Hallå där - politiker i länets alla kommuner!

NYHET Publicerad

DEBATT Och god fortsättning på det nya året. Allt fler skippar numera nyårslöften. Men traditionen med vallöften lär fortsätta.

Karina Folkesson

Samtal om vilka som ska finnas på listorna 2018 pågår ju redan. Därför vill jag komplettera med förslag på frågor att prioritera när ni mejslar fram paroller inför valet nästa år.  I ärlighetens namn: Företagare från hela länet har bidragit.

1. Jobben i länet:

Tretusen Västerbottningar går i pension varje år tio år framöver. Länet behöver därför tretusen nya i arbetsför ålder varje år för att behålla de arbetstillfällen som finns. Robotisering, digitalisering i all ära. Redan idag är det svårt för företag och offentliga arbetsgivare att hitta personal med relevant kompetens. 

Samtidigt har många nyanlända och unga med låg utbildning svårt hitta en arbetsplats. Därför måste skolornas utbud av utbildningsplatser bättre matcha efterfrågan regionalt. Nyanlända behöver snabbt en plats, lära sig svenska och känna att de kan och ska göra en insats, inte fastna i bidragsberoende. En ny form av lärlingsjobb behöver skapas, där ingångslönen, arbetsgivaravgifter och skatten för den anställde justeras för att inte utanförskapet ska växa.

Valparoll 1: Utbildning ska matcha den kompetens som behövs!

2. Skatter:

Entreprenörskatt, kilometerskatt, flygskatt, bankskatt - listan kan göras lång på nya eller höjda skatter som föreslås från regeringshåll. Påfallande ofta är det företagen som ska beskattas ytterligare. Och påtagligt ofta är det avstånd, småföretag och därmed mindre orter som förutsätts leverera de nya skatteintäkterna.

Vart tog Stefan Löfvens löfte från valupptakten 2014 vägen? Han sa: "Alla förslag ska syfta till att skapa fler jobb."

Skatt på flygresor: Vilka nya jobb skapar det i Umeå?

Bankskatt: Blir banken kvar i Dorotea?

Beskatta avstånd med en kilometerskatt: Skapar det fler jobb i Åsele?

Höjd skatten för dem som vågar ta risken att starta eget, det vill säga höjd entreprenörskatt med ca 5 miljarder: På vilket sätt stimulerar det fler att satsa på företagande?

Valparoll 2: Högre skatter drabbar jobben!

3. Vinster i välfärden:

Reepalus lagförslag att snöpa tiotusentals välfärdsföretag motiveras med mantrat att ”skattepengarna ska återföras till välfärden”. Man har konstaterat att en del av de privata välfärdsföretagen genererar ett överskott.

Men hallå: Den främsta anledningen till att de privata välfärdsföretagen idag har 24 procent av hemtjänsten, 19 procent av platserna på äldreboendena, 170 000 skolelever och 40 procent av vårdcentralerna, är att så många tycker att dessa företag levererar bättre.

De privata levererar minst lika god eller högre kvalitet, med pengar över, trots att de får samma ersättning från skattebetalarna som motsvarande verksamheter i kommuner och landsting.

Detta överskott fanns inte när det var kommuner och landsting som skötte ruljangsen. Men vinstförbudarna tror ändå att dessa pengar, likt ett trollslag ska ”återföras” till välfärd.

Men de hamnar i samma slukhål där de fanns tidigare och med skattebetalarna som buffert när det blir förluster. I företag är vinsten bufferten, en buffert som dessutom beskattas!

Valparoll 3: Vinst är bra!

4. Dialog med företagarna:

Vännäs, Sorsele, Nordmaling är alla kommuner som 2016 fick höjda betyg från företagare på orten i Svenskt Näringslivs undersökning om lokala företagsklimatet. ”Vi har fått igång dialogen” är framgångsreceptet i koncentrat.

Just nu är undersökning för 2017 på väg ut till 3000 företagare och 500 av er politiker.

