Dalsland inför Rättviksmodellen.

Jeanette Lindh Svanqvist, näringslivsutvecklare i Bengtsfors kommun, om inspirationen från Rättviks kommun och den berömda Rättviksmodellen.

Rättviksmodellen ska bli Dalslandsmodellen

NYHET Publicerad

FÖRETAGSKLIMAT Ett bra lokalt företagsklimat ska bli bättre. Det är bakgrunden till att fyra kommuner i Dalsland nu går samman för att förbättra myndighetsutövningen gentemot företag. Inspiration och arbetssätt hämtas ifrån hyllade Rättvik.

Historien om Rättviksmodellen sträcker sig tillbaka till en tid då Rättviks kommun prenumererade på bottenplaceringar i Svenskt Näringslivs ranking av det lokala företagsklimatet. Företagen upplevde inte bemötandet från kommunens sida som konstruktivt och dialogbaserat. Kommunen identifierade tillståndsansökningar och tillsynsärenden som de vanligaste kontaktytorna som krävde förändring. Förskottsbetalning ersattes med fakturering i efterhand. Bristen på konstruktivitet ersattes med rådgivande dialog utifrån utgångspunkten att alla företagare vill göra rätt.

Rättviksmodellen har sedan dess gått från kritiserad, bland annat av SKL och Livsmedelsverket, till ett föredöme för kommuner som vill arbeta för ett förbättrat företagsklimat. Arbetssättet har visat att det går att minska regelbördan för företag och ge råd och vägledning, utan att tulla på säkerhet, kvalité och miljö. Det stärker dialogen mellan näringslivet och kommunen och det lokala företagsklimatet. Sedan starten i Rättvik har flertalet kommuner tagit efter arbetssättet. Nu har turen kommit till Dalsland.

— Vi har relativt bra siffror när det gäller företagsklimat och NKI idag. Men det är otroligt känsligt, inget man kan ta för givet. Vi måste hela tiden leverera gentemot våra företag. Oavsett vem som gör en tillsyn hos ett dalsländskt företag, om det är en tjänsteperson från vårt kommunförbund eller kommunen, så ska man känna att vi har samma goda bemötande, menar Jeanette Lindh Svanqvist, näringslivsutvecklare i Bengtsfors kommun.

De fyra Dalslandskommunerna Bengtsfors, Dals-Ed, Färgelanda och Mellerud äger tillsammans kommunförbundet Dalslands Miljö och Energikontor som utför en stor del av tillsynen hos företagen i de berörda kommunerna. Genom att göra en gemensam kraftsamling strävar kommunerna mot en gemensam målbild samt kunskap om de resultat och förbättringsmöjligheter som framkommer i Svenskt Näringslivs och SKL:s undersökningar om det lokala företagsklimatet.

— Någon gemensam bild av nuläge, målsättning och hur vi når dit när det gäller servicenivån på vårt myndighetsutövande har inte funnits tidigare, det ska det bli ändring på nu, menar Jeanette Lindh Svanqvist.

Den 29 april träffades därför 30 personer i Mellerud för en gemensam workshop. Kommunchefer, kommunstyrelsernas ordförande, näringslivsutvecklare, handläggare och förvaltningschefer från Bengtsfors, Dals-Ed, Färgelanda och Mellerud. Dagen leddes av Markus Svensson och Martin Clarstedt, tidigare kommunala chefer i Rättviks kommun och initiativtagare till rättviksmodellen.

— Det finns oerhört mycket i Rättviksmodellen som kan förbättra vårt arbete. Dels är det verifierat att den fungerar alldeles ypperligt. Framförallt är den väldigt sund. Den utgår från möten, relationer och att man angriper problem via dialog istället för vite. Det ökar efterlevnad av regelverket och förbättrar företagsklimatet. Om förutsättningarna för våra företag förbättras kan vi också utveckla våra kommuner”, menar Jeanette.

De fyra kommunerna tar nu arbetet vidare med syfte att fortsätta samverkan och implementera arbetssätten i respektive verksamhet.

