Skellefteå – ge mig en chans till

NYHET Publicerad

GÄSTKRÖNIKA Jag har varit entreprenör i hela mitt liv. För mig innebär det att hitta nya utmaningar, sträva efter att utvecklas och våga ta risker. Det mesta gör jag av egen kraft, men ibland kan man behöva lite hjälp på vägen. Konkurrensverkets dom mot Skellefteå kommun är exempel på en sådan sak. En dom som betytt otroligt mycket för Arctic Bus.

Björn Larsson

Björn Larsson

Sommaren 2013 så dömdes det kommunala bussbolaget Skelleftebuss AB för brott mot konkurrenslagen. Skelleftebuss bedrev då både kollektiv- och beställningstrafik. Kollektivtrafiken anses allmännyttigt och ingår i kommunens verksamhet, men det gör inte beställningstrafiken. Det fanns misstankar om att Skelleftebuss haft möjlighet att ta läge priser vilket lett till snedvriden konkurrens. När domen föll visade det sig att konkurrensverket och tingsrätten var eniga om att det rörde sig om osund konkurrens. Skelleftebuss fick ett halvår på sig att avveckla beställningstrafiken.

Vid det här tillfället hade Arctic bus verksamhet i Malå, Norsjö och Lycksele och vi körde sträckan Lycksele-Skellefteå och Skellefteå-Lycksele. Jag hade länge kikat åt Skellefteå och var intresserad av att expandera, men visste att den rådande marknadssituationen satte käppar i hjulet. Och att förändra situationen kändes omöjlig, lite som David mot Goliat. Men så klev Konkurrensverket in och med deras hjälp så uppenbarade sig en möjlighet.

Jag var inte sen att handla, beställde 3 bussar i november och började köra från 1 januari. Satsningen visade sig vara lyckosam och jag kände snabbt en stabilitet i marknaden. På de 2,5 år som följt har vi vuxit mycket på beställningstrafiken, från runt en tiondel till en tredjedel av omsättningen. Skellefteå AIK hockey var en av de första kunderna och vi är såklart stolta över att få skjutsa Sveriges bästa hockeylag. Men även stolta över att få skjutsa våra andra kunder.

Idag har vi 8 anställda i Skellefteå och satsningen i kommunen fortsätter. Vi har flyttat in i ett nytt garage och har 7 bussar på plats. Och vi har en god relation med Skelleftebuss i dagsläget, utifrån deras instruktioner från kommunen.

Vi ser fram emot att växa mera och fortsätta erbjuda fler jobb. Men då behöver jag än en gång lite hjälp på traven, fast den här gången direkt från Skellefteå kommun.

Skellefteå kommun är en av de sista kommunerna som kör själva. Eftersom de fortfarande har kvar sitt bussbolag så ligger skolornas resor där. Vi kommer aldrig att kunna konkurrera fullt ut med Skelleftebuss, de är alldeles för stora för det. Och om de la ut all trafik som de har idag skulle vi inte ha råd att ta över den. Men genom att lägga ut en del av sina fasta uppdrag så skapar de möjligheter för oss att växa och betalar bara för de resor som de nyttjar.

Jag skulle önska att vi hade fler fasta jobb i Skellefteå, det skulle framförallt innebära rejält bättre förutsättningar för mina anställda. Att ha en del fasta jobb skulle även ge mer beställningstrafik.
Vi kan växa vidare och anställa ännu fler. Jag hade hoppas att man från kommunen skulle se vikten av att vi skapar arbetstillfällen och har en god service inom kommunen mot företag, föreningar, resebyråer, infrastruktur mm.

Det finns ett oerhört viktigt signalvärde i att man som kommun lägger ut verksamhet och inte behåller den i egen regi. Här finns det idag stora möjligheter i Skellefteå som de inte tar hand om. Det finns så många småföretagare med potential att växa och växla upp genom att få en del uppdrag av kommunen. Jag önskar att kommunen skulle se det rätta i det själva och samarbeta med företagen i större utsträckning.

Så min hälsning till Skellefteå kommun är: Ta ett steg till – låt mig vara med i en andra omgång.

Dra ut pinnen så kör vi tillsammans!

