Svensk näringslivspolitik måste reformeras

NYHET Publicerad

UNG POLITIK I tider med hårt företagsklimat i Sverige och stora företag som Spotify hotar med att flytta sin verksamhet utomlands fick jag möjligheten att träffa Johnny Eriksson, personalchef på Ellos Group i Borås, tillsammans med Svenskt Näringsliv.

Louise Grabo, CUF och Johnny Eriksson, Ellos Group

Vårt besök på Ellos Group gick ut på att jag som ungdomspolitiker skulle få se hur det faktiskt fungerar i det verkliga näringslivet. Vilka stora utmaningar finns det för ett e-handelsföretag? Förutom att Johnny gjorde en gedigen presentation av företaget och visade oss runt bland alla tusentals platsförpackade klädpåsar på lagret, fick jag med mig så mycket mer. Jag fick kliva in i rollen som företagare och chef för en liten stund. Jag fick förstå vilka orostankar som finns i Johnnys huvud och hur mycket en företagarvänlig politik kan hjälpa ett företag, likväl som dålig politik kan stjälpa.

Ellos Group har 750 anställda och skapar otroligt många arbetstillfällen – jobb som behövs i Sverige. Samtidigt som landet lider av hög arbetslöshet har Johnny svårt att hitta rätt kompetens till sina tjänster. Det saknas kunskap och utbildningar på den svenska utbildningsarenan i form av systemvetare och marknadsförare med fokus på den digitala marknaden. Detta är inget unikt för branschen utan är ett stort problem för stora som små företagare i hela landet.

Svenska utbildningsväsendet saknar verklighetsförankring och samtidigt har vi hög arbetslöshet bland unga och nyanlända. Vi måste låta marknaden och företagen sätta agendan och i större grad påverka universiteten samt yrkeshögskolor. Det så att vi faktiskt får relevanta utbildningar som leder till jobb, så att Johnny i nästa steg slipper outsourca de tjänsterna han har så svårt att rekrytera till i Sverige och flytta dem utomlands.

Jag tror inte det räcker med reformer på högskolenivå utan politiken måste även gå in och uppdatera grundskoleutbildningen. Svensk skola går ut på att lära människor hur de ska göra för att få ett jobb i framtiden, men som vi alla vet är det få som står med ett anställningsavtal att skriva på dagen efter man tagit studenten. Svensk skola måste bli bättre på att lära ut vem som skapar jobben, för det är inte staten som gör det. Det är vi företagsamma människor som skapar jobben – människor som är kreativa, har en idé och tror på att förverkliga den.

Vi ska ge barnen verktyg för att skapa sina egna jobb i framtiden. Då behövs redskap som är användbara på arbetsmarknaden och som faktiskt eftertraktas av arbetsgivarna. Johnny pitchade idén för mig om digital slöjd. Jag menar istället för sy- eller träslöjd skulle barnen lika gärna kunna få digital slöjd som ett val. På ett kreativt och roligt sätt kan vi lära barnen grunderna i att programmera. Det finns en oerhörd brist på programmerare ute i landet och ytterst få som söker sig till dessa utbildningar så varför inte införa det som en frivillig kurs på grundskolan. Då kan vi sprida kunskapen och skapa ett intresse samt förståelse för olika yrken.

Mitt möte på Ellos Group med Johnny fick mig att öppna upp ögonen för Sveriges företag som ger människor ett jobb och en gemenskap. Jag vill ge dem möjlighet att fortsätta skapa tillväxt – därför måste politiken utvecklas. Sverige behöver fler företagsamma människor och företag som vågar satsa och ligga i framkant.

Louise Grabo
Distriktsordförande CUF Västra Götaland

Fler liknande nyheter

NYHET Publicerad:

Ett bra val för framtiden

FREDAGSKRÖNIKA Nu är det dags för Västra Götalands niondeklassare att välja gymnasieprogram. En vanlig myt är att man ska välja ett högskoleförberedande program för att hålla alla dörrar öppna men valfriheten är minst lika stor vid ett yrkesprogram.
NYHET Publicerad:

Vet du verkligen hur mycket du betalar i skatt?

FREDAGSKRÖNIKA Om någon vecka trillar lönen in på kontot och som vanligt dras drygt 30 procent i skatt. Eller? Har du verkligen koll på hur mycket du betalar i skatt? Och hur stor kostnaden för din lön är för din arbetsgivare? Då är du en av få.
NYHET Publicerad:

Här höjs skatten i Västra Götaland – så mycket får du betala där du bor

SKATT Kommunalskatten påverkar alla med en inkomst och är den enskilt största utgiften för svenska familjer. 2020 fortsätter den genomsnittliga kommunalskatten att öka och med ökande behov i välfärden spås skattesatsen öka ytterligare i framtiden, vilket får stor påverkan på det lokala företagsklimatet. Här är hela listan som visar hur skatten förändras i din kommun.
NYHET Publicerad:

Ett händelserikt år och en företagsam framtid

KRÖNIKA Julen står för dörren och det är dags att runda av året 2019. Det har varit ett händelserikt år för oss på Svenskt Näringsliv i Västra Götaland, inte minst för min egen del. I augusti tog jag över rodret som regionchef och kom in i en verksamhet med full fart framåt och många saker på gång.
NYHET Publicerad:

En västsvensk gasell som springer snabbast i branschen

GASELLFÖRETAG Plint är branschledande och arbetar med flera stora företag. Främst satsar de på streamingtjänster och arbetar exempelvis med Netflix och Amazon. Nu är de utsedda till ett av Västra Götalands gasellföretag 2019.
NYHET Publicerad:

Där integration och kompetensutveckling går hand i hand

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Kristina Christofferson, Hotelldirektör på Nääs Fabriker Hotell och Restaurang hade flertalet nyanlända som arbetade i restaurangen och på hotellet under hösten 2018. Kristina ville göra mer och såg också stor utvecklingspotential hos sina medarbetare.
NYHET Publicerad:

Klimatet - en fråga om konkurrenskraft

FREDAGSKRÖNIKA Sverige behöver aktivt arbeta för ett gott näringslivsklimat och en stark konkurrenskraft. Med starka och framgångsrika svenska företag ökar vår möjlighet att uppnå klimatmålen väsentligt.
NYHET Publicerad:

Arena Arbetsliv – samverkan mellan skola och näringsliv

KOMPETENSFÖRSÖRJNING Öckerö kommun, en ö-kommun strax utanför Göteborg med cirka 12 000 invånare, har länge arbetat aktivt med att öka samverkan mellan kommun, skola och det lokala näringslivet.
NYHET Publicerad:

En något annorlunda julkalender

FREDAGSKRÖNIKA Snart är mörka november till ända. Framför oss har vi en lite ljusare tid fylld med adventsmys, adventskalendrar och julbestyr. Vad passar då bättre än en kalender fylld med riktigt bra tips inför jul? Vår kalender är dock en något annorlunda sådan. Med start den 1 december ger vi er våra 24 bästa tips för ett bättre företagsklimat.
NYHET Publicerad:

Så får fler i Göteborgs utsatta förorter jobb

Branschorganisationen för tjänsteföretag, Almega, har släppt en rapport över vilka yrken som är vanligast bland boende i Göteborgs utsatta områden och presenterar fem förslag för hur fler ska komma i arbete.
NYHET Publicerad:

Näringslivsakademi för morgondagens beslutsfattare

FREDAGSKRÖNIKA Att unga engagerar sig i samhällsutvecklingen är av stor vikt. Dels för deras personliga utveckling men framförallt för att det är en viktig demokratisk byggsten för ett bättre framtida samhälle.  
NYHET Publicerad:

Årets praoplats utsedd: Tidaholms Sparbank tar hem priset

PRAO På en praoplats får ungdomar en första inblick i arbetslivet. För att uppmärksamma företag som på ett engagerat sätt ger ungdomar en försmak av detta delades för första gången priset Årets praoplats ut under Näringslivsfesten i Tidaholm.
NYHET Publicerad:

Näringslivsakademi för unga beslutsfattare

UTBILDNING Svenskt Näringsliv i Västra Götaland startar en spetsutbildning för unga – Näringslivsakademin Väst. Utbildningen ger deltagarna en chans att fördjupa sig i näringslivsfrågor och bli riktigt duktiga på vad som krävs för att skapa ett välmående företagsklimat.
NYHET Publicerad:

Kvinnorna tar Volvo Cars ur kompetenskrisen

MÅNGFALD Målet är att ha lika många kvinnor som män på ledande positioner. Att öka mångfalden är ett måste för att vinna kampen om kompetensen, konstaterar Katarina Matson på Volvo Cars.
NYHET Publicerad:

Hyllad kampanj lockar kvinnor till Semcon

JÄMSTÄLLDHET När företaget Semcon gick ut och bad om tips på produkter som fungerar dåligt för kvinnor kom över 500 förslag in. En konsultgrupp, med enbart kvinnor, utvecklade en dragkrok som är enklare att hantera och samtidigt nåddes kampanjens mål – fler kvinnliga sökande.
NYHET Publicerad:

Är vi redo för framtidens arbetsmarknad?

FREDAGSKRÖNIKA Trots att vi vet hur trenderna ser ut återstår frågan, hur ska vi egentligen rusta oss för framtiden? I dagens fredagskrönika skriver Christina Riksén om hur vi förbereder oss för framtidens arbetsmarknad.
NYHET Publicerad:

Arbetsgivarfrågor i fokus

ARBETSGIVARDAG Över 170 personer från 130 företag deltog under en förmiddag fylld med givande föreläsningar och erfarenhetsutbyten.
NYHET Publicerad:

Vilken kommun i Västra Götaland blir först med en krångelombudsman?

FREDAGSKRÖNIKA Som första kommun i landet tar Helsingborg ett spännande initiativ och inför en ”krångelombudsman”. Vilken kommun i Västra Götaland blir först att följa efter?
NYHET Publicerad:

Skyll inte på lagstiftningen - så sparar vi 70-100 miljarder

UPPHANDLING I TV, tidningar och på sociala medier pågår en intensiv debatt kring nyligen gjorda upphandlingar. Oavsett upphandling så skyller mer eller mindre alla som deltar i debatten på lagen om offentlig upphandling och kräver att denna ska ändras.
NYHET Publicerad:

Hallå där, Simon Påhlman

STUDENTMEDARBETARE Svenskt Näringslivs regionkontor i Västra Götaland välkomnar en ny studentmedarbetare – Simon Påhlman! Vi bad Simon att svara på några snabba frågor för att lära känna honom lite bättre.