"Insanity is endlessly repeating the same process and hoping for a different result"

907 företagare som i enkätundersökningen gett sin syn på hur det är att vara företagsam i länets tio kommuner. En enorm källa till inspiration, analyser och input för alla de politiker, kommun- och näringslivschefer som vill förbättra, förnya och helt enkelt kunna visa att de bryr sig om företagen i sin kommun. För de som vill kunna säga att: - Vi uppskattar och vill stötta våra företagsamma, – Vi förstår att företagen är en grundförutsättning för att trygga arbetstillfällen och tillväxt.

För det är tillväxten som sedan genererar skatteintäkterna som våra beslutsfattare har i uppgift att klokt fördela till skola, vård och omsorg, till vägar och så mycket annat som hör till en kommuns välmående. Till det är de privata företagen anledningen till att 81 0000 personer i länet har ett jobb att gå till! Samtidigt bidrar företagen bara i Västmanland med 17 miljarder kronor i skatteintäkter. Det ligger således rätt mycket i vågskålen när det kommer till att arbeta för ett gott företagsklimat.

Så vad tycker då de 907 företagen om sitt företagsklimat, kanske du undrar? Företagen uppger dessvärre att Västmanlands företagsklimat försämrats. På en sexskalig skala får Västmanland som helhet betyget 3.1 som är lika med godtagbart. Av Västmanlands tio kommuner är det endast Kungsör, Skinnskatteberg och Sala som i årets undersökning får högre betyg än föregående år, bra jobbat! Men hela sex kommuner har försämrat sitt företagsklimat.

Jag måste erkänna att denna trend och nedåtgående spiral, som i ärlighetens namn fortgått i några år, skrämmer mig. Den skrämmer mig därför att jag dels funderar på hur länet och kommunen påverkas.

Västmanland är idag ett U-län för företagsamma med landets lägsta andel företagsamma och med en låg tillväxttakt av unga företagsamma. Så frågorna kvarstår: var ska framtidens västmanlänningar jobba och hur ska vi säkerställa en tillväxt i vårt län? Hur ska de kommuner som har bland Sveriges sämsta företagsklimat kunna överleva?

Det finns idag vedertagna studier som visar på ett klart samband mellan en kommuns företagsklimat och dess tillväxt av såväl arbetstillfällen som skatteintäkter. Ändå verkar inte våra beslutsfattare riktigt förstått hur viktigt det är att börja arbeta för ett bättre företagsklimat. Varför då, undrar jag.

Varför inte plocka upp luren och ringa till de kommuner som förbättrar sitt företagsklimat. Varför inte bjuda in företagen och lyssna på vad de säger? Varför inte ordentligt analysera svaren från de 907 västmanländska företagen? Varför inte ta ett första steg för förändring?

Jag har inte gett upp hoppet om Västmanland. Frågan till våra beslutsfattare är: Har du?