Paneldeltagare på scen
Foto: Krisztina Andersson

Från vänster, moderatorn Peter Enckell, kommunikatör. Därefter paneldeltagarna Björn Åhlander, Teknikföretagen, Magnus Engelbäck, Företagarna, Monika Dabrowski, lärare, Katarina Johansson, Region Blekinge, Victor Tanaka, Arbetsförmedlingen, Max Martinsson, elev, Mikaela Zelmerlööw, Skolverket, Carina Centrén, Svenskt Näringsliv, och Kristoffer Sjölander, rektor.

DELTA ska öka teknikintresset

NYHET Publicerad

SAMARBETE Samverkansplattformen DELTA Blekinge har nu lanserats. Plattformen är ett unikt koncept som bygger på nära samarbete mellan näringslivet, skola och regionala branschaktörer inom teknikområdet.

I september 2016 hölls en första kick-off inför lanseringen där företag, branschorganisationer, utbildningssamordnare och aktörer inom teknik- och industrisektorn fanns på plats för att diskutera samverkansformer. Diskussionerna har nu landat i verkstad genom lanseringen av en gemensam IT-plattform.  

Den IT-baserade samverkansplattformen är tillgänglig för lärare och erbjuder en kombination av socialt nätverk, bredd av bokningsbara verklighetsförankrade och ämnesintegrerade aktiviteter från arbetslivet i hela regionen. Aktiviteter som har koppling till skolornas kursplaner. Även arbetslivets representanter har självklart tillgång till den IT-baserade plattformen. De kan registrera vad de vill och kan erbjuda till skolorna och vilka behov som finns i företagen. På så sätt får skolorna tillgång till ett kvalitativt utbildningsstöd som också går i linje med företagens behov när det gäller arbetskraft. 

Delta Blekinge
Foto: Krisztina Andersson

Workshops med uppkoppling. Företag och utbildningssamordnare fick registrera sig i den IT-baserade plattformen.

Industrisektorn och teknikbranschen har länge belyst problematiken med att hitta rätt kompetens i regionen.

– Blekinges arbetsliv skriker efter arbetskraft såsom gymnasieingenjörer med god motivation och teknisk kompetens. Genom samverkan stärker vi konkurrenskraften och säkrar framtida kompetensförsörjningen, säger Mats Svensson, en av projektledarna för Delta Blekinge.

I samband med lanseringen av Delta Blekinge hölls paneldiskussion med representanter från näringslivet, branschorganisationer och skola. Panelen gav sin syn på projektet och belyste framgångsfaktorer för samverkansmodellen.

”Kroka tag i ungdomars motivation”

– Det är i mötet mellan skola och arbetsliv som intresse och motivation för teknikämnena kan skapas hos eleverna. Delta Blekinge är en av alla arenor som möjliggör för dessa möten, sa Mikaela Zelmerlööw, Skolverket, som också var en av föredragshållarna vid lanseringen.

Man behöver vara väl rustad för att kunna göra väl underbyggda val. Delta skapar förutsättningar att lyckas, menade Mikaela Zelmerlööw och gav kred för initiativet till samarbete mellan skola och arbetsliv.

Mikaela Zelmerlööw, Skolverket
Foto: Krisztina Andersson

Mikaela Zelmerlööw, Skolverket

– Det är viktigt att skolan och arbetslivet samverkar, det visar alla rapporter och studier tydligt, sa Mikaela Zelmerlööw.

Samverkansaktiviteter med arbetslivet i form av studiebesök och föreläsningar kopplat till befintliga kursplaner är exempel på aktiviteter som vinner på att utvecklas ytterligare. Det behövs förstärkta insatser för att minska studieavhoppen och öka motivationen hos elever för att kunna trygga kompetensförsörjningen.

– 2009 var det 122 750 elever som började gymnasiet. Av dessa gick 15 240 elever ett extra år på gymnasiet, 2 990 elever gick två extra år. Det blir 21 220 år på gymnasiet som kostar åtskilliga miljoner varje år. Det här ger tydliga signaler om att samarbete med arbetslivet är ett måste, sa Mikaela Zelmerlööw.

