Hur svårt kan det vara?

NYHET Publicerad

GÄSTKRÖNIKA Eller jag kanske snarare skulle formulera rubriken som ”hur svårt ska det behöva vara?”. Suzanne Parenius är VD på Hjortviken Konferens AB som ligger i Hindås. I sin gästkrönika skriver hon om vikten av rätt förutsättningar för att besöksnäringen ska kunna växa och skapa fler jobb.

Suzanne Parenius, VD Hjortviken Konferens AB

Suzanne Parenius, VD Hjortviken Konferens AB

Att vara egen företagare är för mig bland det roligaste som finns. Den ena dagen är aldrig den andra lik, det är oförutsägbart och testar både tålamod, kreativitet, uthållighet och snabbhet på en och samma gång. Och mer därtill.

Jag har dessutom förmånen att vara verksam i en bransch som har framtiden för sig – besöksnäringen. Branschen i Sverige har under de 19 år jag varit aktiv utvecklats enormt och blivit en viktig medspelare för svensk ekonomi och arbetsmarknad.

Besöksnäringen är ett vitt begrepp som innefattar resor och transporter, aktiviteter, boende och restauranger samt handel. Näringen omsatte år 2015 svindlande 282 miljarder kronor varav 113 miljarder från utländsk turism. Den sysselsatte samma år 165 000 personer vilket gör besöksnäringen i arbetstillfällen större än stålindustrin, data- och it-branschen eller motorfordonstillverkningen för att nämna några. Antalet sysselsatta har och kan fortsätta öka snabbare än någon annan näring.

Sakta men säkert börjar besöksnäringen ta plats i de politiska finrummen tack vare en omfattande lobbyverksamhet i kombination med självrannsakan och viljan att bli betraktad som modern, seriös och kompetent.

Och kunskapsnivån sätts på prov nära nog varje dag. Arbetsmarknadslagen, arbetsmiljölagen, alkohollagen, livsmedelslagen, lagen om skydd mot olyckor… Vi förutsätts även vara uppdaterade inom miljö och hälsa, tillgänglighet, jämställdhet och inte minst mångfald. Man måste nära nog vara jurist för att inte snubbla på de lagar och förordningar som man som hotell- och restaurangföretagare lyder under. Om jag tycker det är komplicerat, vilken utmaning står då inte en nyanländ inför, med begränsade kunskaper i svenska, som väljer att starta eget i sin iver att snabbare etablera sig i sitt nya land och göra rätt för sig.

Med tanke på hur många nyanlända vi har tagit emot och vilket drag det är i besöksnäringen borde regering och riksdag inse fördelarna med att vara lite snabbfotade och lätta på trycket en aning.

Jag kan inte tänka mig annat än att det är många med erfarenheter från företagande och sannolikt flera verksamma inom besöksnäringen som nu sitter och väntar på att få plats på en kurs i svenska för invandrare. Låt dem istället snabbt komma igång och hjälpa Sverige att fylla luckor i vårt avlånga land och samtidigt bli självförsörjande.

Vi har så mycket att erbjuda besökare från hela världen om vi bara inser värdet av besöksnäringen!  Alla kan inte bo och verka i storstäderna. På sikt behöver vi fler övernattningsmöjligheter och restauranger även i glesbygd om den ska förbli levande och blomstra. Låt oss då skapa förutsättningar!

Och kalla det inte för statliga subventioner. Det var sorgligt nog när den debatten rasade om den sänkta arbetsgivaravgiften för ungdomar. Tyvärr har den fått effekten att vi valt att anställa personal med erfarenhet för att vi inte längre kan motivera den extra kostnaden för handledning. Jag hoppas innerligt att man gör en ordentlig utvärdering av höjningen. Jag har svårt att tro att den varit lönsam, åtminstone inte för skoltrötta ungdomar…

Så snälla ni kloka män och kvinnor som beslutar om vår framtid, prata er samman om besöksnäringen och vad vi kan erbjuda vårt vackra och synnerligen kompetenta Sverige. För vi står redo, med grytor och kastruller, lakan och handdukar och hälsar alla varmt välkomna!

Suzanne Parenius, VD Hjortviken Konferens AB

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Påskhandla utan dåligt samvete

FREDAGSKRÖNIKA Helghandeln i samband med våra stora högtider utmålas allt oftare som ett problem och röster höjs för att vi ska konsumera mindre. Men i debatten glömmer man bort handelns positiva sidor. Att svensk ekonomi växer och att fler får möjligheten att ta sig in på arbetsmarknaden är i grunden bra.
NYHET Publicerad:

Från mentalvården till bilbärgning – hur svårt kan det vara?

JOBBSKAPARNA. Ingegerd Carlsson på Härryda bilbärgning har drivit företaget sedan 1985, från början tillsammans med sin man och sedan 2007 på egen hand. Att hon själv skulle köra bärgare var dock inte självklart från början.
NYHET Publicerad:

Är det dags att glömma drömmen om eget boende?

FREDAGSKRÖNIKA Ni har läst det förr; allt fler unga bor kvar hemma längre och har svårt att ta sig in på bostadsmarknaden. Samtidigt skriker våra företag i tillväxtregioner efter arbetskraft. Det är inte bara ett problem för den enskilda individen eller företag, utan samhället i stort. Frågan är om dagens bostadspolitik räcker för att lösa bostadsproppen?
NYHET Publicerad:

Yrkesutbildning – en biljett till hela världen som arbetsplats

REKRYTERING. Kompetensförsörjning är ett växande problem inom hotell- och restaurangbranschen. Det råder framför allt brist på kvalificerade kockar och kökspersonal runtom i Sverige. Detta till följd av, bland annat, att intresset för yrkesförberedande program har minskat. Situationen på Scandic Rubinen är inget undantag.
NYHET Publicerad:

Kompetensförsörjning viktigast för anrikt västkustföretag

JOBBSKAPARNA Ringens Varv på Marstrand har funnits sedan 1800-talet och har under åren producerat och servat åtskilliga båtar, från dåtidens fiskebåtar i trä till dagens fritidsbåtar. "Nyckeln till framgången är den fantastiska personalen", säger ägaren Pernilla Lind.
NYHET Publicerad:

Mer marknadsekonomi bäst för miljön

FREDAGSKRÖNIKA “I want you to panic” var uppmaningen från den just nu mest omtalade miljöaktivisten. Panik eller inte, miljö och klimatfrågan är en form av överideologi som ingen kan avstå att förhålla sig till. Men bortom retoriken och fingerpekandet – vem är det egentligen som ska stå för verkstaden och skapa det hållbara samhälle som alla vill ha?
NYHET Publicerad:

3 av 10 företag i Västra Götaland planerar för ägar- eller generationskifte

RAPPORT Nästan var femte företagare i Västra Götaland är över 64 år och många står inför ett stundande generationsskifte – främst med anledning av ålders- eller hälsoskäl. I länet finns flertalet kommuner med en hög andel äldre företagsamma, bland annat den kommunen med högst andel i hela Sverige, det visar en ny undersökning från Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Kan Sverige konkurrera med kunskap framöver?

FREDAGSKRÖNIKA Sverige ska konkurrera med kunskap – inte med låga löner. Ett mantra som ofta upprepas av landets politiker. Samtidigt presenterade OECD idag en ny prognos om att kompetensbristen hos företagen bromsar svensk tillväxt. Läget är allvarligt och får konsekvenser. Kommer vi verkligen klara av att konkurrera som kunskapsnation i framtiden?
NYHET Publicerad:

Familjeföretaget med höga ambitioner visar vägen inom träindustrin

JOBBSKAPARNA. Systrarna Eva och Inger Gustafsson är tredje generationen som äger och driver Bovalls Dörrbyggeri i norra Bohuslän. Företaget har sedan start fokuserat på att skapa kvalitativa dörrar som klarar en livslängd i det hårda västkustklimatet. Genom att använda kvalitetsmärkt och certifierat trä sedan flera år tillbaka går de i bräschen för en hållbar snickeribransch.
NYHET Publicerad:

Skatt är skatt och avgift är avgift

FREDAGSKRÖNIKA De flesta av oss vet vad vi har i månadslön och vad vi ”får ut” i lön varje månad. Men hur många vet vad den totala kostnaden är för varje anställd varje månad? Vi pratar ofta om arbetsgivaravgifter. Men vet du vad de bekostar och går verkligen allt till olika former av förmåner för alla anställda i våra företag?
NYHET Publicerad:

AP-fond lockar med hållbarhet och mångfald

REKRYTERING När ungdomar söker jobb vill de inte bara veta vad en arbetsgivare gör, utan även hur jobbet utförs. ”Lönen har nog fortfarande en viss status men lika mycket status ligger i att företaget har schysta värderingar”, säger Eva Halvarsson, vd på Andra AP-fonden.
NYHET Publicerad:

Så stärker prisade Centiro företagskulturen

STRATEGI På Centiro blir medarbetare sedda som individer samtidigt som de hela tiden får utmaningar som utvecklar. I en väl fungerande arbetsmiljö och kultur är lönen inte den viktigaste frågan, enligt koncernchefen Niklas Hedin.
NYHET Publicerad:

Öka fokus på entreprenörskap i skolan

FREDAGSKRÖNIKA Under mars månad pågår de årliga regionala UF-mässorna, där gymnasieelever tävlar om biljetter till SM i Ung Företagsamhet (UF) i Stockholm. Vi på Svenskt Näringsliv har haft förmånen att på olika sätt medverka till mässorna i Västra Götaland. Det har varit inspirerande dagar där vi fått möta många kreativa UF-företag.
NYHET Publicerad:

Worth UF representerar Göteborg på SM i Stockholm

UNG FÖRETAGSAMHET Den 11 mars hölls UF-mässan, Entreprenörskap på riktigt 2019, i Göteborgsregionen. Under mässan deltog över 1300 gymnasieelever fördelat på 341 företag, där den stora vinnaren blev Worth UF som fick motta det prestigefyllda priset Årets UF-företag.
NYHET Publicerad:

Sverige behöver fler företagsamma kvinnor

FREDAGSKRÖNIKA. Under veckan som gick släppte vi vår årliga undersökning där vi mäter andelen företagsamma människor och idag är det internationella kvinnodagen. Jämfört med män är kvinnor fortfarande kraftigt underrepresenterade bland landets företagsamma. Vad krävs egentligen för att fler kvinnor ska våga starta och driva företag?
NYHET Publicerad:

Så ser kvinnors företagsamhet ut i Västra Götaland

FÖRETAGSAMHETEN. Kvinnors företagsamhet ökar i 17 av 21 län i Sverige, men det ser inte lika positivt ut när det kommer till kvinnors nyföretagsamhet. Andelen företagsamma kvinnor i Västra Götaland uppgår till 7,1 procent vilket innebär att man ligger under rikssnittet. Det visar Svenskt Näringslivs undersökning Företagsamheten 2019 som presenterades den 7 mars.
NYHET Publicerad:

Härryda bryter ny mark med e-tjänster

FÖRETAGSKLIMAT Härryda ska bli Sveriges bästa näringslivskommun. Ett steg på vägen är att erbjuda en digital tjänst till företag som söker mark i kommunen. "Vi vill förenkla för företagen på alla sätt", säger företagslotsen Helena Alterby Nordström.
NYHET Publicerad:

Här är kommunen med högst företagsamhet i Västra Götaland

FÖRETAGSAMHETEN. Företagsamheten, dvs andelen företagsamma individer, uppgår 2019 till 11,8 procent av Västra Götalands befolkning. En marginell förbättring jämfört med ifjol. Totalt ökar företagsamheten i 33 av länets 49 kommuner, samtidigt som det finns stora skillnader mellan kommunerna. Det visar Svenskt Näringslivs undersökning Företagsamheten, som idag presenteras för tionde året i rad.
NYHET Publicerad:

Strejken avblåst – nu råder fredsplikt i Göteborgs Hamn

HAMNKONFLIKTEN Under tisdagskvällen kom aviseringen om avblåst hamnstrejk. Hamnarbetarförbundet och Sveriges Hamnar tecknar ett andrahandsavtal. Det innebär att verksamheten i samtliga berörda hamnar, med Göteborgs Hamn i spetsen, kan återgå i och med avtalet.
NYHET Publicerad:

Praktisera hos Svenskt Näringsliv Västra Götaland

PRAKTIK Under höstterminen 2019 söker Svenskt Näringsliv i Västra Götaland en praktikant till vårt kontor i centrala Göteborg. Är du den vi söker?