veta vad han fick med sig från dagen.
NYHET Publicerad:

Ge oss långsiktiga spelregler

VÄLFÄRD Företagande inom skola vård och omsorg förväntas bli en av de viktigaste frågorna i valrörelsen. Samtidigt är framtiden för dem som driver företag inom välfärdssektorn osäker då det råder en otrygghet som vilar på en ryckighet gällande politiska beslut och förändringar. För att få mer kunskap om olika välfärdsföretag, deras möjligheter och utmaningar och hur de ser på framtiden besökte vi, tillsammans med riksdagsledamöterna Marta Obminska (m) och Jessica Roswall (m) Ekeby Hälsocenter i Uppsala. Med på besöket var också även Mona Lindström, Grannvård, Erland Olsson, Sofrosyne, Björn Green, Läraskolan och Stina Johansson, CVO.   
NYHET Publicerad:

Knivsta bäst, Älvkarleby sämst på företagsamhet

FÖRETAGSAMHETEN Nyföretagsamheten minskar till de lägsta nivåerna på tio år. Den största nedgången återfinns bland de unga. Det visar ny statistik från Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Hårt slag mot kvinnors företagande

FÖRETGSAMHETEN Ungefär samtidigt som den nya regeringen 2014 förklarade att den var feministisk tillsattes, efter påtryckningar från Vänsterpartiet, en utredning om hur man kan begränsa företagandet i välfärdssektorn. Detta är en del av näringslivet som är viktig för kvinnors företagande. Mona Lindström, som idag driver företaget Grannvård, är bekymrad över vad som skulle hända om förslaget träder i kraft. "Att gå med överskott är nödvändigt för att kunna bygga en buffert, för att kunna växa och stå stabilt även i motgång", säger hon.
NYHET Publicerad:

Nya krav när generation Y intar arbetsmarknaden

FÖRETAGARMÖTE Den yngre generationen har alltid skilt sig från den äldre men när vi pratar om dagens unga vuxna, de mellan 20 till 34 år, ofta kallade ”the Millennials” eller ”Generation Y” tycks kontrasten vara tydligare än tidigare. Tillammans med företagare från Uppsala diskuterade Mikaela Almerud, ansvarig för högskolefrågor kopplat till kompetensförsörjning, på Svenskt Näringsliv tidigare i veckan den första generationen som har vuxit upp på en digital arena.