Hon gav exempel på förstärkningar av de nationella insatserna som är aktuella inom vägledningsområdet. Praktisk arbetsorientering, branschskolor, utredningar i syfte att förebygga avhopp, arbetsmarknadsutredningar och delegationen för unga till arbete är några av inslagen. Men utredningar räcker föga när teknikbranschen skriker efter arbetskraft och rätt kompetens.

– Delta handlar om att kroka tag i ungdomarnas motivation. Delta svarar på ungdomarnas fråga; ”Vad ska jag med den här kunskapen till?”. Det är så man når en ökad motivation, sa Mikaela Zelmerlööw.

”Plattformen får inte bli ett självändamål”

Delta Blekinge har en viktig roll i att sammanföra skola och näringsliv. Samarbetet gynnar inte bara företagen lokalt utan får positiva effekter även regionalt. Det menar Fredrik Martinson, CTO och delägare till Areff i Ronneby.

Fredrik Martinsson delägare till Areff i Ronneby
Foto: Krisztina Andersson

Fredrik Martinsson, delägare till Areff i Ronneb.

– Att få skola och näringsliv att närma sig varandra är avgörande för att kunna motivera eleverna att bli intresserade av teknikämnen. Eleverna får en tydlig koppling till hur de teknikorienterade ämnena används i praktiken, det är en vinst för eleverna och även för lärarna, säger Fredrik Martinsson.

Samtidigt ger projektet en möjlighet för företagen att visa upp sina verksamheter. 

– Det är en viktig marknadsföringsdel för företagen. Delta Blekinge har inte bara betydelse för företagen lokalt utan spelar roll även regionalt. Medflyttande eller familjemedlemmar måste kunna säkras jobb och med samarbete skapas förutsättningar till fler arbetstillfällen inte bara lokalt utan även regionalt. Jag tror stenhårt på den här idén men plattformen i sig får inte bli ett självändamål. Det är inte plattformen som teknisk lösning som ska vara det centrala utan syftet och det vi åstadkommer med plattformen. Den IT-baserade plattformen är ett viktigt verktyg för detta, säger Fredrik Martinsson.

Studie- och yrkesvägledarna Peter Hansson och Larry Nordström vill gärna se att modellen implementeras i de lägre årskurserna för att så tidigt som möjligt skapa intresse och motivation hos de yngre eleverna.

Peter Hansson och Larry Nordström
Foto: Krisztina Andersson

Peter Hansson och Larry Nordström, studie- och yrkesvägledare.

– Det är ju egentligen där det är viktigt att jobba med de här frågorna. Det är på grundskolan som eleverna ska göra sina val inför gymnasiet.  Vi studie- och yrkesvägledare skulle då få bättre förutsättningar att förbereda eleverna så att de gör väl underbyggda val, säger Larry Nordström.

Björn Åhlander, Teknikföretagen, håller med om att det är viktigt att jobba teknikorienterat i tidiga åldrar.

Björn Åhlander, Teknikföretagen

Björn Åhlander, Teknikföretagen

Foto: Krisztina Andersson

– Det är en vettig spridning att också rikta sig till eleverna på grundskolan. Det handlar om förståelse och insikt, att omvandla teoretisk abstrakt kunskap till något praktiskt och att förstå sammanhanget. Då kommer också intresset, om man förstår hur det kan användas i vardagen och i det praktiska. Det kan vara svårt för en lärare att förklara konkreta exempel, det är här det är så viktigt att arbetslivet får en möjlighet att gå in och presentera hur momenten fungerar i realiteten.

Björn Åhlander pekar på de yrkesområden där det råder brist på arbetskraft.

