Arbetsgivarens rättigheter

NYHET Publicerad

Arbetsgivaransvaret har en grund i omfattande arbetsrättslig lagstiftning. Vanligen talas det om arbetsgivarens skyldigheter i förhållande till fackliga organisationer och anställda. Men vilka är rättigheterna? Lars Gellner, arbetsrättsexpert på Svenskt Näringsliv satte fokus på dem vid en företagarlunch i Karlstad.

Lars Gellner

Lars Gellner, arbetsrättsexpert på Svenskt Näringsliv.

Sedan lång tid tillbaka gäller att arbetsgivaren har rätt att fritt leda och fördela arbetet samt antaga och avskeda arbetare. Dock har medarbetarna inflytande genom lagen om medbestämmande i arbetslivet, MBL, som innebär att arbetsgivaren har dels en informationsskyldighet, dels en förhandlingsskyldighet. Ytterligare inflytande har medarbetarna genom styrelserepresentationslagen och arbetsmiljölagen som innehåller samverkansregler.

Alla arbetsgivarskyldigheter är inte absoluta, utan det finns ventiler för oförutsedda händelser. Vid ett brådskande beslut kan en förhandling skjutas upp om det föreligger synnerliga skäl att vänta med den. Det finns villkorade skyldigheter såsom att ledighet för fackligt arbete endast får tas ut i skälig omfattning. En annan villkorad skyldighet är att du för att få rätt till sjuklön måste vara arbetsoförmögen samt lämna läkarintyg. Lars Gellner tog ettill exempelempel att om en snickare som inte kan snickra nekar till att sortera spik får han eller hon ingen sjuklön.

Det finns även vissa undantag som underlättar för småföretagare. De undantas till exempel från styrelserepresentation, det vill säga rätten för avtalsbundna fackliga organisationer att utse högst två ledamöter i styrelsen som skall tillvarata de anställdas intressen. Denna rätt förutsätter att arbetsgivaren haft minst 25 anställda i genomsnitt det senaste räkenskapsåret. Många lagregler är också avtalbara genom kollektivavtal.

– Detta är ett sätt att göra lagstiftningen mer hanterbar när det gäller olika förutsättningar i olika branscher etc. Det är unikt för arbetsrätten att komma överens på det här sättet istället för att lyssna på lagstiftaren, sade Lars Gellner.

Organisationskraven sjunker. I början av 1990-talet var omkring 85 procent fackligt engagerade, nu är det 72 procent och om 15 år beräknas siffran vara nere i 60 procent. Det oroar Lars Gellner.

– Vårt arbete med att reglera villkor kräver en stark motpart som är väl insatt och som kan representera de anställda.

– Det är kompetensen som avgör lönen, fortsätter Lars. Det är ingen som ifrågasätter det. Men när det gäller turordningen är det plötsligt inte kompetensen som avgör, trots att den många gånger är en överlevnadsfråga.

Det som företagarna på lunchen i Karlstad helst ville slippa var turordningsreglerna och rätten till heltid inom hotellbranschen. Som arbetsgivare är det bra att hålla koll på arbetsgivarvänliga regler, såsom korta preskriptionstider om någon blivit uppsagd eller skadeståndsskyldig. Arbetsgivaren bestämmer även förläggning av semesterledighet och kan neka till föräldraledighet vid påtaglig störning på arbetsplatsen.



Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Entreprenörskap är framtiden på Lillerud

UTBILDNING. Det är en medveten satsning att entreprenörskap och företagande ska genomsyra utbildningen på Lilleruds Naturbruksgymnasium. Lärarna likväl som ledningen ser entreprenörskap som en av nycklarna till framtiden för deras elever.
NYHET Publicerad:

Politiska åtgärder missar målet

JOBBSKAPARNA. Mikael Axelsson, VD för Moelven Wood, pekar på bostadspolitiken som den absolut viktigaste frågan för företaget i valet 2018. De politiska åtgärder Mikael efterfrågar tenderar att komma allt för sent och därmed missa sitt mål.
NYHET Publicerad:

Nya idéer för mer infrastruktur

RAPPORT Vägar som proppar igen, försenade tåg eller överfyllda tåg. Vi är många som på väg till skolan, arbetet eller i tjänsten dagligen och på nära håll upplever de allt allvarligare problemen Sveriges infrastruktur.
NYHET Publicerad:

Gemensamt krafttag mot kompetensbristen

KOMPETENSBRIST 1000 framtida medarbetare, tre fyllda mässhallar med montrar, tävlingar och företagare samt 200 presenterade yrken sammanfattas i den av Karlstads kommun anordnade Yrkesmässan 2018.
NYHET Publicerad:

Tillväxt inom bilbranschen kräver långsiktiga spelregler

JOBBSKAPARNA Niclas Edlund tycker att det är bra att politiken premierar miljövänliga alternativ i trafiken. Men vad han efterfrågar är långsiktiga spelregler för bilbranschen som helhet.
NYHET Publicerad:

Daniel Bäckström (C): "Öka värmländsk investeringsvilja"

VALET 2018 Daniel Bäckström, riksdagsledamot för Centerpartiet vill se en ökad värmländsk investeringsvilja. Där menar han att politiker kan möjliggöra mer för att skapa rätt förutsättningar för företag att investera och därmed expandera.
NYHET Publicerad:

Från kompromiss till politisk turbulens

VALET 2018 För Mikael Dahlqvist, socialdemokratisk riksdagsledamot är inget i politiken enbart svart eller vitt utan myntet har alltid två sidor. Och för honom är den viktigaste frågan för fler och växande företag kompetensförsörjningen som han idag beskriver som en katastrof.
NYHET Publicerad:

Volvosteget ett steg in i arbete

SAMVERKAN Initiativet Volvosteget möjliggör för unga i åldern 18-24 år att varva teori och praktik och samtidigt få chansen att utvecklas inom ett yrke. ”Man växer under året och jag fick absolut upp självförtroendet”, säger Rebecca Eriksson.
NYHET Publicerad:

Med önskan om ett företagsvänligt 2018

ÅRSKRÖNIKA Året går mot sitt slut och det har blivit dags att sammanfatta vad som hände. I mångt och mycket går det bra, och i många fall mycket bra, för företagen i Värmland. Men nog kunde det varit i en företagarvänligare miljö, skriver Urban Svanberg, regionchef Svenskt Näringsliv Värmland.
NYHET Publicerad:

Hemläxa åt Arbetsförmedlingen

VALET 2018 Berit Högman, riksdagsledamot för Socialdemokraterna menar att Arbetsförmedlingen har en hemläxa att göra. För att politiken ska kunna bidra till att underlätta för företag att hitta ny personal, vilket Berit ser som ett av de stora problemen för svenska företag, måste myndigheten skärpa sig.
NYHET Publicerad:

Lönsammare att arbeta med moderat arbetslinje

VALET 2018 En regering som ska prioritera en tydlig arbetslinje i svensk politik där det ska löna sig att arbeta. Det är vad Christian och Moderaterna vill erbjuda svenska väljare i valrörelsen 2018.
NYHET Publicerad:

Klubb för företagare succé i Storfors

FÖRETAGSKLIMAT En klubb där företag träffas för att diskutera näringslivsfrågor visade sig vara ett lyckat initiativ från Storfors kommun. ”Vi går från att känna till varandra till att känna och hjälpa varandra”, säger företagaren Daniel Sköld. Klubben är en av 60 aktiviteter som kommunen jobbar med för att lyfta företagsklimatet.
NYHET Publicerad:

Säkrad kompetens och trygghet i vardagen

VALET 2018 Vilken blir den viktigaste frågan för fler och växande företag i valet 2018? Gunilla Svantorp, socialdemokratisk riksdagsledamot ser utbildning som nyckeln till att lösa de allvarliga problemen med kompetensförsörjningen som svenska företag vittnar om.
NYHET Publicerad:

”Decemberöverenskommelsen var historiens största misstag”

VALET 2018 ”Det är heller inte rimligt att Alliansen ska sluta lägga gemensamma förslag enbart på grund av att de kan få en majoritet i riksdagen”, säger Pål Jonson, moderat riksdagsledamot från Värmland. Istället vill han nu se en valkampanj med fokus på jobben, integrationen, trygghetsfrågorna och företagens förutsättningar.
NYHET Publicerad:

Triton på uppgång

JOBBSKAPARNA En snabbt växande och mångfacetterad verksamhet ställer inte enbart krav på den ansvarige företagaren. Utan även på kommunen som företaget verkar i. Detta har varit och är vardag för det framgångsrika företaget Triton Valsteknik AB.
NYHET Publicerad:

Unga Entreprenörer vill bli det självklara valet

UTBILDNING Vad de alla har gemensamt är dels deras ålder men även deras driv. Ett driv som fått Hanne, Amelie, Amanda och Marko att inte bara starta företag utan nu även forma ett nätverk för andra unga företagare.
NYHET Publicerad:

Kampen om väljarna

VALET 2018 Riksmötet är åter öppnat och statsministern har inför statschef, riksdag och den svenska befolkningen presenterat sin regeringsförklaring. Vem som kommer läsa upp nästkommande regeringsförklaring är än så länge höjt i dunkel. Men de allmänna valen närmar sig och i en serie artiklar erbjuds Värmlands riksdagsledamöter chansen att presentera sin syn på Sverige och företagande. Först ut är den socialdemokratiske riksdagsledamoten Jonas Gunnarsson.
NYHET Publicerad:

Stort hjärta och nyfikenhet gör skillnad

JOBBSKAPARNA Att ta steget från att vara en utbildad civilingenjör till att bli VD för ett företag inom reklam- och kommunikation kan för en del tyckas stort. För Charlotta på Bulldozer är det hela enbart roligt och utmanande.
NYHET Publicerad:

Kvinnliga företagare drabbas hårdast av vinstbegränsningar

VINST I VÄLFÄRDEN I en internationell jämförelse är andelen kvinnliga företagare i Sverige lågt. En nivå som riskerar att sjunka än mer om vinstbegränsningar i välfärden blir verklighet.
NYHET Publicerad:

Varför betraktas inte företagen som hjältar?

VALET 2018 Kombinationen av en stark livsglädje och ett brinnande engagemang för sina medmänniskor har lett in Bengt Gustavsson på en bana som samhällsentreprenör där människan alltid är i centrum.