Besök av vd Jan-Olof Jacke - lunch

Besök på Profilgruppen i Åseda, där ny produktionshall byggs.

Industrins betydelse måste framhävas mera

NYHET Publicerad

FÖRETAGARFRÅGOR Förutom en god lunch på Villa Vik i Sandsbro vid Växjös norra infart, fick Svenskt Näringslivs vd Jan-Olof Jacke med sig många värdefulla inspel från de 12 närvarande företagarna. Bland annat om relationen hållbarhet och företagsamhet.

AA17
AA15
AA21
AA0024
AAIMG_E0032
AAIMG_0033
AAIMG_E0029
AAIMG_E0036
AAIMG_E0039
AA20

Lunchen ingick i ett fullmatat schema, när Jan-Olof Jacke besökte Kronoberg under en dag den 3 april. Frukostmöte med åkeriföretagen, eftermiddagsfika på ICON och däremellan bland annat besök på Profilgruppen i Åseda, med ny produktionshall på gång. Hela tiden ledsagade av Svenskt Näringslivs regionchef Ulrica Bennesved och biträdande regionchefen Jonny Rönnfjord.

Santhe Dahl, som nyligen lämnat över koncernchefskapet i VIDA-koncernen, men blir arbetande styrelseordförande, tryckte på tillväxthinder för företag som hans:

– Det fungerar inte att både öka skogsproduktionen och öka avsättningarna till skyddad skog samtidigt. Vi måste kunna bruka skogen. Ett träd är som en människa, det har en livstid på 60-70-80 år, sedan ska det förnyas, ansåg Santhe Dahl.

– Vi har dubbelt så stort skogsbestånd i dag, som för 100 år sedan och skogsindustrin är vår största nettoexportör. Vi kan inte låta överdrivna miljöhänsyn begränsa tillväxtmöjligheterna, menade han.

Jan-Olof Jacke höll med om att vi måste bruka skogen. Urskog binder ingen koldioxid, sade han.

Byråkrati och upphandling

Dan Lindqvist från AB Oskar Sohlberg, som bland annat äger Stål & Verktyg i Växjö, påtalade ett annat miljörelaterat tillväxthinder.

– Stål & Verktyg ligger på en igenfylld kommunal soptipp, där kommunen har friskrivit sig för eget ansvar för det som ligger under toppfyllningen och är dit lagt före 1967. Men om vi vill påla och bygga på den marken, måste vi först gräva ut till 6 meters djup och transportera bort det som ligger där, berättade Dan Lindqvist.

– Är det rimligt att ett litet företag, på det här sättet, ska tvingas överta ett ansvar för eventuella miljösynder, som ligger i den tidigare kommunala verksamheten, frågade han retoriskt?

Den offentliga upphandlingen kritiserades av flera företagare, för att vara oförutsägbar, med snävt synsätt och skiftande professionalitet hos upphandlarna.

– Man använder Kommentus standardmall, och gör ett hängavtal på det, i stället för att handla mera utifrån egna behov.

Det påtalades av såväl Dag Lindqvist, som Erik Bondemark på LVI Low Vision International AB och Magnus Titusson på Wexiödisk AB. SKL Kommentus är ett bolag som ägs av Sveriges Kommuner och Landsting och erbjuder ramavtal och stöd vid upphandlingar för sina kunder.

– Det händer att en affär på en diskmaskin kan dra ut två år i tiden, för att den ligger inbakad i ett sjukhusprojekt, som överklagas, sade Magnus Titusson. Man ställer frågor om hållbarhet, men väger bara in priset. Inte hur länge maskinen håller, vilken strömförbrukning den har etc.

– Det borde kosta att överklaga, tyckte Magnus Sandholm på Sandholms Färg & Golv AB i Högsby. Många byggprojekt fördyras genom förseningar, där förlorande anbudsgivare slentrianmässigt överklagar med motiveringen ”går det så går det”.

Erik Bondemark hade ett förslag till de upphandlande kommunerna och landstingen:

– De kunde använda omvänd option. Sätt ett pris och fråga, vad får vi för detta? Så gör man ute i Europa, men inte här. För om man ska fråga på det viset, så måste man kunna något!

Jan-Olof Jacke noterade problematiken och betydelsen.

– Inköpen i det offentliga systemet är ju gigantiska, konstaterade han.

Nya utbildningsplatser i yrkeshögskolan

Yrkesutbildningar och YH-utbildningar, var ett annat tema, som många hade synpunkter på. Helst ville man ju ha dem på företagets hemort.