— Nu har vi skapat oss en samsyn i grundfrågan. Kommuncheferna kommer nu fortsätta projektet bland annat genom att tillsätta en projektgrupp och gemensamt jobba vidare med frågor kring företagsklimat, myndighetsutövning, tillväxt. Vem vet, kanske kommer man prata om Dalslandsmodellen i framtiden”, avslutar Jeanette Lindh Svanqvist.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Våra välfärdsskapares betydelse

FREDAGSKRÖNIKA Den senaste veckan har vi på våra facebook-sidor fokuserat på att lyfta fram företagens betydelse för vår gemensamma välfärd. Ett koncept som inte alltid är så lätt att förstå och som i min mening aldrig kan framhävas tillräckligt. I tider då konjunkturen viker blir dessutom budskapet viktigare än någonsin.
NYHET Publicerad:

Någonstans mellan engagemang och krångliga regelverk

FREDAGSKRÖNIKA Under mina snart sex veckor på Svenskt Näringsliv har jag redan hunnit komma i kontakt med det driv och engagemang som finns bland våra medlemsföretag. Men jag har också hunnit höra berättelser från vardagen - en vardag bitvis fylld av myndighetskontakter, krångliga och oförutsägbara regler och dyra avgifter. Mitt eget engagemang för näringslivsfrågor är som mest påtagligt just där, någonstans mellan entreprenöriellt driv och krångliga regelverk.
NYHET Publicerad:

Kommunal myndighetsutövning i Västra Götaland - så tycker de lokala företagen

FÖRETAGSKLIMAT Främjande myndighetsutövning är oerhört viktigt för det lokala företagsklimatet eftersom den vanligaste kontakten mellan en kommun och ett företag handlar om tillstånd eller tillsyn. Frågan är hur bra din hemkommun hanterar frågorna om tillstånd, tillsyn eller kontroll. Svenskt Näringslivs sammanställning ”Kommuner som hjälper företag att göra rätt” ger svar på hur företagen betygsätter kommunen.
NYHET Publicerad:

Generationsskiften i västsvenska företag - stora värden står på spel

FÖRETAGSKLIMAT Svenska företagare blir allt äldre och fler måste fundera över hur, och om, de ska lämna över verksamheten till kommande generation. Tydligt är att det är stora värden som står på spel när företag ska genomföra ett generationsskifte.
NYHET Publicerad:

Ung företagsamhet — för framtidens företagsklimat

FREDAGSKRÖNIKA För att stärka Västra Götalands företagsklimat och framtida tillväxt måste vi ha ambitionen att öka antalet elever som driver UF-företag. Det är så vi rustar morgondagens medarbetare, får fler företagsamma unga och skapar större samverkan mellan skolan och näringslivet.
NYHET Publicerad:

Det räcker inte med en god tanke

ARBETSMILJÖ De senaste årens utveckling med fler dödsolyckor måste vi ta på största allvar. Det är dock inte detsamma som att applådera allt som föreslås för att minska risken för dödsolyckor.
NYHET Publicerad:

Företagsklimatet – en välfärdsfråga 

FÖRETAGSKLIMAT För en vecka sedan släppte vi årets ranking av det lokala företagsklimatet i Sveriges 290 kommuner. Men, spelar det någon roll om företagen är nöjda och vad betyder det att ha ett bra företagsklimat?
NYHET Publicerad:

Vårgårda – ett företagsklimat i toppklass

FÖRETAGSKLIMAT Vårgårda tog i år förstaplatsen när regionens bästa företagsklimat utsågs. Svenskt Näringsliv var med och lämnade över pokalen och fick även chansen att prata med näringslivssamordnare Johanna Heleander om receptet bakom kommunens framgångar.
NYHET Publicerad:

Här är det bäst och sämst företagsklimat i Västra Götaland

FÖRETAGSKLIMAT För tredje året i rad är det Vårgårda, Partille och Härryda som står på Västra Götalands prispall när Svenskt Näringsliv släpper 2019 års ranking av det lokala företagsklimatet.  I år med Vårgårda som ny länsetta på plats 4 av 290 kommuner. Vårgårda tangerar därmed också det bästa resultatet någonsin uppnått av en kommun i Västra Götaland.
NYHET Publicerad:

Landsbygdens långsiktiga utmaningar (och en annan sida av Bengtsfors)

FREDAGSKRÖNIKA Under de senaste veckorna har debatten om omfördelning mellan landets kommuner eskalerat. I fokus står mindre kommuner på landsbygden, som tagit ett stort ansvar för att ta emot nyanlända, och som därmed fått högre kostnader än vad de mäktar med. Bortom debatten om kortsiktig kostnadstäckning finns dock mer långsiktiga utmaningar om lokalt företagsklimat, samt en kommun i Dalsland som imponerar.
NYHET Publicerad:

Inför rankingen 2019 – Utgångsläget i Västra Götaland

FÖRETAGSKLIMAT. Den 24 september släpper Svenskt Näringsliv resultatet av den årliga rankingen av företagsklimatet i Sveriges 290 kommuner. Syftet är att visa var i landet det är bäst att starta och driva företag. Men, varför mäter vi företagsklimatet och hur ser förutsättningarna för Västra Götaland ut i år?
NYHET Publicerad:

Bli studentmedarbetare hos Svenskt Näringsliv Västra Götaland

PLATSANNONS Inför vårens arbete söker Svenskt Näringsliv i Västra Götaland studentmedarbetare för att stärka upp arbetet. Är du den vi söker?
NYHET Publicerad:

Dags att rusta sig för utmaningar

FREDAGSKRÖNIKA Svenskt Näringslivs företagarpanel för tredje kvartalet 2019 visar på dystra framtidsutsikter i både Västra Götaland som riket i stort. Samtidigt som förväntningarna framöver minskar visar Västra Götaland även på en något lägre produktion/försäljningsvolym under de senaste 6 månaderna än i övriga riket.
NYHET Publicerad:

Donsö sätter sjöfarten på kartan

SKOLA OCH NÄRINGSLIV Nästan 2000 gymnasie- och högskoleelever, över 100 yrkes- och studievägledare och utbildningsminister Anna Ekström samlades förra veckan på Donsö för att delta på en studiedag i sjöfartens tecken.
NYHET Publicerad:

Fler nya bostäder med regelförenklingar

BOSTADSBRIST I Västra Götalands län väntas befolkningen fortsätta växa till drygt 1,9 miljoner invånare år 2035. Samtidigt upplever i princip alla kommuner i länet ett underskott på bostäder, med undantag för Dals-Ed och Herrljunga som är de enda kommunerna i länet där man upplever en balans i kommunen som helhet. Underskottet på bostäder får konsekvenser som sträcker sig bortom individnivå. Många arbetsgivare får också svårt att rekrytera kompetens och därmed utvecklas och växa. Detta påverkar i sin tur möjligheten av utvecklas och växa vilket i förlängningen påverkar välfärden och reformutrymmet i kommunen.
NYHET Publicerad:

Välfärdsvaluta för pengarna

FREDAGSKRÖNIKA Vilken välfärd får du för dina skattepengar? 
Det beror på var du bor. Det till synes självklara sambandet mellan vad du betalar och den kvalitet du får tycks dock saknas. 
NYHET Publicerad:

Välkommen Jessica Tengeland

NY PÅ JOBBET Jessica Tengeland ny projektledare vid Svenskt Näringslivs regionkontor i Västra Götaland. Vi bad henne svara på några snabba frågor för att lära känna henne lite bättre.
NYHET Publicerad:

Mindre dyrt att köpa och sälja sin bostad

BOSTADSBRIST I Västra Götalands län väntas befolkningen fortsätta växa till drygt 1,9 miljoner invånare år 2035. Samtidigt upplever i princip alla kommuner i länet ett underskott på bostäder, med undantag för Dals-Ed och Herrljunga som är de enda kommunerna i länet där man upplever en balans i kommunen som helhet. Underskottet på bostäder får konsekvenser som sträcker sig bortom individnivå. Många arbetsgivare får också svårt att rekrytera kompetens och därmed utvecklas och växa. Detta påverkar i sin tur möjligheten av utvecklas och växa vilket i förlängningen påverkar välfärden och reformutrymmet i kommunen.
NYHET Publicerad:

Hallå där, Hanna!

SVENSKT NÄRINGSLIV Vi välkomnar Hanna Waerland-Fager som ny skolnätverksansvarig till Svenskt Näringslivs regionkontor i Västra Götaland. Hanna kommer i sin roll som skolnätverksansvarig att arbeta med att öka samverkan mellan skola och näringsliv genom att förmedla Svenskt Näringslivs kostnadsfria skolmaterial.
NYHET Publicerad:

Hallå där, Moltas Kallur!

NY PÅ JOBBET Moltas Kallur är vår nya praktikant för hösten på regionkontoret i Göteborg. Vi bad honom svara på några snabba frågor för att lära känna honom bättre.