Härryda vill inte se sig bli omsprungen 2018

En topplacering innebär inte att man kan luta sig tillbaka och ta det lugnt, utan det gäller att fortsätta utvecklas för att hänga med i världens och näringslivets utveckling. Kommunen satsar framåt och kommer att anställa en företagslots som tillträder i början på nästa år, och arbetar även vidare med sitt förenklingsarbete.

”Vi tittar på de kontakter som företagarna har med kommunen, på var och hur vi kan göra det enklare.”

Att göra det enkelt menar Fredrik är viktigt oavsett vilken del i kommunen man arbetar i. Kommunens arbete handlar om support och service, även om det finns ett myndighetsansvar.

”Det ska vara lätt att göra rätt! Det är ett av mina favorituttryck, och det är verkligen något att sträva efter.”

De två områden som kommunen framför allt fokuserar på nu, baserat på betygen i Svenskt Näringslivs undersökning, är tillgången till bostäder och personal med relevant kompetens.

”Vi står inför samma utmaningar som alla andra företag och kommuner i regionen. Eftersom det är ett regionalt problem så räcker det inte att vi lockar hit personal ifrån våra grannkommuner. Vi behöver helt ny arbetskraft, och en stor resurs är naturligtvis våra nyanlända.”

Kommunens stora framgång tror Fredrik beror på tre saker.

”För det första så har vi modiga politiker som vågar går före och som har insett att näringslivet är grunden till välfärden. Det är privata företag som skapar förutsättningar för skola, vård och omsorg. Företagen levererar skatteinkomster som i sin tur levererar välfärd, det är egentligen väldigt enkelt.”

De två andra faktorerna menar han är gott samarbete internt för att skapa förståelse och enighet kring detta, och en tydlig kommunikation både internt och externt.

”Det är en fantastiskt rolig organisation att arbeta i! Det finns så många som vill så mycket,” avslutar Fredrik.