Björn Larsson, Arctic Bus

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Terrassförbud hotar populär restaurang

FÖRETAGSKLIMAT I 24 år har Vassilis Kourkakis drivit den populära restaurangen Mediterranean i Lund. Nu hotas hans verksamhet med tio anställda av ett beslut från kommunen som kräver att restaurangens uteservering tas bort. 
NYHET Publicerad:

Så säkrar vi vår kompetensförsörjning

GÄSTKRÖNIKA I debatten om skolan och näringslivet kan det många gånger konstateras att företagen anser att det är svårt att få tag på personal med rätt utbildning. Vår verksamhet är mer av ett hantverk och att hitta exakt den kompetens vi behöver är sällsynt. Vi räknar helt enkelt med att lägga ner både tid och resurser när vi anställer någon ny, vilket inte enbart är en nackdel eftersom det manar till eftertanke. Det lär oss samtidigt mer om vår egen organisation och bidrar till vår utveckling.
NYHET Publicerad:

Norrköpingsmodellen ska förbättra företagsklimatet

FÖRETAGSKLIMAT I Svenskt Näringslivs ranking av företagsklimatet i Sveriges 290 kommuner i september förra året stannade Norrköping på plats 160, exakt samma som 2015. Nyligen skickade Svenskt Näringsliv ut enkäten på nytt till  företagare i Östergötlands län. Norrköping tror på en bättre placering i år, mycket tack vare Norrköpingsmodellen.
NYHET Publicerad:

Små positiva steg gäller i Gällivare

FÖRETAGSKLIMAT Med ett enda hack i kurvan har företagsklimatet i Gällivare förbättras successivt sedan 2009. I början av 2000-talet fanns kommunen bland de allra sämsta i landet och år efter år längst ner i Svenskt Näringslivs ranking för Norrbotten. Vad har lett till scenförändringen?
NYHET Publicerad:

Tidigt företagstänk viktigt i skolan

FÖRETAGSKLIMAT Kommuner som tidigt tar ett samlat grepp om ungas företagsamhet visar upp positiva effekter på företagsklimatet längre fram. Det konstaterar Cecilia Nykvist, VD för Ung Företagsamhet. ”Det är viktigt från politiskt håll att ta beslut om att lära ut företagande i skolan."
NYHET Publicerad:

71 000 företagare tycker till om företagsklimatet

ENKÄT Under årets första dagar skickas Svenskt Näringslivs enkät om kommunernas företagsklimat ut till både företag och politiker. ”Undersökningen är en naturlig del av kommunernas strategiska arbete med att förbättra företagsklimatet. Därför hoppas vi att så många som möjligt svarar”, säger Pontus Lindström, expert på företagsklimat.
NYHET Publicerad:

"Företagarenkät bästa sättet att påverka"

ENKÄT "Svenskt Näringslivs årliga enkät om företagsklimatet är den bästa möjligheten att påverka villkoren för oss företagare." Det säger Linda Steiner som driver Ica Supermarket i Trosa. Hon välkomnar chansen att få driva på kommunen och bidra till att skapa ett gynnsamt företagsklimat.
NYHET Publicerad:

Lunds kommun chockhöjer miljöavgift

FÖRETAGSKLIMAT Från cirka två tusen kronor till över sex tusen. Så mycket har Lunds kommun höjt miljöavgiften. Det slår hårt mot Kristofferssons släktgård. "Ingen hade berättat att en förändring var på väg. Vi fick bara ett brev som informerade oss i efterhand", säger Anna Kristoffersson.
NYHET Publicerad:

Ny lagstiftning om offentlig upphandling

UPPHANDLING Nya EU-direktiv innebär att Sverige har fått tre nya lagar på området offentlig upphandling. Lagarna trädde i kraft den 1 januari 2017.
NYHET Publicerad:

Positivt i Älvsbyn trots hack i kurvan

FÖRETAGSKLIMAT Av 78 kommuner norr om Uppsala har bara sju ett bättre företagsklimat än Älvsbyn i Norrbotten. Från plats 232 i Sverige år 2010 har kommunen de senaste åren platsat i 100-klubben hos Svenskt Näringsliv och varit näst bäst i Norrbotten trots ett back med 20 placeringar i år. ”Ja, det blev tyvärr en nedgång, men vi har fokus på de positiva trenderna över tid och att vi skapar bra förutsättningar för företagande och jobb”, säger näringslivschef Pär Jonsson.
NYHET Publicerad:

Så ska Surahammar locka fler företag

FÖRETAGSKLIMAT Surahammar vill att fler företag etablerar sig i kommunen. En förbättringsåtgärd för att nå målet är att arbeta mer serviceinriktat gentemot näringslivet. ”Det måste bli enklare att driva företag”, säger Susanne Sedvall, näringslivsutvecklare i kommunen.
NYHET Publicerad:

Han vågade stå upp mot kommunen

DIALOG En tredjedel av företagen i Eskilstuna vågar inte kritisera hemkommunen. Ändå vågade företagaren Holger Frense lyfta sin kritik mot kommunens bostadspolitik. Nu lovar kommunen att plan- och byggprocessen ska snabbas upp.
NYHET Publicerad:

Olika åsikter om företagsklimatet i Vilhelmina

FÖRETAGSKLIMAT Vilhelmina är en av fyra kommuner i länet som inte når betyget godkänt när företagarna ger sitt omdöme om det sammantagna företagsklimatet i kommunen. Och Vilhelmina har i många år fått låga omdömen i Svenskt Näringslivs undersökning. "Det har blivit mycket bättre de senaste åren", sa en av deltagarna på frukostmöte i Vilhelmina nyligen.
NYHET Publicerad:

”Vi ska bli bättre på service till småföretag”

FÖRETAGSKLIMAT Fredrik Holmgren är sedan 15 augusti näringslivschef i Örnsköldsvik och har en utmaning framför sig. I Svenskt Näringslivs ranking av företagsklimatet har Övik sjunkit till plats 158, men Fredrik Holmgren har siktet inställt på ett snabbt avancemang. Nyckeln menar han är att nå de små företagen.
NYHET Publicerad:

Karlshamn satsar på att utveckla upphandlingen

FÖRBÄTTRINGSARBETE Det är stor skillnad mellan hur kommunerna prioriterar och avsätter resurser för offentlig upphandling. Karlshamns kommun arbetar nu med att förbättra sitt upphandlingsarbete för att kunna spara pengar och förbättra kvaliteten i den kommunala verksamheten.
NYHET Publicerad:

Internationell utblick lockar Ystad till Inspirationsdag 2017

HALLÅ DÄR... Jonas Rosenkvist, kommundirektör i Ystad, som tänker resa till Stockholm i januari för att delta på Svenskt Näringslivs Inspirationsdag. Vad är det som lockar er dit? "Det är ett väldigt intressant program. Med Ystads läge nära kontinenten och vår viktiga hamn tycker vi den internationella utblicken om vad Sverige som land konkurrerar med ska bli spännande att ta del av."
NYHET Publicerad:

Industri SFI i Nässjö gör succé

ARBETSMARKNAD Halva dagen praktiserar de på ortens företag, halva dagen går de SFI på samma företag. Draka Kabel i Nässjö har tagit emot 7 praktikanter genom Industri SFI och 4 av dem har redan fått visstidsanställning på företaget.
NYHET Publicerad:

Ale hjälper Göteborg med näringslivsplan

HALLÅ DÄR... Pia Areblad, näringslivschef i Ale. Du ska vara tjänstledig nästa år för att hjälpa Göteborg ta fram en näringslivsstrategisk plan. Kommer du att jobba på ett annat sätt än du gör i Ale? "Göteborg har 20 gånger så många medarbetare som Ale har. Det kommer ställa krav på andra processer som är komplexa och mångfacetterade, vilket jag tycker är inspirerande och spännande."
NYHET Publicerad:

Vårdens rop efter rätt kompetens

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Vårdyrket kräver allt mer av de anställda i tider när befolkningen växer samtidigt som vi ställer allt högre krav på vad vården ska leverera. Möjligheterna till ett friskare och längre liv ökar, men kompetensbristen inom vården blir samtidigt ett allt större problem runt om i vårt land. För Elvir Blazevic på Allas Vård och Omsorg i Enköping är problemet inget nytt men han upplever att det blir allt svårare att rekrytera personal.
NYHET Publicerad:

Ängelholms industridag räddade utbildningen

KOMPETENS När elevernas intresse för gymnasieskolans industritekniska program vek tog kommunen och industriföretagen tillsammans tag i saken. De lanserade en industridag för eleverna i årskurs 9. Satsningen gav genast resultat. ”Under förmiddagen i höstas hade vi över 50 elever. Det kändes riktigt bra”, säger rektorn Linus Silow.