Rekrytering

Senaste artiklarna

NYHET — 14 september 2022

Lyckade rekryteringar kräver nytänkande  

Under pandemin tog Hotell Lappland omtag och gjorde stora renoveringar. När arbetslaget skulle sättas inför sommaren var det en utmaning att hitta personal. Hotellchefen Katarina Lindahl berättar hur de har gjort för att lyckas.
NYHET — 13 april 2022

“Utbildningar måste bli mer anpassade utifrån det behov som företagen efterfrågar” 

Många av företagen i Värmland har svårt att rekrytera personal.
NYHET — 13 april 2022

Tre av tio försök att anställa i Kalmar län misslyckas  

Många företag i Kalmar län har försökt rekrytera ny personal det senaste halvåret, men 68 procent av dem uppger att det är svårt att hitta personal med rätt kompetens. Det har lett till att tre av tio rekryteringsförsök helt misslyckats det senaste halvåret.
NYHET — 13 april 2022

Ny undersökning: Vart fjärde försök att anställa i Kronoberg misslyckas 

Många företag i Kronoberg har försökt rekrytera ny personal det senaste halvåret, men 71 procent av dem uppger att det är svårt att hitta personal med rätt kompetens. Det har lett till att ett av fyra rekryteringsförsök helt misslyckats det senaste halvåret.
NYHET — 11 april 2022

”Dålig infrastruktur och höga priser gör att man hellre tar ett mindre kvalificerat jobb än att pendla”  

Jonas Hernborg, vd på Elitfönster, säger att infrastrukturen spelar stor roll vid rekrytering av medarbetare.
NYHET — 7 april 2022

Så rekryterar företagen i Halland 

NYHET — 6 april 2022

 ”Samverkan med skolan måste bli en naturlig del av företagens kompetensförsörjning” 

Teknikcollege på Nösnäsgymnasiet och IT-företaget Hogia i Stenungsund samverkar för bättre lärande och utväxling. Genom arbetsförlagt lärande får eleverna testa på yrkena samtidigt som företagen kan vara med och utbilda sina framtida medarbetare.
NYHET — 4 april 2022

Tre av tio rekryterings­försök misslyckas i Västernorrland 

Trots hög arbetslöshet och två år av kris är det fortfarande mycket svårt för svenska företag att rekrytera. ”Det är en smärtsam paradox – och Västernorrland är inte förskonat, tvärtom ligger länet över sverigesnittet i svårighet att rekrytera, säger regionchef Anna Hedensjö Johansson.
NYHET — 28 mars 2022

Kompetenskraven ökar i städbranschen

Ukrainakrisen har än så länge liten negativ påverkan på städbranschen. Tvärtom är det fortfarande många företag som öppnar sina kontor efter pandemin och köper mer städtjänster, enligt Emma Unevik, vd på Stockholms Städsystem.
RAPPORT — 26 mars 2022

Växande rekryteringshinder ett allt större problem - Rekryteringsenkäten 2021/2022

Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist