Skellefteå – ge mig en chans till

NYHET Publicerad

GÄSTKRÖNIKA Jag har varit entreprenör i hela mitt liv. För mig innebär det att hitta nya utmaningar, sträva efter att utvecklas och våga ta risker. Det mesta gör jag av egen kraft, men ibland kan man behöva lite hjälp på vägen. Konkurrensverkets dom mot Skellefteå kommun är exempel på en sådan sak. En dom som betytt otroligt mycket för Arctic Bus.

Björn Larsson

Björn Larsson

Sommaren 2013 så dömdes det kommunala bussbolaget Skelleftebuss AB för brott mot konkurrenslagen. Skelleftebuss bedrev då både kollektiv- och beställningstrafik. Kollektivtrafiken anses allmännyttigt och ingår i kommunens verksamhet, men det gör inte beställningstrafiken. Det fanns misstankar om att Skelleftebuss haft möjlighet att ta läge priser vilket lett till snedvriden konkurrens. När domen föll visade det sig att konkurrensverket och tingsrätten var eniga om att det rörde sig om osund konkurrens. Skelleftebuss fick ett halvår på sig att avveckla beställningstrafiken.

Vid det här tillfället hade Arctic bus verksamhet i Malå, Norsjö och Lycksele och vi körde sträckan Lycksele-Skellefteå och Skellefteå-Lycksele. Jag hade länge kikat åt Skellefteå och var intresserad av att expandera, men visste att den rådande marknadssituationen satte käppar i hjulet. Och att förändra situationen kändes omöjlig, lite som David mot Goliat. Men så klev Konkurrensverket in och med deras hjälp så uppenbarade sig en möjlighet.

Jag var inte sen att handla, beställde 3 bussar i november och började köra från 1 januari. Satsningen visade sig vara lyckosam och jag kände snabbt en stabilitet i marknaden. På de 2,5 år som följt har vi vuxit mycket på beställningstrafiken, från runt en tiondel till en tredjedel av omsättningen. Skellefteå AIK hockey var en av de första kunderna och vi är såklart stolta över att få skjutsa Sveriges bästa hockeylag. Men även stolta över att få skjutsa våra andra kunder.

Idag har vi 8 anställda i Skellefteå och satsningen i kommunen fortsätter. Vi har flyttat in i ett nytt garage och har 7 bussar på plats. Och vi har en god relation med Skelleftebuss i dagsläget, utifrån deras instruktioner från kommunen.

Vi ser fram emot att växa mera och fortsätta erbjuda fler jobb. Men då behöver jag än en gång lite hjälp på traven, fast den här gången direkt från Skellefteå kommun.

Skellefteå kommun är en av de sista kommunerna som kör själva. Eftersom de fortfarande har kvar sitt bussbolag så ligger skolornas resor där. Vi kommer aldrig att kunna konkurrera fullt ut med Skelleftebuss, de är alldeles för stora för det. Och om de la ut all trafik som de har idag skulle vi inte ha råd att ta över den. Men genom att lägga ut en del av sina fasta uppdrag så skapar de möjligheter för oss att växa och betalar bara för de resor som de nyttjar.

Jag skulle önska att vi hade fler fasta jobb i Skellefteå, det skulle framförallt innebära rejält bättre förutsättningar för mina anställda. Att ha en del fasta jobb skulle även ge mer beställningstrafik.
Vi kan växa vidare och anställa ännu fler. Jag hade hoppas att man från kommunen skulle se vikten av att vi skapar arbetstillfällen och har en god service inom kommunen mot företag, föreningar, resebyråer, infrastruktur mm.

Det finns ett oerhört viktigt signalvärde i att man som kommun lägger ut verksamhet och inte behåller den i egen regi. Här finns det idag stora möjligheter i Skellefteå som de inte tar hand om. Det finns så många småföretagare med potential att växa och växla upp genom att få en del uppdrag av kommunen. Jag önskar att kommunen skulle se det rätta i det själva och samarbeta med företagen i större utsträckning.

Så min hälsning till Skellefteå kommun är: Ta ett steg till – låt mig vara med i en andra omgång.

Dra ut pinnen så kör vi tillsammans!

