”Håller vi inte nere sjukskrivningarna går vi i konkurs”

NYHET Publicerad

VÄLFÄRD Privata välfärdsföretag har betydligt lägre sjukskrivningsgrad än inom det offentliga. Det visar nya siffror från Försäkringskassan. ”Om vi inte skapar en bra arbetsplats får vi högre sjukskrivningstal och då går vi i konkurs”, säger Jane Lindell Ljunggren, vd för omsorgsföretaget Hattstugan.

Jane Lindell Ljunggren, Hattstugan

Jane Lindell Ljunggren, vd för Hattstugan Vård och omsorg.

Foto: Annakarin Drugge/SVT

Jane Lindell Ljunggren är en prisbelönt entreprenör som tidigare varit med som expert i SVT:s satsning Sveriges bästa Äldreboende. Hon driver Hattstugan på Gotland, ett gruppboende för personer med demenssjukdomar. Företaget har under många år satsat stenhårt på att hålla nere sjukskrivningarna.

– Vårt mål har alltid varit att vår personal ska trivas och att de ska ha en möjlighet att påverka sin arbetsplats, säger Jane Lindell Ljunggren.

Ny statistik visar att privata välfärdsföretag har lägre antal sjukskrivningsdagar än offentligt drivna verksamheter. Siffrorna är framtagna av Försäkringskassan och Svenskt Näringsliv. De visar att i genomsnitt ligger antalet sjukskrivningsdagar per anställd drygt 30 procent högre i landstingen jämfört med de privata verksamheterna. Regeringen har dessutom satt ett mål för sjuktalet på nio dagar till 2020. De privata verksamheterna inom hälso- och sjukvård ligger väldigt nära det målet idag. Ser man till hela den privata sektorn så nås målet redan idag med råge, såväl för kvinnor som män.

Ser man till de privata välfärdsföretagen inom vård och omsorg, så ligger antalet sjukskrivningsdagar högt både inom de kommunala och privata verksamheterna. Ser man till antalet startade sjukfall 2015 inom vård och omsorg för äldre och funktionshindrade så ligger kommunerna 26 procent högre än privat verksamhet. 

Jane Lindell Ljunggren framhåller att det är väldigt påfrestande att arbeta med människor som lider av demenssjukdomar. Både på ett fysisk och ett psykiskt plan, eftersom att personalen hela tiden måste vara på alerten.

Idag jobbar 12 personer på Hattstugans boende. Med en sådan liten personalstyrka slår sjukskrivningar hårt mot verksamheten. I dagsläget ligger företagets sjukskrivningsnivå på mellan 0,1 till 0,2 procent. En nyckel till framgången är strävan att aldrig ha kort om personal.

– Att ha kort om personal är inte bra i längden. Det innebär att de äldre inte får den vård de har rätt till. Det leder i sin tur till oro och att vi inte kan tillgodose deras behov. Det blir en ond cirkel eftersom att de äldre då mår sämre, vilket kräver mer av personalen, säger Jane Lindell Ljunggren.

Jane Lindell Ljunggren berättar att Hattstugan sällan skriver ut orosmedicin till sina äldre. Faktum är att åtgången av den typen av medicin är bland den lägsta i landet. Hon påpekar att det är personalen som är den bästa medicinen.

– Mår personalen bra så mår de äldre bättre. Därför har vi jobbat strategiskt med att personalen ska må bra. Vi har en fantastiskt fin arbetsmiljö, personalen får gedigna vidareutbildningar och vi har tydliga manualer. Utöver det har personalen en stor möjlighet att påverka sin arbetsdag, säger hon.  

Varför satsar ni så mycket på att hålla låga sjuktal?

– Vi är tvungna att göra det. Om vi inte skapar en bra arbetsplats och ett boende att längta till får vi högre sjukskrivningstal och då går vi i konkurs. 

– Jobbet är en så viktig del av människors liv och då vill vi att de ska må bra. Vi har inte råd att ge personalen mer betalt än andra verksamheter. Då är det viktigt att kunna erbjuda en bra arbetsmiljö.

Jane Lindell Ljunggren har tidigare arbetat 22 år i offentlig verksamhet. Enligt hennes erfarenhet saknas det där ofta möjlighet att arbeta strategiskt med arbetsmiljöfrågor. En förklaring, anser hon, är att det ofta råder brist på personal.

– Cheferna i det offentliga har alldeles för hög belastning och kan därför inte heller ha den coachande och ledande roll som behövs. Cheferna måste också tas om hand, de har många gånger ett omöjligt uppdrag.

– Personalen inom det offentliga har säkert jättebra idéer om hur man kan göra förbättringar. Men om man inte får tid att ta tag i det på allvar rinner det ut i sanden.

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

"Privata vårdgivare driver vårdens digitalisering"

DEBATT Det pågår en digital revolution inom vården som leds av de privata vårdgivarna. Om inte vinstsyftande företag varit en del av sjukvården skulle flera innovationer inte ha gjorts, skriver Bettina Kashefi, chefekonom och Anders Morin, ansvarig välfärdspolitik.
NYHET Publicerad:

Skolans effektivitet under lupp

VÄLFÄRD Ett långsiktigt kvalitetsarbete med klara mål, elevfokus och resurser som används där de gör mest nytta, är tre faktorer som bidrar till mer effektiva skolkommuner. Det visar en ny rapport.
NYHET Publicerad:

"Självklarhet att få välja sin vårdgivare"

VÄLFÄRD Landstinget i Södermanland har frågat Lora Leijoned om hon är intresserad av att öppna fler vårdcentraler. Med förslaget om vinstbegränsning i bakhuvudet ställer hon sig avvaktande till förfrågan.
NYHET Publicerad:

Välfärdsdebatten fortfarande ett hån

KOMMENTAR "Det faktum att retoriken i välfärdsdebatten inte har förändrats på 30 år är ett hån mot alla dem som varje dag brinner för att bidra till att skapa en bättre välfärd. Det är ett hån mot alla de människor som har valt en friskola, privat hemtjänst, en privat vårdcentral. Är det inte dags att krossa myterna i välfärden?" Det skriver Robert Thorburn, projektledare, i en kommentar.
NYHET Publicerad:

Vårdföretagare: "Socialdemokraterna sätter kniven i ryggen på oss"

VÄLFÄRD Sjukvårdsföretagen lämnas utanför förslaget om vinstbegränsning, men bara tills vidare. Förslaget om vinsttak för välfärden ska gälla friskolor och omsorgsföretag. Men sjukvårdsföretagen kan inte andas ut – de ska behandlas i en separat utredning som kan dra ut ännu längre på tiden.
NYHET Publicerad:

”Jag kan inte göra allt – men jag kan göra något”

VÄLFÄRD Lora Leijoned är skattejuristen som efter att ha blivit sjuk på grund av stress bestämde sig för att själv försöka göra något för att stoppa den galopperande stressen i samhället. För ett och ett halvt år sedan startade hon Din Vårdcentral i Nyköping som på kort tid fått många nya patienter.
NYHET Publicerad:

Skolhjältens tips: Byt ut dåliga lärare

LEDARSKAP Malla Taipale använder sina erfarenheter från friskolevärlden för att rädda krisdrabbade kommunala skolor med stor framgång. Hennes strategi som ny rektor är bland annat att byta ut dåliga lärare. ”Se till att de inte undervisar, elever har rätt till bra utbildning”, säger hon.
NYHET Publicerad:

Vinstförbud miljardsmäll för samhället

DEBATT Regeringen vill förbjuda vinster i välfärden, men den borde istället undvika förluster. Om sjukfrånvaron skulle vara densamma i den privata välfärden som inom de offentligt drivna verksamheterna, blir kostnadsökningen 1,2 miljarder kronor. Ambitionen borde därför vara att förbättra både kvalitet och arbetsmiljö i de viktiga välfärdsbranscherna, skriver Carola Lemne, vd, och Leif Östling, ordförande.
NYHET Publicerad:

Vinstförslaget skadligt för hela företagarsverige

VÄLFÄRD Regeringen har kommit överens med Vänsterpartiet om att lägga fram ett förslag mot vinster i välfärden gällande omsorgs- och skolföretag. Välfärdsexpert Anders Morin är starkt kritisk. "Förslaget är skadligt för hela företagarsverige eftersom det är ett stort ingrepp i näringsfriheten".
NYHET Publicerad:

Varför pratas det bara pengar, istället för kvalitet?

