NYHET29 maj 2020

”Arbetsrätten är inte anpassad för att hantera en krissituation”

Coronakrisen slår hårt mot städbranschen, en plötsligt minskad efterfrågan har fått stora konsekvenser. Svenskt Näringsliv har talat med Torkel Kristoffers som är vd på städföretaget Vardagsfrid AB. Han berättar om de konsekvenser coronakrisen haft på verksamheten och de uppoffringar företaget och dess medarbetare har fått göra.

"Den sänkta arbetsgivaravgiften behöver utökas till fler anställa och behöver förlängas till att omfatta både juli och augusti", säger Torkel Kristoffers.
Foto: Privat

Vardagsfrid AB:s kunder består till 90% av privatpersoner och innan coronakrisen städade de ungefär 1300 hem. Men över en natt tappade Vardagsfrid AB den 12 mars 20% av sina bokningar.

– Det var en riktig kalldusch. Inte nog med att 20% av våra kunder avbokade utan kunduppsägningarna ökade även med 300%. Snabbt lanserade vi elektrostatisk desinficering med full eliminering av bakterier och virus inom 2 min och lyckades förhindra ytterligare tapp av kunder berättar Torkel Kristoffers.

Men situationen var ohållbar. Företagets kostnader består till 87% av löner och ifall de inte kapade kostnader motsvarande 12,5 tjänster skulle företaget vara i konkurs innan juni. Problemet uppger Torkel är att arbetsrätten inte är anpassad för att hantera en krissituation. Uppsägningstiderna var längre än företaget förutspåddes överleva.

– De arbetsrättsliga reglerna innebar dessutom att personal riskerade att bli utvisade. Fem av de personer som enligt LAS skulle varslas hade uppehållstillståndet knutet till arbetet. Att dessa skulle utvisas var oacceptabelt. Lösningen blev att alla i ledningen sänkte sina löner och att alla anställda solidariskt gick ner i anställningsgrad och därmed lön. Genom dessa åtgärder sparade vi kostnader motsvarande 13 heltidstjänster och tillsammans säkrade vi jobben och företagets framtid, säger Torkel.

Att de anställda gick ner i arbetstid innebar dock en del svårigheter i att nyttja regeringens stödpaket.

– I utformningen av den sänkta arbetsgivaravgiften har regeringen inte tagit hänsyn till personal som arbetar deltid. Vi får på grund av utformningen endast hjälp med motsvarande 23 heltidstjänster. Den sänkta arbetsgivaravgiften behöver utökas till fler anställa och behöver förlängas till att omfatta både juli och augusti, säger Torkel.

– Den lägre anställningsgraden leder dessutom till att åtgärden med korttidspermittering inte fungerar för oss. Det är bra tänkt men för vår verksamhet slår det fel. Om jag permitterar min personal till 60% så ökar kostanden per timme vi ska sälja med 35%. Jag bygger då in en systematisk minusaffär för att behålla personal vilket blir kontraproduktivt, säger Torkel.

Torkel hyllar däremot att staten tog över ansvar för sjuklönen. Det är till stor hjälp menar Torkel, som berättar att Vardagsfrid AB enbart de två sista veckorna i mars hade en sjuklönekostnad på 250 000kr.

Det tuffa läget har tvingat Vardagsfrid AB att konvertera sin affärsmodell och skriva om hela sin affärsplan. Torkel hoppas nu att läget inte förvärras och att vändningen kommer inom kort.

CoronaArbetsrätt
Skriven avErik Elverö
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist