Håkan Andersson, Nina Östensson, Håkan Anderberg och August Liljeqvist.

Håkan Andersson, näringslivschef Sölvesborgs kommun, Nina Östensson, upphandlare i Karlshamns kommun, Håkan Anderberg, upphandlingschef Karlshamns kommun och August Liljeqvist, sakkunnig NNR.

Allt är inte förutsägbart

NYHET Publicerad

FÖRETAGSKLIMAT "Man ska inte behöva lära sig allt på nytt", säger August Liljeqvist, sakkunnig Näringslivets Regelnämnd, NNR. Det han syftar på är de stora skillnaderna mellan hur kommunerna tillämpar regler och avgifter. Men också vilken service och rådgivning som ges.

August Liljeqvist

August Liljeqvist, sakkunnig Näringslivets Regelnämnd, NNR.

Näringslivets Regelnämnd har gjort granskningar i alla landets kommuner och där sex områden av särskild vikt för företagen kartlagts. Det är tjänstemän i kommunerna som svarat på enkäter och det har resulterat i sex rapporter om regeltillämpning vilka handlar om företagslotsar, upphandling, serveringstillstånd, bygglov, miljöfarlig verksamhet och livsmedelskontroll.

Ansatsen hos kommunerna är för det mesta god, påpekar August Liljeqvist, sakkunnig, Näringslivets Regelnämnd, NNR, vid sitt besök i Blekinge. Exempelvis är det en majoritet av kommunerna som har inrättat en företagslots som ska hjälpa företagen att hitta rätt när det kommer till tillstånd och andra regelverk. Hur den fungerar varierar dock, i Blekinge är det endast i tre kommuner som företagslotsarna har mandat att ge en någon högre grad av service till företagen.

– Att många kommuner har inrättat företagslotsar visar att man vill väl och har en ansats att förbättra klimatet för de lokala företagarna. Med dagens teknik skulle kommunerna även kunna erbjuda möjligheten att följa sina ärenden på nätet, säger August Liljeqvist.

I Blekinge är det ingen kommun som erbjuder detta idag. Orsaken till det är investeringskostnaden för de datorsystem etc.som krävs, menar Håkan Andersson, näringslivschef i Sölvesborg.

Håkan Andersson

Håkan Andersson.

– Vi skulle gärna erbjuda det och vi har diskuterat hur det skulle kunna lösas. Men det blir resurskrävande om varje kommun ska utveckla sina egna lösningar, säger Håkan Andersson.

En idé som kom fram vid mötet i Blekinge var att SKL (Sveriges Kommuner och Landsting) borde ta taktpinnen och se till att en gemensam lösning för alla kommuner blev verklighet.

Offentlig upphandling är ett område där det finns enorm potential till utveckling och förbättring.

– Det är den faktor i vår egen undersökning där företagen ger det sämsta betyget av alla. Det brister i allt från orimliga krav i förfrågningsunderlagen till brister i uppföljningen. Och NNR:s undersökning bekräftar att det finns en förbättringspotential, säger Carina Centrén, regionchef Svenskt Näringsliv.

I Blekinge har tre kommuner ibland dialog med företagen inför upprättandet av ett förfrågningsunderlag. Det är bara Karlshamns kommun som oftast har det.

– Det är företagen som är experterna på sin vara eller tjänst och det är de som kan förklara vilka villkor som inte behövs, säger Nina Östensson, upphandlare i Karlshamns kommun.

När det gäller uppföljning av ställda krav under leveransperioden så är det Karlshamn, Sölvesborg och Olofström som gör det ibland och Ronneby gör det alltid. Karlskrona har inte svarat på denna fråga. Varför följer man inte upp?

– Svaret är ofta att man inte hinner för att man inte har tillräckliga resurser, säger August Liljeqvist.

– Ofta är det så att avtal med leverantörer skrivs av upphandlingsenheten och inköpen sker sedan ute i verksamheterna. Och det har inte funnits ett enkelt system för att stämma av avtalspris med inköpspris. Sedan en tid så lägger vi in avtalspris i ekonomisystemet och man kan enkelt jämföra med inköpspriset, säger Håkan Anderberg, upphandlingschef Karlshamns kommun.

I de flertalet kommuner utgör inköpen en stor del av en kommuns budget. Som exempel så är det i Karlshamn ca 1/3 enligt Håkan Anderberg.

– Med tanke på att en stor del av en kommuns budget upphandlas så bör man ställa sig frågan om prioriteringen av resurser är rätt i en kommun. Minskade inköpskostnader på verkar ju nedersta raden i resultatet direkt. Så kommunerna bör kanske se över vilken prioritering och vilka resurser som läggs på upphandlingsenheterna, säger Carina Centrén.

NNR:s rapporter visar att det är skillnad i såväl handläggningstider som avgifter mellan kommunerna i Blekinge. Ett enkelt bygglovsärende kan ta allt från en vecka att hantera i Olofström till åtta veckor i Ronneby. När det gäller tillståndsprövningen av ett serveringstillstånd tar det ungefär lika lång tid i alla kommunerna – fyra till fem veckor – men avgiften för serveringstillstånden varierar mellan 4 500 kr i Sölvesborg och 9 500 kr i Karlskrona.

– Avgifterna för livsmedelskontroller i Sverige är allt från 2 570 kr till 28 224 kr, skillnader vilka är svårmotiverade och det finns all anledning för kommunerna att titta på hur avgifterna kan skilja sig så mycket. Avgifterna ska motsvara arbetsinsatsen och det är svårt att se att de verkligen gör det, säger August Liljeqvist.

Många kommuner sätter också upp garantitider för olika tillståndsprövningar, men ofta överstiger de med råge de genomsnittliga handläggningstiderna och blir därför meningslösa både för företagare och för kommunen.

Claes Sandvig och August Liljeqvist

Claes Sandvig, Visita och August Liljeqvist, NNR.

– Fler kommuner borde tillämpa Rättviksmodellen. Enligt den modellen så betalar företagen inte för en tillsyn som inte blir utförd utan man betalar först när tillsynen gjorts och då för den tid den tog, säger Claes Sandvig, Visita.

– Vi har tagit fram en rad rekommendationer som förhoppningsvis ska göra det mer enhetligt och kostnadseffektivt för företagen liksom mer förutsägbart. Regelförbättring, minskade kostnader till följd av regler och kortade handläggningstider framhålls av regeringen som viktigt för tillväxten och då bör detta arbete ske även på den kommunala nivån där många företag möter regelverken, avslutar August Liljeqvist.

 

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Kortare arbetsdag skapade teamkänsla

ARBETSTID Hon fick inspiration från bilindustrin och utvecklade idén om hur arbetstiden skulle förkortas och förläggas på det egna företaget Globus Sport Webshop AB i Karlskrona. Franceska Seelig, vd och ägare, är positivt överraskad till vad experimentet med sex timmars arbetsdag har lett till.
NYHET Publicerad:

Företagsklimatet – en fråga om attityd

FÖRETAGSKLIMAT Även om attityden gentemot företag och företagande har förbättrats på många håll finns det fortfarande mycket kvar att göra. Det visade inte minst diskussionerna i samband med Ronneby Näringslivsråds sammanträde.
NYHET Publicerad:

Ronneby kvar i topp medan Karlshamn rasar

FÖRETAGSKLIMAT Ronneby är kvar i toppen med länets bästa företagsklimat medan Karlshamn rasar 60 placeringar. Karlshamns kommunledning möter raset med att göra en egen opinionsundersökning.
NYHET Publicerad:

Karlshamn dyker ner i djupet

FÖRETAGSKLIMAT Att Karlshamn har en djup hamn det känner många till och nu ser det som om företagsklimatet närmar sig havsbottnen i hamnen. Det visar Svenskt Näringslivs ranking för 2017, där Karlshamn dyker ner 60 placeringar till plats 263 av landets 290 kommuner.
NYHET Publicerad:

Tvinga inte tillbaka folk till skolbänken

DEBATT Mer än vart fjärde företag i Blekinge län anger att kraven på den kompetens som medarbetarna behöver, för att göra ett bra jobb har förändrats i hög grad eller helt och hållet under de senaste fem åren. Det ställer stora krav på vidareutbildning och omskolning.
NYHET Publicerad:

”Ett bra näringslivsklimat bygger en kommun”

FÖRETAGSKLIMAT Mycket har gjorts men mycket kan också göras ännu bättre. Attityden till företag och företagande är fortfarande en angelägen fråga som man måste jobba hårdare med. Det framkom i diskussionerna när näringslivsenheten i Karlskrona kommun tillsammans med Svenskt Näringsliv genomförde ett dialogmöte om företagsklimatet och vad som bör göras för att det ska bli bättre.
NYHET Publicerad:

"Det är en win win för alla parter"

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Med anställningsstöd under upplärningstiden skulle fler företag våga satsa på lärlingar och unga nyutbildade från yrkeshögskola. Särskilt små företag som annars drabbas hårt av investeringen och äventyrar överlevnaden på sikt. "Det handlar om att agera proaktivt och få in ny personal kontinuerligt för att säkerställa kompetensen i företaget", säger Jonas Persson, vd på Evomatic i Karlshamn.
NYHET Publicerad:

1 av 5 företag i Blekinge funderar på att flytta

FÖRETAGSKLIMAT Många kommuner satsar stora resurser på att locka till sig nya företag. Mer sällan diskuteras risken för att befintliga företag flyttar. Svenskt Näringslivs undersökning av det lokala företagsklimatet visar att mer än var femte företagare i Blekinge har funderat på att flytta till en kommun med bättre villkor.
NYHET Publicerad:

Regeringens jobbpolitik är ett slag i luften

DEBATT Att Sverige ska ha EU:s lägsta arbetslöshet år 2020 var ett av Stefan Löfvens viktigaste vallöften 2014. Men med mindre än tre år kvar är Sverige långt från att vinna EM-guld i jobbskapande. Det behöver 340 000 nya jobb om vi ska klara målet.
NYHET Publicerad:

”UF är vår framtid”

ENTREPRENÖRSKAP Nya tillförordnade regionchefen för Ung Företagsamhet i Blekinge-Bromölla, Therese Enckell Svensson, vässar verktygen och laddar för att växla upp engagemang och partnerskap och sprida budskapet om Ung företagsamhet.
NYHET Publicerad:

Kvalitetssystem en trygghet för alla

KVALITET Kontinuitet hos kunderna och ett gediget kvalitetssystem är basen i vårdföretaget Gertrud Care som fortsätter att växa. Men bakom framgångarna ligger också ”mod och ett jädra anamma”, säger grundaren Gertrud Weiselblad som stortrivs som entreprenör och älskar utveckling.
NYHET Publicerad:

Tjänsteföretagens hjälpande hand

ARBETSRÄTT Med ca 11 000 medlemsföretag och över 550 000 anställda medarbetare i den privata tjänstemannasektorn, arbetar Almega för att skapa ett bra förhållande mellan arbetsgivare och anställda. Genom rådgivning, utbildning och förhandling jobbar Michelle Åbergh från Almega dagligen med arbetsgivarfrågor för tjänsteföretag.
NYHET Publicerad:

Vind för våg med hållbarhet

HÅLLBARHET Théa Bergqvist älskar att segla och har under sina elva år som seglare skaffat sig en gedigen erfarenhet inom segling. Sin kompetens erbjuder hon nu till privatpersoner och företag genom sitt företag, Vind för Våg. Ett företag där såväl hållbarhet som digitalisering finns med som självklarheter redan från start.
NYHET Publicerad:

"Företagsamhet för mig är grunden för välstånd"

FÖRETAGSAMHET Utan entreprenörer och företagsamma människor stannar samhällsutvecklingen. Politikerna måste bereda möjligheter och skapa rätt förutsättningar för företagen att växa. I ett gynnsamt företagsklimat skapas jobb och tillväxt. Läs vår intervju med kommun- och landstingspolitikern Gustav Nilsson (M) här.
NYHET Publicerad:

”Jag vill gå framåt”

FÖRETAGSAMHET Företagsamhet spelar en direkt avgörande roll utanför centralorter och storstäder. Ett gynnsamt företagsklimat främjar jobbskapande och framtidstro på landsbygden och i de små kommunerna är företagsamhet livsavgörande, menar Paul Svennesson, vd KP Syd AB i Karlskrona.
NYHET Publicerad:

De är Magnus Larssons vardagshjältar

FÖRETAGSAMHET Företagsamma människor gör skillnad och för samhällsutvecklingen framåt. Beslutsfattare har ett ansvar att kratta manegen för ett gynnsamt företagsklimat. Läs intervjun med Magnus Larsson (C), kommunalråd i Karlskrona här.
NYHET Publicerad:

Tjänsteföretagens hjälpande hand

ARBETSRÄTT Med ca 11 000 medlemsföretag och över 550 000 anställda medarbetare i den privata tjänstemannasektorn, arbetar Almega för att skapa ett bra förhållande mellan arbetsgivare och anställda. Genom rådgivning, utbildning och förhandling jobbar Michelle Åbergh från Almega dagligen med arbetsgivarfrågor för tjänsteföretag.
NYHET Publicerad:

Gertrud vill prata välfärd med Jonas Sjöstedt

FÖRETAGSAMHET Vinst är nödvändigt för att företag ska kunna expandera, erbjuda trygghet för anställda, brukare och kunder. Det gäller även välfärdsföretag inom vård och omsorg. Läs intervjun med företagaren Gertrud Weiselblad, Gertrud Solutions AB, här.
NYHET Publicerad:

De upplever ökad brottslighet i Blekinge

FÖRETAGSKLIMAT 65 procent av företagen i Blekinge upplever i viss eller i hög utsträckning att brottslighet är ett problem för det egna företaget. Och Sölvesborg har den högst upplevda brottsligheten i länet. Det visar en undersökning från Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Möllebacksskolan vill samverka med näringslivet

SAMVERKAN Vilka egenskaper och kunskaper behövs för att bli företagare och vad är företagsamhet? På vilket sätt kan skolan utveckla samverkan med näringslivet? Det var bara några av de frågor som berördes vid besöket på Möllebacksskolan i Sölvesborg i slutet av maj.