– Tittar man på arbetsmarknaden så är det brist på lärare, framför allt inom de naturvetenskapliga ämnena, personal inom sjukvården och så den tekniska sektorn. Inom tekniksektorn råder det brist på arbetskraft inom lägre ingenjörsområden och inom det industritekniska området. Det är mellanspannet vi pratat om här, där företagen antingen måste tvingas anställa okvalificerad arbetskraft som de måste lära upp själva, eller knyta till sig överkvalificerad arbetskraft. Det blir onödigt dyrt och försämrar konkurrenskraften hos företagen. Och ser vi till de små företagen så riskerar många att lägga ner sina verksamheter för att de inte har rätt kompetens till arbetsuppgifterna. Är man fem personer på ett litet företag och måste göra alla momenten så sliter det, det är inte hållbart i längden, säger Björn Åhlander.

Krisztina Andersson

Om DELTA Blekinge

DELTA Blekinge syftar till att utveckla en gemensam arbetsmodell och IT-plattform som förstärker och underlättar samverkan mellan skola och arbetsliv. Syftet med Delta är att plocka erfarenheter och insikter från arbetslivet och förmedla dem till elever på högstadie- och gymnasienivå.

Tanken är att utveckla projektet ytterligare och sprida arbetsmodellen även till lägre åldersgrupper inom skolan för att på så sätt öka intresset för teknik bland yngre och därigenom säkra framtida kompetensförsörjning. Men även en spridning till fler ämnen inom skolan.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Stora skillnader i företagsamhet mellan kvinnor och män i Blekinges kommuner

FÖRETAGSKLIMAT Betydligt fler män än kvinnor är företagsamma i Blekinge. Cirka 3 200 kvinnor är företagsamma, mot 8 300 män. Det visar Svenskt Näringslivs rapport Företagsamheten 2019. Som företagsam räknas man om man har F-skattsedel, är delägare i ett handelsbolag eller om man är vd eller ledamot i ett aktiebolag. Skillnaderna mellan könen är betydligt lägre i välfärdsbranschen, och i RUT-sektorn dominerar kvinnorna. "Förslag som slår mot dessa branscher slår också direkt mot kvinnors företagande", säger Nina Andersson, projektledare på Svenskt Näringsliv i Blekinge.
NYHET Publicerad:

Höga förväntningar bland Blekinges företagare

KONJUNKTUR Den globala ekonomin har börjat sakta in, men i Blekinge tror många företagare på framtiden. Var tredje företag planerar att utöka sin personalstyrka, och nästan hälften tror på ökad produktion. "Företagen har en positiv syn på framtiden, men en del av planerna kan äventyras av kompetensbristen", säger Carina Centrén, Svenskt Näringslivs regionchef i Blekinge.
NYHET Publicerad:

"Våra lastbilar har fått köra halvtomma"

Trygve Bengtsons åkeri i Bromölla är ett av många företag som har drabbats av Hamnarbetarförbundets strejker. Företaget kör transporter med 56 lastbilar, och arbetar ständigt med att optimera sina rutter för att kunna fylla dem så mycket som möjligt. Under strejkerna slås planeringen sönder. "Våra lastbilar har fått köra halvtomma på sina rutter", säger vd Trygve Bengtsson.
NYHET Publicerad:

”Myndigheter har mycket att lära”

FÖRETAGSKLIMAT Bemötandet från myndigheter måste bli bättre. Företagen känner sig många gånger motarbetade istället för hjälpta i djungeln av paragrafer och lagtexter. "Myndigheterna måste vara mer samarbetsinriktade och vilja hjälpa till istället för att stjälpa. Man riskerar att få böter för något man inte hade en aning om var fel. Informationen och dialogen med företagen måste bli bättre", säger Jonna Hermansson, vd för Norje Smidesfabrik AB i Sölvesborg.
NYHET Publicerad:

Vi vill hjälpa landets elever till bättre val

KOMMENTAR Mer än 2000 elever i Blekinge ska snart göra sina val till gymnasiet. För många är det ett av de första stora besluten i livet. Det är inte livsavgörande, men viktigt. Kompisar och föräldrar påverkar mycket, men även skolornas rykte. Hittills har det varit svårt att avgöra vilka gymnasier som faktiskt har lyckats bra.
NYHET Publicerad:

Hallå där, Nina Andersson, ny projektledare

NY PÅ JOBBET Vi välkomnar vår nya projektledare Nina Andersson till Svenskt Näringslivs regionkontor i Blekinge! Vi bad henne att svara på några snabba frågor för att lära känna henne lite bättre – läs hennes presentation här.
NYHET Publicerad:

”Basen är för liten”

REKRYTERING Bristen på kompetenser med rätt behörighet och teknisk bakgrund är kännbart även för Volvo Cars i Olofström. "Kompetensförsörjning är en överlevnadsfråga", säger Håkan Ljungbeck, kvalitets- och verksamhetsutvecklingschef. Mer samarbete och större långsiktighet är vägen framåt för att stärka kompetensförsörjningen i industrin.
NYHET Publicerad:

God Jul, alla företagare

KOMMENTAR Nu råder julstämning i Sverige. Jag vill passa på att tacka alla de företagare som på olika sätt har hjälpt oss i vårt arbete under året som har gått!
NYHET Publicerad:

Stark framtidstro bland Blekinges företagare

KONJUNKTURPROGNOS Många företagare planerar att öka investeringarna och antalet anställda de kommande sex månaderna. De blekingska företagarna är mer optimistiska än företagen i resten av Sverige, enligt Svenskt Näringslivs konjunkturbarometer. Samtidigt börjar högkonjunkturen bromsa in och riskerna i den internationella ekonomin är stora.
NYHET Publicerad:

Arbetsrättsexpert: ”Gör det enklare att byta arbete”

FÖRETAGARDAGEN En återkommande fråga inom politiken och i näringslivet är lagen om anställningsskydd (LAS). Under Svenskt Näringslivs företagardag, där företagare från hela landet deltog, diskuterades hur reglerna i lagen påverkar deras verksamhet. Ola Brinnen, arbetsrättsjurist på Svenskt Näringsliv, vill se en förändring. "Med en mer dansk modell skulle det bli enklare för både arbetstagaren och företagen", säger han.
NYHET Publicerad:

Alla elever på yrkesprogram borde få testa att driva företag

ARBETSGIVARDAGEN Antalet ungdomar som driver företag på gymnasiet via Ung Företagsamhet (UF) ökar varje år. Studier visar att dessa elever lyckas bättra senare i livet. De får i snitt högre lön och fler blir chefer. Samtidigt är det många elever som inte har möjlighet att driva UF-företag eftersom det inte ingår i deras gymnasieprogram. "Då hamnar kursen ofta i kläm med andra valbara kurser", säger Jennifer Stenfelt, regionchef för Ung Företagsamhet i Blekinge/Bromölla.
NYHET Publicerad:

Nya regler och fokus på vårdskatten för sjukskrivna medarbetare

ARBETSGIVARDAGEN Sjukfrånvaron i Sverige har gått upp och ner som en bergochdalbana genom åren. Just nu blir alltfler sjukskriva på grund av psykisk ohälsa, framförallt kvinnor. Det var några av trenderna som beskrevs när Catharina Bäck, socialförsäkringsexpert på Svenskt Näringsliv, och Marie-Therese Siggelkow, samverkansansvarig på Försäkringskassan, talade på Arbetsgivardagen i Karlshamn.
NYHET Publicerad:

Missförstånd att det alltid krävs samtycke för att spara uppgifter

ARBETSGIVARDAGEN Det har nu gått mer än ett halvår sedan den nya dataskyddsförordningen, GDPR, trädde i kraft. Många missförstånd råder kring vad reglerna innebär, konstaterade Svenskt Näringslivs expert Carolina Brånby på Arbetsgivardagen i Blekinge. Exempelvis är det många som tror att det alltid krävs samtycke för att spara uppgifter. "Det finns flera andra grunder för att få spara uppgifter, och om möjligt bör man försöka använda någon av dem", säger Carolina Brånby.
NYHET Publicerad:

Pension är en djungel, men konkreta tips finns för arbetsgivare

ARBETSGIVARDAGEN Det är många regler att hålla reda på när det gäller pension, och som arbetsgivare kan det ibland vara svårt att få ordning på alla begrepp. På arbetsgivardagen i Blekinge föreläste Åsa Blomberg, Finfa, och Ambjörn Wahlberg, Grafiska företagen och TMF, om nyheter i pensionssystemet och vad man som arbetsgivare bör hålla extra koll på. "Det kan vara krångligt ibland, men det är väldigt viktigt. Det handlar om vår inkomst efter arbetslivet", säger Åsa Blomberg.
NYHET Publicerad:

”Vi kan inte blunda för riskbilden”

EKONOMI Produktivitetstillväxten måste öka om vi ska få fart på ekonomin. Vi kan inte blunda för riskbilden, menar Göran Grahn, nationalekonom på Svenskt Näringsliv när han mötte företagare, politiker och kommunala näringslivsrepresentanter från Blekinge vid ett frukostmöte i Karlshamn. Han gav sin analys över ekonomin, mot bakgrund av en ny konjunkturrapport som släpptes i dagarna.
NYHET Publicerad:

”Infrastrukturen har halkat efter”

REFORMER Sverige har den lägsta entreprenöriella aktiviteten med tillväxtambitionär. Här behövs reformer för att ta reda på orsaken.
NYHET Publicerad:

”En skev bild som målas upp”

SAMARBETE Den skeva bilden av hur en modern industri ser ut och fungerar måste förändras. Att medverka i projekt där skola och näringsliv samarbetar är ett sätt att vända förutfattade meningar och kunna säkra kompetensförsörjningen på sikt. Företaget Riflex Film i Ronneby deltar i projektet Delta Blekinge vars syfte är att stärka teknikföretagens och industriernas möjlighet att rekrytera arbetskraft med rätt kompetens genom att med olika aktiviteter och insatser inspirera unga kvinnor att söka sig till teknikbranschen.
NYHET Publicerad:

Företagens överlevnad stavas kompetensförsörjning

UTBILDNING Företag i teknikbranschen har svårt att rekrytera arbetskraft med rätt kompetens. Både företagen och skolorna i Ronneby ser nyttan av att ha ett bra samarbete. De vill tillsammans locka unga till industri- och teknikinriktade utbildningar och matcha utbildningarna med företagens behov av kompetens. ”Teknik för tjejer” är ett obligatoriskt inslag i undervisningen för alla tjejer i årskurs 8 i Ronneby kommun och ett exempel på insatserna att attrahera och inspirera unga att söka sig till yrken med teknisk inriktning.
NYHET Publicerad:

Kraftig ökning av patentansökningar från Blekinge

IMMATERIALRÄTT Mellan 2016 och 2017 ökade antalet nationella patentansökningar från Blekinge, från 12 till 17. Det är en kraftig ökning. ”Förhoppningsvis visar detta på en positiv trend för innovationskraften i Blekinge. Det är positivt att det finns innovativa företag i hela Sverige”, säger Christina Wainikka, policyexpert för immaterialrätt på Svenskt Näringsliv.
NYHET Publicerad:

Var upplever Blekingeföretagen att företagsklimatet är bäst i länet?

FÖRETAGSKLIMAT I årets ranking av företagsklimatet ser vi en ny etta i Blekinge. Det är Olofström som nu tagit på sig ledartröjan. Det framgår när Svenskt Näringsliv nu presenterar sin ranking av länets och landets alla kommuner. "Det är glädjande att se Olofström som den kommun där företagen upplever det bästa företagsklimatet i Blekinge. Olofström är en motor i länet och med flera företag som jobbskapare och stor exportandel", säger Carina Centrén, regionchef Svenskt Näringsliv Blekinge.