– Det kan ju vara svårt, samtidigt som man vill ha en hög kvalitet, menade Jan-Olof Jacke. Det krävs nog regionala utbildningar. Men det kan bli bättre framöver, för vi lyckades faktiskt två dagar före budgetens framläggande få in cirka 20 000 nya platser i yrkeshögskolan.

Marcus Johansson på Willo AB berättade om den satsning på Teknikens hus som industrin i Växjö satsat på, tillsammans med Växjö kommun och Sydsvenska Handelskammaren.

– Vi behöver prata mer om industrins betydelse och hur viktiga de här jobben är för samhällsekonomin. Vi är dåliga på att marknadsföra detta och det är ju rätt betecknande att, samtidigt som Angela Merkel framhöll Tysklands ”industri 4.0”, kunde Reinfeldt säga att ”industrin är död”.

Jan-Olof Jacke svarade att den förra Löfvén-regeringen pratade mera än tidigare om industrin och bidrog till att föra fram den, men måttligt.

– Vi har alla ett jättejobb att förklara hur bra och viktig industrin är, sammanfattade han. Tack för alla inspel. De hjälper oss att forma Svenskt Näringslivs agenda.

Olle Termén

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Flera företag vittnar om att ”får vi bara tag i rätt person utbildar vi dem själva"

KOMMENTAR Vi behöver lägre trösklar in på arbetsmarknaden. LAS behöver göras om i grunden och att frågan nu utreds är ett steg i rätt riktning men vi anser att utredningens uppdrag är alltför begränsat.
NYHET Publicerad:

Företaget som satte EU på plats

ARBETSMILJÖ Batteritillverkaren Saft i Oskarshamn lyckades med rätt argument och rätt kontakter få gehör för ett förslag om utformning av ett EU-direktiv, och i förlängningen av svensk lagstiftning. De lyckades påverka reglerna för uppföljning, av hur användning av kadmium (Cd) i tillverkningsprocessen påverkar arbetsmiljön.
NYHET Publicerad:

”Växjölöftet” minskar bidragsberoendet

ARBETSMARKNAD Genom att kräva motprestation, och samtidigt erbjuda individuella utvecklingsprogram, har Växjö kommun lyckats minska antalet hushåll som får försörjningsstöd med 45 %. Räknat per invånare, är besparingen nästan 36 % av kostnaden.
NYHET Publicerad:

Ny arbetslivsmodell ska lösa låsningar

ARBETSMARKNAD Svenskt Näringsliv var 2009 nära ett huvudavtal med LO om flexibilitet och trygghet på arbetsmarknaden, men det sprack på olika prioriteringar. Likaså 2013 och 2015. Men nu gör organisationen ett nytt avstamp och torgför en ny modell, som man hoppas ska leda till ett antal reformer under de kommande åren.
NYHET Publicerad:

Färre unga blir företagsamma i Kronoberg

JOBBSKAPARE Bara 0,8 procent av de unga i Kronobergs län började leda eller driva företag under det föregående året. Det är en minskning med mer än en tredjedel jämfört med för fyra år sedan. Det visar Svenskt Näringslivs undersökning Företagsamheten.
NYHET Publicerad:

Sommartips från Finfa

SOMMARÖPPET Vi finns tillgängliga under hela sommaren om du har frågor kring kollektivavtalad försäkring och pension.
NYHET Publicerad:

Många får chans att pröva sina vingar

SOMMARJOBB På Tingsryd Resort är det full fart. Solen skiner, campingen är nästintill fullsatt och det är liv och rörelse i hela området. Allt detta hade inte varit möjligt om det inte hade funnits personal som trivs och gör ett bra jobb.
NYHET Publicerad:

Arbetsgivardag i Växjö - Avtal 2020

SAVE THE DATE - 23 oktober. En dag fylld av det som rör din vardag som företagare och arbetsgivare. Mattias Dahl som efterträder Peter Jeppsson som vice vd med ansvar för arbetsgivarfrågor på Svenskt Näringsliv, medverkar på Arbetsgivardagen i Växjö och diskuterar; Inför Avtal 2020.
NYHET Publicerad:

Högsäsong för bluffakturor

BEDRÄGERIER Bluffakturor är ett stort problem som drabbar företagen under hela året. Särskilt besvärligt är det under sommaren då falska fakturorna riskerar att slinka igenom när ordinarie personal är på semester. Här hittar du tips på hur du gör om du får en bluffaktura.
NYHET Publicerad:

Planerad påverkan

KRÖNIKA Jag har varit med på politikerveckan i Almedalen på något sätt sedan 2001. Det är en vecka som för oss politiknördar blivit något oantastligt och odisputerbart. En vecka som präglas av minglande, kontaktskapande och utbyte av idéer. En vecka som med rätta kan ifrågasättas för det offentliga slöseriet. Men för den som väljer att planera och strukturera sin närvaro kan veckan bidra till verklig förändring.
NYHET Publicerad:

Tankar i semestertider

KRÖNIKA Skol- och sommaravslutningar har avlöst varandra och det har blivit dags att summera mina första terminer på Svenskt Näringsliv. Ett fantastiskt arbete med många spännande möten.
NYHET Publicerad:

Förändring är möjlig, men kan ta tid.

FÖRETAGSKLIMAT För Lasse Olofsson har speedway alltid varit ett stort intresse, men också nyttig när det gäller att knyta nya kunder till företaget
NYHET Publicerad:

Fler reformförslag behövs för svensk skola

UTBILDNING Trots en arbetslöshet på 8,1 procent finns stora svårigheter att hitta kompetent arbetskraft i Kronoberg. Om möjligheterna för alla att få jobb ska förbättras krävs det att kunskapsnivåerna i skolan ökar. Svenskt Näringsliv föreslår därför höjda krav på lärarutbildningarna, nationell skolpeng samt satsningar för att höja kunskapsnivån hos såväl låg- som högpresterande elever.
NYHET Publicerad:

Är det här så listigt?

FÖRETAGSKLIMAT Bra företagsklimat ger bättre tillväxt. När årets enkätsvar för företagsklimatet i Tingsryds kommun presenterades var det fokus på konkurrens och dialog. Svenskt Näringslivs biträdande regionchef Johnny Rönnfjord menade att man inte ska ta alltför allvarligt på förändringar i enstaka tiondelar i omdömena. Samtidigt, menade han, är det viktigt att ta företagens omdöme om kommunens näringslivsklimat på stort allvar.
NYHET Publicerad:

Svenska åkerier är hårt pressade

KONKURRENS Att konkurrensläget för de svenska åkerierna på hemmaplan är tufft, återspeglas såväl i antalet utländska trailerfordon på svenska vägar, som vid en titt i lönsamhetsstatistiken.
NYHET Publicerad:

Vi måste höja statusen på industriarbete

FÖRETAGARFRÅGOR Även om Wexiödisk AB har löst sina rekryteringsbehov hittills, så tycker vd Magnus Titusson att industrin generellt sett måste göra mera för att höja statusen och locka ungdomarna.
NYHET Publicerad:

Öka intresset för de praktiska utbildningarna

FÖRETAGARFRÅGOR Under rubriken ”Dags för verkstad” har Svenskt Näringsliv under våren arrangerat en rad studiebesök på företag, gemensamma för politiker och medlemsföretag. Överallt möts deltagarna av samma budskap: ”Vi måste öka intresset för de praktiska utbildningarna”.
NYHET Publicerad:

Framtiden är här

UNG FÖRETAGSAMHET Sedan 1980 har Ung Företagsamhet gett ungdomar möjlighet att träna och testa sina vingar, utveckla sin kreativitet, företagsamhet och lära sig var entreprenörskap handlar om. Det här är en fantastisk möjlighet. I år ledde tävlandet för ett av företagen hela vägen till en silvermedalj på SM.
NYHET Publicerad:

En högre grad av nyfikenhet

FÖRETAGSKLIMAT Efter valet är det många politiker som är nya på sina jobb. Därför har vi gett oss ut för att träffa, samtala, lyssna och föra dialog med dem som styr i kommunerna nu. Mikael Jeansson (s) i Tingsryd är inte helt ny i rollen, men vi tog ändå ett snack med honom om hur han ser på företagsklimatet och näringslivet i sin kommun.
NYHET Publicerad:

En röst för företagsamheten

EU-VALET På söndag är det val till EU-parlamentet. Ett val som för många känns som något långt borta och något som man inte ser den direkta kopplingen till i vardagen. Inget kunde vara mer fel. EU påverkar det svenska näringslivet i väldigt stor utsträckning. Därför är det viktigt att rösta på kandidater som vill stoppa politisk klåfingrighet och överreglering. Rösta på kandidater som vill skapa förutsättningar för ett växande näringsliv.