Daniel Telford

Daniel Telford, vd Eriks Fönsterputs.

”Det måste hända något nytt hela tiden”

NYHET Publicerad

FÖRETAGSAMHET Daniel Telford, vd Eriks Fönsterputs i Höganäs, är entreprenören som har svårt att sitta still. Han har alltid varit idérik och uppskattar att ha människor omkring sig som samlar upp och strukturerar alla hans idéer.

Daniel Telford var en finalisterna som fick hedersomnämnande i utmärkelsen ”Skånes mest företagsamma människa i Skåne 2016”.  

Redan vid tidig ålder kan Daniel minnas att han ofta var den som tog initiativ och kom på sätt att tjäna pengar.   

– Jag minns när jag var liten att jag brukade plocka blommor och sälja utanför där vi bodde, säger Daniel Telford.

Likaså kom han på att man kunde samla in smällare dagen efter nyårsafton som inte hade smällt för att sedan sälja vidare. Under skoltiden hade han svårt att sitta still och arbetade mycket vid sidan av skolan.

– Studierna var aldrig en prioritet för mig. Det var mycket ishockey och fotboll. Sedan arbete direkt efter skolan i skivaffär och på helgerna på Åhléns. Sist kom skolan och det kan man ångra idag och därför har jag börjat plugga igen på IHM, säger Daniel Telford.

I gymnasiet däremot läste han Handelsprogrammet med ekonomisk inriktning. Han läste även Ung Företagsamhet på gymnasiet men det slutade med ett IG. Vi kan konstatera att det gått bättre sedan dess!

– Vi startade ett UF-företag där vi fick IG. Vi sålde strumpor men idén var inte så genomtänkt och sammansättningen var kanske inte den bästa men det var min start i företagande, säger Daniel Telford.

Trots att det inte gick så bra för honom själv rekommenderar han varmt UF i skolan och ser gärna att det ska finnas mer sådant i skolan och att det ska finnas fler mentorer.

Daniel Telford kontor

Daniel Telford

– Jag tycker man borde införa mycket mer entreprenörskap redan i skolan, det är viktigt att lära sig det praktiskt och vad det innebär. Jag tror det är viktigt med fler mentorer ute i arbetslivet som kan hjälpa ungdomarna hitta den inre glöden till att driva företag. Det är hårt jobb och det är mycket jobb men samtidigt är det riktigt roligt, säger Daniel Telford.

Efter gymnasiet fortsatte han arbeta i skivaffären där han var operativ chef. Hans far startade Eriks Fönsterputs så han har alltid varit inblandad i företaget men han steg in fullt 2010 då de skulle komma att påbörja en tillväxtresa.

– Det har ju gått ganska bra sedan dess med hjälp av fantastisk personal som ser till att få allting på plats. Jag är inte superstrukturerad och har behov att ha människor runt omkring mig som är det och samlar upp alla idéer som kommer från mig, säger Daniel Telford.

På sin fritid har han varit engagerad i Företagarna samt väldigt aktiv i ideella föreningar och anordnat events för Barncancerfonden Södra. Det har gett honom ett stort kontaktnät som han tycker är viktigt att ha som företagare. 

– Att lyssna på goda råd är väldigt viktigt. Att ha en mentor som varit med länge och kan ge goda råd även när man är äldre är viktigt. Att ha ett kontaktnätverk idag är A och O, säger Daniel Telford.

Han tycker det finns flera fördelar med att vara företagare, framförallt friheten det innebär.

– Som företagare är det viss frihet även om det är stort ansvar. Du får arbeta mycket men där är en frihet och den tror jag många faktiskt vill ha men inte vågar ta chansen för att få, säger Daniel Telford.

Daniel Telford tog över Eriks Fönsterputs 2010 och fortsatt har utvecklingen gått spikrakt uppåt. Han har en tydlig vision med vad han tycker Eriks Fönsterputs ska vara för slags företag.

