NYHET11 april 2019

Västmanlands maskinentreprenörer får gräva djupt efter personal

Branschorganisationen Maskinentreprenörerna upplever en stor brist i kompetensförsörjningen till företagen. Därför storsatsar nu de nu på den egna utbildningscenter runtom i landet. ME-skolan, som bedriver såväl gymnasie- som vuxenutbildning, finns numera på 11 orter i landet.

Det senaste tillskottet är den nya ME-skolan i Bålsta, som i dagarna invigdes av Ebba Busch-ThorFoto: Tony Gunnarsson
"Vi har haft en lång högkonjunktur och våra medlemsföretag upplever det otroligt svårt att få tag i kompetent personal", säger Marcus Möller.
Foto: Tony Gunnarsson

Senaste tillskottet är den nya ME-skolan i Bålsta, som i dagarna invigdes av Ebba Busch-Thor och Maskinentreprenörernas ordförande Magnus Persson. I sitt tal poängterade Busch Thor att kopplingen mellan skola och arbetsliv måste stärkas.

– Det är många av oss politiker som är oroliga för kompetensförsörjningen inom byggsektorn. Vi behöver fler elever i bättre utbildningar och vi behöver komplettera de treåriga yrkesförberedande utbildningarna med tvååriga sådana. I den tvååriga yrkesutbildningen bör man fokusera mer på yrkesämnet för att minska utslagningen och främja en yrkesidentitet. Vi behöver inte fler som snackar, utan fler som gör – och ME gör verkstad på riktigt.

Ordförande Magnus Persson uppskattade beskedet och skönjde en vändpunkt, där allt fler politiker talar om att yrkesutbildningarna måste förstärkas. Att Maskinentreprenörerna som organisation själva tagit tag i kompetensförsörjningsfrågan kommer sig av att medlemsföretagen upplevt en allvarlig brist på rätt utbildad personal i kombination med politisk tafatthet. Detta skadar hela branschen, varför de nu storsatsar på egna utbildningscenter med toppmoderna maskinparker.

– Det är ingen hemlighet att vi och politikerna inte alltid gått i takt. De har talat om nya jobb, vi från branschen har istället talat om utbildningar som ger jobb, konstaterar Magnus Persson.

På plats på invigningen fanns även ME:s Västeråsbaserade företagsrådgivare Marcus Möller. Han berättar att situationen är minst lika allvarlig i Västmanland.

– Vi har haft en lång högkonjunktur och våra medlemsföretag upplever det otroligt svårt att få tag i kompetent personal. Detta är naturligtvis ett tillväxthinder. Förhoppningsvis kan länets politiker tillsammans med företagen få fler ungdomar att vilja söka de praktiska utbildningarna som leder till både roliga och välbetalda jobb.

Kompetensförsörjning
Skriven avTony Gunnarsson
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Kontakta Svenskt Näringsliv
Postadress: 114 82 Stockholm
Besöksadress: Storgatan 19
Telefon: 08-553 430 00

Kontakta oss

Ta del av fler nyheter på Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet
Tidningen Näringslivet är för dig som är intresserad av företagande, ekonomi, arbetsmarknad och näringspolitik.
Prenumerera på Nytt från Svenskt Näringsliv
Ansvarig utgivare och chefredaktör Anna Dalqvist