Kompetens
Senaste artiklarna
NYHET — 26 september 2023
Därför är 70 det nya 50 – fler företag söker veteraner
Allt fler företag söker veteraner till högkvalificerade jobb. ”Jobbonärer” ger företagen ytterligare en resurs för att möta kompetensbristen. ”Jag är fortfarande nyfiken, vill lära mig mer”, säger Else-Marie Lång, som är ansluten till Veteranpoolen.
NYHET — 27 juni 2023
”Jag vill se tempo från regeringen”
Både företag, kommun, region och stat har idag en enorm kompetensbrist. Den befintlig arbetskraften räcker inte till. Vi har pratat med Carina Lindfeldt, avdelningschef arbetsmarknad på Svenskt Näringsliv, för att fråga vad som sker just nu och vad som behöver göras framåt.
NYHET — 2 juni 2023
Yrkesutbildningarna måste bli branschnära
LO och Svenskt Näringsliv är överens; den gymnasiala yrkesutbildningen är vital för att motverka kompetensbristen. Tillsammans kräver de att politiken involverar branscherna i en högre utsträckning i formandet av yrkesutbildningarna.
NYHET — 30 maj 2023
Största utmaningen för företagen är energiförsörjningen och att hitta rätt kompetens
Myndighetsutövning är en nyckelfaktor för att främja tillväxt och skapa ett gott företagsklimat. Handläggningstider, bemötande, råd och vägledning är hörnstenarna i en serviceinriktad myndighetsutövning. På Wica Cold AB i Vislanda anses kontakterna med kommunen fungera väl.
NYHET — 30 maj 2023
Hur ser framtidens arbetsmarknad ut?
För en tid sedan välkomnade vi Studie- och yrkesvägledare och utbildningspolitiker till en förmiddag med oss på Svenskt Näringsliv och våra bransch- och arbetsgivarförbund.
NYHET — 26 maj 2023
Experter efterlyser nationell strategi för grundskolematte
Svensk grundskola har halkat efter inom naturvetenskap och matematik och allt fler efterfrågar en nationell strategi för att lyfta kunskapsnivån. I framtiden behövs både bredd och spets för att säkra tillväxt och konkurrenskraft, konstaterar experter.
NYHET — 17 april 2023
”Vi har visat att ett jobb i industrin är något helt annat idag än tidigare”
Företagen i Bengtsfors ropar efter kompetenta medarbetare. Milt uttryckt. När pensionsavgångar börjat torna upp sig, samtidigt som en del nyetableringar stod och stampade, beslutade kommunen sig för att lägga in en högre växel och samverka med näringslivet kring kompetensförsörjning.
NYHET — 6 april 2023
”Politiken måste kunna komma överens om de långsiktiga frågorna”
Strandhälsan i Falkenberg är är en helhetslösning för hälsa och är ungefär 45 anställda. Lotta Peltoarvo, vd, efterfrågar långsiktiga beslut som håller över en mandatperiod.
RAPPORT — 28 februari 2023
Företagens behov av internationell kompetens - Så vinner Sverige kampen om talangerna
NYHET — 13 februari 2023
Vad innebär det nya förstärkta systemet för omställning och kompetens?
Carina Lindfelt, chef för arbetsmarknadsavdelningen på Svenskt Näringsliv, var nyligen i både Helsingborg och Malmö för att informera om vad som är nytt och viktigt för företagare att känna till om det nya förstärkta systemet för omställning och kompetens som trädde i kraft den 1 oktober 2022.
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.