Björn Larsson, Arctic Bus

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Kompetensförsörjningen viktigast för Seco Tools

FÖRETAGSKLIMAT Seco Tools i Fagersta lägger ner mycket tid på att hitta rätt medarbetare. ”Det gäller att kunna växla kompetenser i företaget, annars kan vi inte utvecklas”, säger VD Lars Bergström. Högst upp på önskelistan står en högkvalitativ gymnasieskola till kommunen.
NYHET Publicerad:

Regelkrångel besvärligt för grisbilen

REGELKRÅNGEL Hemleveranser av hantverksproducerad mat till privathushåll och restauranger. Det är affärsidén för Edgården i Västerbotten. Nu kräver myndigheterna utökade kontroller av bland annat temperaturen där maten förvaras. Företagets egna kontroller räcker inte.
NYHET Publicerad:

Regelkrångel skapar höga hinder

FÖRETAGSAMHET Tunarp Säteri är en idyllisk plats med lång historia. Konceptet är det samma nu som vid starten 1968 – en plats där man erbjuds komma bort från vardagen. Beata Thafvelin, ägare av Tunarp Säteri, beskriver en vistelse på Tunarp som en semester med ridning och boende på samma ställe. ”Men krångliga och ständigt nya regler gör det besvärligt att driva företaget framåt”.
NYHET Publicerad:

Infrastrukturen är bättre i Norrlands inland

FÖRETAGSKLIMAT Företagare i Kalmar län har större förväntningar på en fungerande och anpassad infrastruktur än vad dagens vägnät, tåg och flyg kan erbjuda. Ska det verkligen vara så att Kalmar läns företagare inte ges de rätta förutsättningarna för att anställa, frakta varor och skapa tillväxt? Länet behöver samla sig och tala med en röst så att verklig förbättring kan bli verklighet.
NYHET Publicerad:

Osund konkurrens: "Det är som Davids kamp mot Goliat"

OSUND KONKURRENS Nästan var tredje företagare uppger att de möter konkurrens från det offentliga, visar en ny enkätundersökning från konkurrensverket. Göran Grén, jurist och expert på konkurrensfrågor är mycket bekymrad över resultatet. "Jag tycker att det är hög tid att det skapas en diskussion om vad till exempel kommuner bör ägna sig åt", säger han.
NYHET Publicerad:

Succé när Nacka upphandlade välfärdsteknik

UPPHANDLING Nacka kommun har precis avslutat en funktionsupphandling av välfärdstjänster för äldre. Tack vare fokus på dialog med marknaden och ett internt samarbete mellan olika avdelningar så blev upphandlingen en succé. Resultatet blev en ny form av abonnemang av välfärdstjänster.
NYHET Publicerad:

”Arbetsförmedlingen lämnar tyvärr mycket att önska”

HALLÅ DÄR Anneli Rådesjö driver Labbsand. Ett fantastiskt beläget värdshus som i huvudsak är en restaurang, men även catering och stuguthyrning finns på menyn. Anneli har varit i branschen i över 25 år och ännu har inte gnistan slocknat. Det är kärleken till matlagningen och det dagliga mötet med människor som gör att jobbet aldrig blir tråkigt, säger Anneli Rådesjö.
NYHET Publicerad:

Västerås imponerar på Amazon

FÖRETAGSKLIMAT Rätt attityd, engagemang och lösningsförmåga. Det avgjorde när Amazon Web Services valde Västerås som etableringsort för sina datahallar. ”Vi har skapat ett förtroende för oss i hela ledet – hela vägen till kommunens fastighetsdirektör”, säger Conny Petrén, näringslivschef.
NYHET Publicerad:

Effektiv upphandling skapar tillväxt

UPPHANDLING Offentlig upphandling omsätter årligen hundratals miljarder kronor. Därmed bör också krav ställas för en effektiv och ändamålsenlig upphandling. Idag upplever många företag regelkrångel och brister i kommunikationen, något som måste förbättras för att upphandlingsenheter ska kunna bidra till tillväxt och en bra resursfördelning av våra skattemedel.
NYHET Publicerad:

Grannens tjäderspel får myndighet att stoppa avverkning

REGELKRÅNGEL Olle Andréasson och Anneli Virenhem väntade i ett år på att få tillstånd från Skogsstyrelsen att avverka skog. Det blev ett nej, eftersom det kan finnas ett tjäderspel på grannens mark. Förlusten på en halv miljon får de ingen ersättning för.
NYHET Publicerad:

Hofors företagsklimat får åter gott betyg av företagen

FÖRETAGSKLIMAT ”Att träffa företagare öga mot öga är oerhört betydelsefullt om man vill jobba för ett bättre företagsklimat. Vi har skapat arenor som möjliggör möten mellan kommunföreträdare och näringslivsrepresentanter. Det har visat sig vara vägvinnande”. Det säger Mimmi Abramsson, kommunchef i Hofors kommun.
NYHET Publicerad:

Jobb och entreprenörskap för bättre integration

INTEGRATION "Vi måste hitta de enkla jobben, vi kan inte göra det så komplicerat. Ingångslönerna är en het potatis och Sverige har ett system för integration som går långsamt samtidigt som kommunerna måste spara pengar." Det säger Stene Boldt på Integrationscampus Fimi Örestrand i Strandbaden.
NYHET Publicerad:

Glada miner i Vårgårda efter enkätsläpp

ENKÄT När Svenskt Näringsliv häromdagen presenterade årets undersökning av Lokalt Företagsklimat blev Vårgårda den kommun i Västra Götaland som fick högst betyg. 80.2% av de tillfrågade tycker att företagsklimatet är bra, och kommunen får ett sammanfattande omdöme på 4.6 av 6.0.
NYHET Publicerad:

Kompetensbrist gör att företag förlorar uppdrag

KOMPETENSFÖRSÖRJNING För att regeringens mål om EU:s lägsta arbetslöshet 2020 ska kunna nås krävs inte minst åtgärder för att skapa en bättre rörlighet och matchning på arbetsmarknaden.
NYHET Publicerad:

Jobben skapas när företag växer

FÖRETAGSKLIMAT Grunden för välfärden återfinns i företagsamma människor som startar och driver företag. Avdelningen för kommunrelationer på Svenskt Näringsliv arbetar dagligen med att skapa bättre förutsättningar för företag, regionalt och lokalt genom ett bättre företagsklimat.
NYHET Publicerad:

Lärlingar räddningen för inlandet?

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Storuman är den kommun där företagarna är mest missnöjda med tillgången på arbetskraft. Det visar Svenskt Näringslivs enkätundersökning om det lokala företagsklimatet 2017. Ove Abrahamsson, på Råsunda Mekaniska i Forsvik, är en som engagerar sig i frågan. "Jag ser lärlingsutbildning som framtiden rent generellt men speciellt för inlandet", säger han.
NYHET Publicerad:

Små företag verkar i tystnad

FÖRETAGSKLIMAT Att driva företag i Eslöv har många fördelar men kommunen måste bli bättre på att lyfta de små företagen. Det anser My Hedenskog, vd och delägare på Scan Filter.
NYHET Publicerad:

"Kompetensförsörjningen är den stora utmaningen"

FÖRETAGSKLIMAT Arbetskraft med rätt kompetens är en bristvara och en politisk fråga, menar Gertrud Weiselblad, vd Gertrud Solutions AB, när politiker i Karlskrona gör företagsbesök för att stärka dialogen om hur företagsklimatet i kommunen kan förbättras.
NYHET Publicerad:

Lätt att starta men svårt att driva företag

FÖRETAGANDE Senja Ljung driver företag inom mark och anläggning. På visitkortet står numera även styrelseledamot i Svenskt Näringsliv. Välfärdens utmaningar kräver fler företag. Men det är svårt att hålla reda på alla regler för ett litet företag som inte kan hålla sig med specialister, konstaterar hon.
NYHET Publicerad:

Bryssel nästa för Locker room talk UF

UNG FÖRETAGSAMHET 70 idrottsklubbar och 15 skolor. Så många har hittills fått besök av killarna bakom Sveriges bästa UF-företag 2017. Med föreläsningar om jämställdhet för unga pojkar vill Locker room talk UF få till justare samtal i omklädningsrummen.