– Eriks Fönsterputs ska inte vara ett förvaltande företag för den dagen vi blir det så tror jag inte vi har länge kvar att leva. Vi ska springa framåt men i rätt takt, säger Daniel Telford.

Framöver är målet att de ska växa och utvecklas ännu mer.

– Vi har inga tankar att slå av på takten när det kommer till tillväxt. Det innebär fler arbetstillfällen och fler marknader, säger Daniel Telford.

Bil Eriks fönsterputs

Sedan 2010 har de gått från 10 miljoner till 41 miljoner i omsättning 2016. De har också gått från 16 anställda till 54 stycken. Mycket tack vare ett målmedvetet arbete från ledning till medarbetare som förstått visionen.

Samtidigt som han är vd för Eriks Fönsterputs läser han Business Management på IHM vilket han tycker är väldigt givande och roligt.

– Jag får många aha-upplevelser och får förklarat varför man har gjort vissa saker. Tidigare har man bara gått på magkänslan och att det har känts rätt, säger Daniel Telford. 

I sitt företagande litar han mycket på sin magkänsla vilket ibland blir omvägar men som ändå blir bra då han drar lärdomar från dem. Han menar att man måste våga prova på olika saker och inte vara rädd för att misslyckas.

– Man kan inte säga att bara framgångar är av godo för det är det inte. Tvärtom. Lite motgångar stärker och man lär sig mer av dem, säger Daniel Telford.

Familjen betyder mycket och det är också där han hämtar sin energi. Hans drivkraft ligger i att han inte kan sitta still utan vill att saker ska röra sig framåt hela tiden.

– Det är absolut inte pengar i alla fall. Det grundar sig i att jag har svårt att sitta still. Jag vill framåt och jag vill att det ska hända någonting. Jag får rysningar i kroppen när allting står still och man inte kommer någonstans. Jag vill att det ska hända någonting nytt hela tiden, säger Daniel Telford.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Skatterna som slår undan konkurrens- och innovationskraft för företagen

SKATTER Svenskt Näringsliv är av uppfattningen att elektronikskatten, den s.k. kemikalieskatten, aldrig borde ha införts och att den bör avskaffas. Skatten infördes med miljöargument men den eventuella miljönyttan är tveksam och den har påtagliga negativa effekter för svenska företag i form av bl.a. ökad administration och försämrad konkurrenskraft.
NYHET Publicerad:

"Om vi kan hjälpa människor att integreras så här så gör vi helt rätt”

ARBETSMARKNAD Grossisten Svensk Cater med huvudkontor i Löddeköpinge anställer även om det svenska språket inte är fulländat. Något som deras vd tycker är viktigt för näringslivet, arbetsmarknaden och integrationen. ”Det är för oss en win-win” säger Lars Carlsson, vd på Svensk Cater.  
NYHET Publicerad:

Zebras sängbord Svanenmärktes med hjälp av student

SAMARBETE Möbelföretaget Zebra Collection i Arlöv kände att de ville ta ett större miljöansvar och miljöcertifiera sina produkter. Via organisationen Miljöbron anordnade de en praktikplats, som ledde fram till en Svanenmärkning av företagets möbler.
NYHET Publicerad:

Skånska Rawstraw tog hem Ready for Work Award i Frankrike

UNG FÖRETAGSAMHET Europamästerskapen i Ung Företagsamhet har gått av stapeln för trettionde året i rad, denna gången i Lille, i Frankrike. Det skånska UF-företaget Rawstraw med Anna von Groß, Daniel Lindkvist, Elise Lindow, Josephine Daly-Tempelaar och Linnea Jerlebo var Sveriges representanter på plats. De tog sig till en fjärde plats och knep priset för ManpowerGroup – Ready for Work Award. 
NYHET Publicerad:

Sänk arbetsgivaravgiften och stärk småföretagens möjlighet att anställa

ARBETSMARKNAD Som ett resultat av Januariöverenskommelsen sänks arbetsgivaravgiften för ungdomar under 18 år från och med 1 augusti i år, för att 1 januari 2020 slopas helt. Åtgärder i syfte att sänka företagens kostnader är bra, men generella sänkningar vore bättre än särlösningar, anser Svenskt Näringsliv. Jeanette Boman som driver Skivarps Gästgivaregård välkomnar reformen och menar att det kommer att underlätta för henne som arbetsgivare.
NYHET Publicerad:

Ystadföretagare: ”Vi vill satsa på svensk produktion”

KOMPETENSFÖRSÖRJNING På BLS Industries i Ystad, Lönsboda och Smålandsstenar tillverkas golvbrunnar, golvrännor, diskbänkar och andra produkter för badrum och kök. För vd Rebecka Spånberg är det viktigt att behålla produktionen i Sverige, men skulle önska fler åtgärder för att komma åt kompetensbristen och förbättra infrastrukturen. ”Det måste vara lönsamt att bedriva effektiv produktion i Sverige”, säger hon.
NYHET Publicerad:

Österlenföretag vill göra allsvenskans fotbollsplaner miljövänliga

HÅLLBAR TILLVÄXT Viljan att förbättra klimatet växte under en längre tid fram hos Sven-Olof Bernhoff, vd för frö- och utsädesföretaget Skånefrö i Simrishamn. I dag tar företaget själv hand om sina restprodukter, som både blir till värme och till biokol som binder koldioxid. Hans nästa stora projekt är att fotbollen i Sverige ska spelas på planer som bidrar till ett bättre klimat. "Vår vision är att alla allsvenskans matcher ska spelas på naturgräs", säger Sven-Olof Bernhoff.
NYHET Publicerad:

Hotelldirektör: ”En stad måste visa upp sig från sin bästa sida”

FÖRETAGSKLIMAT Besöksnäringen växer snabbt och sysselsätter i år runt 200 000 personer. Kenneth Hoffström är hotelldirektör på Quality Hotel i Kristianstad. Han är positiv till kommunens arbete med att marknadsföra staden, men skulle önska att de hade mer dialog med företagen om väg- och byggarbeten, och annat som påverkar deras gäster.
NYHET Publicerad:

Det måste satsas på svenska skolan!

UTBILDNING Det finns stora svårigheter att hitta kompetent arbetskraft i Skåne. Tre av sju rekryteringsförsök i Skåne misslyckas. För att jobbmöjligheterna ska förbättras krävs det att kunskapsnivåerna i skolan ökar. Svenskt Näringsliv föreslår satsningar på svenska skolan genom bland annat nationell skolpeng och höjda krav på lärarutbildningarna.
NYHET Publicerad:

”Vi företagare vill göra rätt”

FÖRETAGSKLIMAT Hotell Mossbylund i Skurups kommun har sedan de öppnade för sjutton år sedan vuxit i rasande fart men kämpar fortfarande med oförståelse från myndigheters håll och med regler som förlorar sitt syfte. ”Rättviksmodellen borde vara en självklarhet för fler kommuner att arbeta efter”, säger Ingrid Svensson, Hotell Mossbylunds ägare.
NYHET Publicerad:

Fler entreprenader – en god affär för kommunen

UPPHANDLING För tio år sedan skötte Tomelilla kommun det mesta i egen regi. Bara åtta kommuner i Sverige lade ut en mindre andel av sin verksamhet på entreprenad. Budgetkris och en vilja att ta tillvara på entreprenörskraften i kommun ändrade på det. I dag är Tomelilla en av de kommuner i Sverige som upphandlar störst andel av verksamheten. ”Tomelilla är en småföretagarkommun och då är det naturligt att vi frågar företagen vad de kan hjälpa till med”, säger Leif Sandberg (C), vice ordförande i kommunstyrelsen.
NYHET Publicerad:

Kemikalieskatt slår mot lokala handlare

SKATT Elektronik- och vitvarubranschen präglas av små marginaler och tuff konkurrens. Nu drabbas branschen dessutom av en höjd kemikalieskatt, som konkurrenter med lager utomlands slipper. Pierre Mayr är vd på Elon Knut Pers i Skurup, och ägare av ytterligare elva Elonbutiker i Skåne. "Jag tycker det är bra med miljöskatter, men sättet som denna har utformats är vansinnigt. Man förstör ju för den svenska handeln", säger han.
NYHET Publicerad:

Så gick Rättviks kommun till ett bättre företagsklimat

TILLSYN Genom att sätta fokus på myndighetsutövning lyckades Rättviks kommun i Dalarna på knappt tio år klättra 209 placeringar i Svenskt Näringslivs ranking över företagsklimatet. Ömsesidig förståelse, bättre kommunikation och tydlighet är områden som diskuterades när tre skånska kommuner samtalade om hur de kan nå ett bättre företagsklimat.
NYHET Publicerad:

Höganäs får högst betyg av företagarna, Höör lägst

FÖRETAGSKLIMAT Det har blivit bättre att driva företag i Skåne, åtminstone om man frågar företagarna själva. Det visar Svenskt Näringslivs årliga enkätundersökning av företagsklimatet. I årets mätning ger företagen högre sammanfattande omdöme i 14 av Skånes kommuner och lägre i 12, jämfört med förra årets mätning. Enbart tre kommuner får ett betyg under 3, som innebär att företagsklimatet upplevs som godtagbart.
NYHET Publicerad:

Mer dialog ger bättre upphandlingar

FÖRETAGSKLIMAT Lena Hedvall på Grönsakshallen Sorunda i Hässleholm efterfrågar en bättre dialog mellan företag och offentliga upphandlare. I dag är okunskapen om företagens villkor och möjligheter stor hos flertalet offentliga upphandlare vilket gör att för många och för detaljerade krav ofta ställs.
NYHET Publicerad:

Hallå där, Ellen Dahl

NY MEDARBETARE Vi välkomnar Ellen Dahl som vikarierande projektledare på Svenskt Näringsliv i Skåne. Vi bad henne svara på några snabba frågor för att lära känna henne bättre. Läs hennes presentation här.
NYHET Publicerad:

Utan företagare – ingen vård, skola, omsorg

FÖRETAGSKLIMAT Att vi har goda förutsättningar för våra företag är inte bara viktigt för jobben, utan även för välfärden. Via Svenskt Näringslivs tjänst välfärdsskaparna kan landets företagare själva räkna ut hur mycket skatt deras verksamhet skapar, och vad det betyder för vården, skolan eller omsorgen.
NYHET Publicerad:

Malmöelever vann pris som årets företag – med sugrör av råghalm

UNG FÖRETAGSAMHET Sugrör av plast är ett stort miljöproblem. Därför ville de fem eleverna bakom företaget Rawstraw UF ta fram ett miljövänligt alternativ. Lösningen blev strån från skånsk råghalm. Vid de svenska mästerskapen i Ung företagsamhet utsågs de till Årets Företag, och ska nu vidare till Europamästerskapen. "Det ska bli jättekul och vi måste redan nu börja jobba med vår pitch på engelska", säger Josephine Daly-Tempelaar, ansvarig för Rawstraws grafiska design.
NYHET Publicerad:

Fokus på miljön gav högre lönsamhet

HÅLLBARHET Miljötänket har varit centralt sedan 20 år tillbaka för profilbyrån Felestad i Kävlinge kommun. Företaget arbetar med branding av profil- och arbetskläder, gåvor och expomaterial från kända varumärken. Företagets grundare och ägare, Ingela Engman, menar att deras fokus på klimatsmarta alternativ gjort företaget mer lönsamt.
NYHET Publicerad:

Utökat rut-avdrag kan hjälpa fler

ARBETSMARKNAD Om rut-avdraget utökas skulle fler äldre kunna få hjälp i vardagen, samtidigt som kommunens omsorg avlastas. Det menar Lars Larsson, vd på Hemrex i Ystad, som erbjuder en stor bredd av hushålls- och trädgårdstjänster i framförallt södra Skåne. ”De flesta av våra kunder är seniorer som vill kunna bo kvar hemma”, säger han.