Har företagarna samma bild av kommunen som du har? Att mötas och diskutera är grunden för att samverkan kan uppstå. Men finns grogrund för dialog om förtroendet brister?

I senaste undersökningen svarade hela 60 procent av Vilhelminas företagare (flest i landet) att man inte vågar kontakta sin kommun med kritik, av rädsla för att det kan slå tillbaka mot det egna företaget. Riktigt illavarslande och något att ta tag i för samtliga kommuner!

Passar också på att påpeka att fler företagsbesök är ett bra löfte att börja infria redan 2017. Många företagare tycker det är märkligt att de blir intressanta för besök enbart vart fjärde år.  Företagandets betydelse för välfärden ska ständigt uppmärksammas – inte bara valår.

Valparoll 4: Företagen grunden för välfärd!

Publicerad i:

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Tacobuffé – inte nog för serveringstillstånd i Vindeln

FÖRETAGSKLIMAT När Hotell Forsen i Vindeln skulle arrangera pubkväll och servera tacos gällde plötsligt inte serveringstillståndet längre. Anledningen? Kommunen tyckte inte att en tacobuffé var ”tillräckligt varierande”. 
NYHET Publicerad:

Mer pang för pengarna?

VÄLFÄRD Hur ska vi klara utmaningarna i välfärden med bland annat en växande grupp äldre? Är lösningen att ständigt höja skatten? Eller går det att effektivisera mera? Umeå är en av kommunerna som ingår i en ny undersökning där kommuner jämförs utifrån hög kvalité till låg kostnad.
NYHET Publicerad:

Fortsatt uppgång gör rekryteringen ännu svårare

KONJUNKTURLÄGET Det fortsätter uppåt för konjunkturen och företagen i Västerbotten. Det visar svaren från Svenskt Näringslivs senaste företagarpanel där hela sextio procent av företagen i Västerbotten tror på högre försäljning och produktion in på 2018. Bara åtta procent spår en nedgång. 
NYHET Publicerad:

Ny modell effektiviserar arbete med omställningar

ARBETSMARKNAD Sedan den första november arbetar Trygghetsfonden utifrån en ny modell med målet att effektivisera omställningsarbetet genom att få loss mer resurser inom befintliga medel, för utbildnings- och valideringsinsatser till dem som behöver det.  
NYHET Publicerad:

Stora konsekvenser med extra skatt

SJUKFÖRSÄKRING Högre sjukfrånvaro och sämre rehabilitering blir effekterna av att regeringen nästa år börjar förmånsbeskatta privata sjukvårdsförsäkringar. Det visar svaren i Företagarpanelen i Västerbotten.
NYHET Publicerad:

Akut personalbrist stoppar verkstadsföretag

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Verkstadsföretaget Nordtek skulle kunna fördubbla försäljningen men avstår då det inte finns personal att anställa. ”Det behövs fler tekniker och ingenjörer, många fler”, säger Krister Koch som driver företaget.
NYHET Publicerad:

Låt praon skapa nya drömmar

PRAO "Prao kan ge en ambassadör för företaget, för branschen och för Lycksele", säger Elisabeth Nordström, delägare och vd på Lycksele Plåtprodukter, som sedan många år tagit emot praoelever. I framtiden hoppas hon att fler tjejer kommer att genomföra prao hos henne.
NYHET Publicerad:

Glada konjunktursignaler i Västerbotten

KONJUNKTUR Företagen i Västerbotten är i mer positiva än riket som helhet om konjunkturen. Det gäller både om vi tittar framåt och bakåt. Också i övriga frågor ligger Västerbotten i topp. Det visar svaren från Svenskt Näringslivs företagarpanel för tredje kvartalet.
NYHET Publicerad:

Nyanlända ökade glädjen på jobbet

INTEGRATION Skellefteåföretaget Berco slutade fega och anställde flera nyanlända trots oron för språkproblem. Ökad motivation och arbetsglädje hos hela personalen blev resultatet.
NYHET Publicerad:

Matchar unga och jobb

ENTREPRENÖRSKAP Missmatchning, rekryteringsproblem och ungdomsutflyttning är tre vanliga problem på många orter. I Skellefteå ska nystartade Preoption jobba emot det. Man vill ge ungdomar en chans att hitta jobb på hemmaplan. Företaget har höga målsättningar.
NYHET Publicerad:

Tomma skidbackar med dyrare flyg

FLYGSKATT Hemavan Alpin är mitt i en jättesatsning av liftsystemet i Hemavan. Nu växer oron för att flygskatten raserar möjligheterna att locka turister till skidbackarna. ”Vi behöver fler gäster, inte färre. En flygskatt skulle kraftigt missgynna oss, säger Thomas Ringbrant, vd.
NYHET Publicerad:

Årets klättrare tar nya tag

FÖRETAGSKLIMAT I Storuman smider man medan järnet är varmt. Företagsklimat är ju också en färskvara med kort bästföredatum. Efter det stora lyftet förbi 48 kommuner i Svenskt Näringslivs senaste rankning så bjuder man direkt in till framtidsdiskussioner redan den 16 oktober. Ett avstamp mot ytterligare förbättringar samtidigt som man satsar brett i tidigare hjulspår men mot tydligare mål.
NYHET Publicerad:

Terapi hos årets Gasell

GASELLFÖRETAG Med ett datasystem för hotell och restauranger växer Personalkollen så det knakar. Försäljningsframgångarna gör företaget till årets Gasell i Västerbotten. "Jag är jätteärad", säger grundaren Niclas Lundell.
NYHET Publicerad:

Hallå där, Hanna Eriksson!

STUDENTMEDARBETARE Vi hälsar Hanna Eriksson välkommen som ny studentmedarbetare i Umeå. Vi ställde några snabba frågor för att lära känna henne lite bättre...
NYHET Publicerad:

Högre höjder i Vännäs

FÖRETAGSKLIMAT Vännäs var årets raket i fjolårets kommunranking. Årets resultat visar att kommunen klättrar till plats 77. "Jag är jätteglad och supernöjd", summerar kommunalrådet Johan Söderling.
NYHET Publicerad:

Med raketfart till toppen!

FÖRETAGSKLIMAT Norrlands bästa företagsklimat finns i Nordmaling. En trestegsraket har lyft på rekordtid. "Vi gör, inte bara pratar", säger Madelaine Jakobsson, kommunstyrelsens ordförande.
NYHET Publicerad:

Västerbottnisk fyrklöver på topp 100

FÖRETAGSKLIMAT Aldrig förut har så många kommuner i Västerbotten rankats så högt av sina företagare. Nordmaling, Sorsele, Bjurholm och Vännäs finns nu alla på 100 i topp på listan över företagsklimat i landet. Dorotea är den kommun som dyker.
NYHET Publicerad:

Först men inte för tidig

ENTREPRENÖRSKAP Sportswik har med sin sportapp snabbt gått från noll till 140 000 medlemmar. Grundaren Martin Wiklund har många tips till unga företagare, men det är ett som väger lite tyngre: ”Ge inte upp.”
NYHET Publicerad:

Farligt med vinsttak

VÄLFÄRD Trots ansvaret att betala ut 1,5 miljoner i löneutbetalningar varje månad så kommer grundarna till Aleva Omsorg bara att få göra en vinst på 12 100 i månaden. Detta blir verkligheten för Frida Nilsson och Aron Kristoffersson om förslaget på vinsttak för välfärdsföretag blir verklighet. "Tänk om någon blir sjuk eller något gör sönder, då har vi ingen marginal".
NYHET Publicerad:

Han siktar på att gräva guld internationellt

PROFILEN Spetskompetens och ständig utveckling ligger bakom samarbetet mellan den globala grävmaskinsjätten Caterpillar och Rototilt i norrländska Vindeln. ”Min filosofi är att våra partner och kunder ska veta att produkterna fortsätter att utvecklas”, säger Anders Jonsson, vd och ägare.