Ljusa framtidsutsikter för teknikeleverna

– Helt rätt för framtidens behov och trots att tekniska gymnasier generellt har svårt att få sökande, så har vi nu flera sökande per plats på vår skola.

Det säger Gunilla Nilsson, vd för SKF Sverige AB om företagets eget tekniska gymnasium med anor sedan 1937 och ett av landets äldsta fristående gymnasier, eller yrkesskolor som det hette vid starten. Skolan är idag, liksom 1937, till 100 procent ägd av SKF.

– Faktum är att SKF idag har samma problematik som när skolan startade. Vi måste göra en egen insats för att få den kompetens som vi behöver, säger Camilla Alenäs, rektor för SKF Tekniska Gymnasium, SKF TG.

I Göteborg är skolan en av bara tre med industritekniska program, en lägesbild som återfinns i de flesta kommuner runt om i landet. Minskat antal elever som söker till de industritekniska programmen gör att utbildningarna helt enkelt försvinner på många orter.

– Och har programmet en gång lagts ner är det mycket svårt att starta det igen, om inte annat av ekonomiska orsaker, fortsätter Camilla Alenäs.

Den mörka bilden till trots, det finns ett ökat intresse för industritekniska utbildningar, det visar söktrycket hos SKF TG som i år nådde all time high. Men det bygger också på att skolan gjort mycket fotarbete för att övertyga studievägledare och inte minst föräldrar om de möjligheter och karriärvägar som de två utbildningsvägarna, industritekniska programmet och teknikprogrammet ger. Väl antagna på de treåriga programmen kan eleverna se fram mot 17 veckors praktik i allmänhet och 9 veckors utlandspraktik baserad på det faktum att SKF är ett globalt företag. De teoretiska momenten förankras hela tiden i det praktiska men har också sin egen tydliga plats och eleverna har möjlighet att ytterligare fördjupa sig teoretiskt om andan faller på.

– Ingen människa är antingen eller, man kan vara duktig på många saker och därför ska vi erbjuda friheten att välja. Att kunna bygga på de teoretiska momenten ger också den högskolebehörighet som många vill ha med sig. I sin tur gör det att vi håller den höga kvalitet som företagen frågar efter och eleverna är oerhört anställningsbara när de tar sin examen här.

Det märks i uppföljningarna över var eleverna tar vägen efter SFF TG. En del går vidare för att plugga på Chalmers medan många naturligtvis väljer SKF, andra går vidare till Volvo eller andra teknikföretag i regionen. Oavsett val kan eleverna vara säkra på att få jobb, bland annat tack vare de täta kontakterna mellan skolan och företagen i göteborgsregionen.

– Ibland känner jag mig mer som en arbetsförmedlare än rektor, säger Camilla Alenäs och pekar på ytterligare en betydelsefull del i utbildningen.

– Eleverna vistas dagligen i en arbetsmiljö, umgås med de som redan arbetar här, äter i personalmatsalen, har sommarjobb garanterat och tjänar pengar och får tidigt en egen ekonomi. Det ger en personlig utveckling och ett vuxenblivande som också är värdefull i arbetslivet.

Den svacka i efterfrågan på platserna på skolan som uppstod 2011 när uppdelningen mellan yrkesinriktade och högskoleförberedande utbildningar infördes, har nu till stora delar övervunnits. Det innebär dock inte att det utåtriktade arbetet minskar. Camilla Alenäs menar att vid sidan av grundskoleeleverna finns ytterligare en grupp att vända sig till.

– De som vaknar lite sent, som ägnat sig åt att fundera på vad de vill göra i livet. Dem tror jag att vi kan fånga upp nu när det finns eftergymnasial yrkesutbildning som ger en tydlig karriärväg framåt.

– Över huvud taget ska vi vara inspiratörer för de möjligheter som teknikutbildningarna ger. Vi ska sprida goda exempel och sådana har vi gott om.

www.gymnasiekvalitet.se