GÄSTKRÖNIKA Varför fokuserar vi på vinster istället för kvalitet i välfärden? För mig är det här med kvalitet så självklart, är kunden inte nöjd så väljer han eller hon någon annan utförare. Men vinsten behöver vi för utbildningar, oförutsedda händelser och för att kunna växa och ha kraft att anställa. Det leder i sin tur till mer pengar i välfärden via skattsedeln, skriver Maria Eriksson, ES Hemservice.
NYHET Publicerad:

Assistansbranschen hårt pressad av sena utbetalningar

REGELKRÅNGEL Försäkringskassans nya ersättningsregler orsakar ekonomiskt kaos bland assistansbolagen. Tre av tio företag får vänta över 45 dagar på ersättning från Försäkringskassan enligt en undersökning från Vårdföretagarna. Anne Strandberg, vd Strandbergs assistans, är en av de drabbade. ”Jag får panikkänslor över att inte veta om jag kommer att kunna betala lönerna i tid”, säger hon.
NYHET Publicerad:

Rättens dom sänke för privata vårdgivare

OSUND KONKURRENS ”Att landstinget saknar förmåga att åtgärda sina ekonomiska underskott ska inte behöva drabba oss privata vårdgivare och alla våra patienter. Förvaltningsrättens dom innebär att landstinget nu fortsätter pumpa in skattepengar i de egna vårdcentralerna utan att kvaliteten förbättras. Men vi blir utan motsvarande ersättning”. Det säger Jonas Alexandersson, vd för Humanresurs i Örnsköldsvik.
NYHET Publicerad:

Privata äldreboenden tvingas bli kommunala med nya regler

VÄLFÄRD Nya tillståndsregler gör att det som är olagligt för privata äldreboenden blir lagligt för kommunala. Det kan leda till att kommuner tvingas ta över äldreboenden, trots att de saknar resurser. Orättvist och förbryllande, tycker vårdföretag. Även kommuner är tagna på sängen.
NYHET Publicerad:

Sex förslag till bättre välfärd

KOMMENTAR Svenskt Näringsliv vill ha en diskussion om framtidens välfärd. Ett bidrag är ett sex-punktsprogram för skärpta kvalitetskrav för såväl offentliga som privata utförare, skriver Anders Morin, välfärdsexpert.
NYHET Publicerad:

"Regeringen viker sig för Jonas Sjöstedt"

DEBATT "Stefan Löfven har missat chansen att stärka kvaliteten i välfärden, och istället vikt sig helt för Jonas Sjöstedt." Det skriver representanter för Friskolornas Riksförbund, Almega, Svenskt Näringsliv och Vårdföretagarna, i en debattartikel i Svd Debatt. De presenterar förslag som effektivt skulle bidra till en högre kvalitet i välfärden.
NYHET Publicerad:

"Märkligt att gå vidare med Reepaluförslaget"

VÄLFÄRD Regeringen och Vänsterpartiet kommer att gå vidare med Reepalus vinstförslag. Näringslivet och företagare reagerar med ilska. ”Jag undrar om man verkligen vet vad som kommer att hända om det går igenom", säger Elisabet Hagert, företagare. 
NYHET Publicerad:

"Jag blir bedrövad över att debatten är så djupt okunnig"

VÄLFÄRD Kubikskolan har lyckats skapa integration och en positiv utveckling där kommunen tidigare övervägde nedläggning. Vd Lars Dalesjö har fler idéer men avvaktar på grund av vinstdebatten. ”Att det är mer okej med dålig kvalitet som kostar mer, än med bra kvalitet som kostar mindre, är konstig logik.”
NYHET Publicerad:

Kvalitetsstyrning bästa sättet att utveckla välfärden

ALMEDALEN Reepaluutredningen hävdar att det inte går att mäta kvalitet i välfärden. Det stämmer inte, säger forskarna Lars G Mattsson, tv, och Lars Sörqvist.
NYHET Publicerad:

En lösning för varje elev

SKOLA Kan man ge en elev lätt bränd korv, pommes frites och brunsås till lunch varje dag? ”Ja, om det gör att eleven kommer till skolan, lär sig saker och mår bra”, säger Navid Ghannad som driver Pusselbitens skola för barn med autism. Här skräddarsys verksamheten efter varje elevs behov.
NYHET Publicerad:

Sajt gör valfriheten enklare för äldre

VÄLFÄRD Äldre och deras anhöriga upplever det ofta som krångligt att flytta till ett äldreboende eller få hemtjänst. ”Vi vill göra det enklare att hitta det som passar varje individ”, säger Fanny Falkenberg, en av initiativtagarna till sajten Seniorval.se, som är en guide genom den snåriga processen.