Återstart efter krisen

Samtidigt är landets ekonomi i djup kris. För många av Svenskt Näringslivs medlemsföretag har förutsättningarna för verksamheten helt eller delvis försvunnit. Dagligen träffar och pratat vi med företagare som tvingats säga upp medarbetare och se sina livsverk gå under. Sedan krisen inleddes har 3703 personer på Gotland antingen blivit arbetslösa eller korttidspermitterade. Siffran i landet är svindlande, lite över en miljon.

Arbetsförmedlingen talar om arbetslöshet som fortsätter stiga och en ungdomsarbetslöshet över hundratusen personer. Risken är att den höga arbetslösheten biter sig fast med svåra ekonomiska och sociala följder. Vi måste göra allt som står i vår makt för att förhindra en sådan utveckling. Det kommer en tid efter den akuta krisen, kan vi rädda välfungerande verksamheter så blir återstarten mycket enklare. Men ska företagen kunna ta den roll som krävs för att jobben återigen ska bli fler så behöver vi gripa oss an svensk ekonomis långsiktiga utmaningar.

Svenskt Näringsliv kommer därför löpande under året presentera reformer som stärker konkurrenskraften, skapar nya jobb och löser de strukturella problem som blivit än mer akuta i krisen. En del kan genomföras omedelbart, annat kommer ta längre tid.

I det första jobbpaket som presenterats finns bland annat följande punkter:

• Tryggat investeringsklimat och tydliga förutsättningar.
• Stärkt kunskapsekonomi med FoU-paket.
• Förbättrad kompetensförsörjning genom tryggad rörlighet och arbetskraftsinvandring.
• Utbyggd digital infrastruktur för Sveriges konkurrenskraft.
• Minskade kostnader att anställa genom sänkt arbetsgivaravgift.

Det finns en enastående kraft hos företagare och deras medarbetare. Nu handlar det om att släppa lös den så att den kan verka för en så god återstart som möjligt, så att fler kan fortsätta bidra till att trygga välstånd och nya jobb. Trots allvaret i situationen finns plats ödmjuk optimism inför framtiden.